Desequilibrios en el mercado de trabajo e inflación durante la Gran Recesión (2007-2014) en España
| Autor | Santos M. Ruesga Benito, Friedrich Sell, Laura Pérez Ortiz, Manuel Pérez Trujillo |
| Páginas | 273-282 |
Revista de Derecho de la Seguridad Social. Laborum nº 15 (2º Trimestre 2018)
Economía y Sociología de la Seguridad Social y del Estado Social ISSN: 2386-7191 – ISSNe: 2387-0370
Fecha Recepción: 15-1-2018 – Fecha Revisión: 29-1- 2018 – Fecha Aceptación: 5-2-2018
Pags. 273-282
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Desequilibrios en el mercado de trabajo e inflación durante la
Gran Recesión (2007-2014) en España
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Imbalance in the labour market and inflation during the Great
Recession (2007-2014) in Spain
Resumen
Abstract
En un intento de analizar lo acontecido durante la Gran
Recesión (GR) en el mercado de trabajo español, los
autores han desarrollado una investigación utilizando un
concepto teórico, “brecha de producción modificada”
(BPM) (modified output gap). Este concepto, basado en
las curvas de Beveridge y Philips, ampliamente conocidas
en el mundo económico, se desarrolló a finales del pasado
siglo para indicar la relación entre la eficiencia del
mercado de trabajo en su ajuste, buscando el equilibrio
(reducir el desempleo) y la inflación, relacionado así dos
elementos básicos para determinar el grado de equilibrio
macroeconómico alcanzado por una determinada
economía en un periodo de tiempo concreto.
En este artículo se muestran las principales conclusiones
de dicha investigación, prescindiendo de los detalles
econométricos de la misma. En ellas se puede observar la
importancia de la denominada “brecha de producción
modificada” y a partir de su análisis se obtienen
conclusiones de interés sobre la implementación del plan
de estímulos económicos llevados a cabo por el gobierno
español en los primeros años de la GR, revelando la
relación positiva explícita entre la tasa de vacantes y la
tasa de inflación. Lo que indica que una pérdida en la
eficiencia en el ajuste en el mercado de trabajo, que
combinada con un aumento de la demanda en los
mercados de bienes y servicios puede impulsar a la
inflación, en las consecuencias macroeconómicos que ello
conlleva (pérdida de competitividad externa, entre otros).
In an effort to analyse the events during the Great
Recession (GR) in the Spanish labour market, the
authors have carried out a research by using a
theoretical concept: the modified output gap. This
concept, based on the Beveridge and Phillips curves,
which are widely recognised in the economic field, was
developed at the end of the last century in order to
determine the relationship between the efficiency of the
labour market adjustment, searching for a balance (to
reduce unemployment), and inflation. This way, two
basic elements are connected in order to determine the
degree of macroeconomic stability achieved by a certain
economy in a specific period of time.
This article contains the main conclusions of such
research, not including its econometric data. These
conclusions show the importance of the so-called
modified output gap and from its analysis significant
conclusions are obtained about the implementation of
an economic incentive plan developed by Spanish
government during the first years of the GR, revealing
the positive explicit relationship between the vacancy
rate and the rate of inflation. This shows that a loss of
efficiency of labour market adjustment, along with the
increased demand in goods and services markets, can
result in a boost to inflation and this involves several
macroeconomic consequences (losses in external
competitiveness, among others).
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Este trabajo es una síntesis del artículo “Mismatch” in Labour Market and Inflation: An Integrative Model,
presentado, y pendiente de publicación a la revista de la UNAM Investigación Económica.
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