Crónica Legislativa de Seguridad Social y materias conexas
| Autor | María Nieves Moreno Vida |
| Páginas | 233-244 |
Revista de Derecho de la Seguridad Social. Laborum nº 19 (2º Trimestre 2019)
Crónica Legislativa de Seguridad Social y materias conexas ISSN: 2386-7191 – ISSNe: 2387-0370
Pags. 233-244
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1. UNIÓN EUROPEA
-Fondo Social Europeo Plus.- Dictamen del Co mité Europeo de las Regiones —
Fondo Social Europeo Plus (DOUE C 86, 7-3-2019)
-Igualdad.- Dictamen del Comité Económico y Social Europeo sobre «La igualdad
de género en los mercados laborales europeos» (DOUE C 110, 22 -3-2019)
-Protección social.-Dictamen del Comité Económico y Social Europeo sobre «Los
costes de la no inmigración y la no integración» (DOUE C 110, 22-3-2019)
-Salud laboral.- Corrección d e errores de la Directiva (UE) 2019/130 del Parlamento
Europeo y del Consejo, de 16 de enero de 2019, por la que se modifica la Direct iva
2004/37/CE relativa a la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la
exposición a agentes carcinógenos o mutágenos durante el trabajo (DO L 30 de 31.1.2019)
(DOUE L 68, 8-3-2019).
-Empleo.- Informe de la Comisión al Parlamento Europeo, al Consejo, al Co mité
Económico y Social Europeo y al Comité de las Regiones “Estrategia de aviación para
Europa: mantener y promover los altos niveles sociales” [COM (2019) , 120, 1-3-2019)].
-Movilidad.- Informe de la Comisión al Parlamento Europeo y al Consejo sobre la
Directiva 2011/98/UE, por la que se establece un procedimiento único de solicitud de un
permiso único que autoriza a los nacionales de ter ceros países a residir y trabajar en el
territorio de un Estado miembro y por la que se establece un conjunto común de derechos
para los trabajadores de terceros países que residen legalmente en un Estado miembro [COM
(160), 29-3-2019].
2. PROTECCIÓN SOCIAL
-Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la
igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la
ocupación (BOE 7-3-2019)
[Resolución de 3 de abril de 2019, del Congreso de los Diputados, por la que se
ordena la publicación del Acuerdo de Convalidación del Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de
marzo (BOE 10-4-2019)].
Indica la Exposición de Motivos que esta norma busca dar a la sociedad un marco
jurídico que permita dar un paso más hacia la plena igualdad. Este real d ecreto-ley contiene 7
artículos que se corresponden con la modificación de siete normas con rango de ley que
inciden de forma directa en la igualdad entre mujeres y hombres:
-El artículo 1 plantea la modificación de la LO 3/2007, de 22 de marzo, para la
igualdad efectiva de mujeres y hombres, en sus arts. 45 y 46, y pretende esencialmente
extender la exigencia de redacción de los planes de igualdad a empresas de cincuenta o más
trabajadores, creando la o bligación de inscribir los mismos en un Registro de Planes de
Igualdad de las Empresas que se desarrollará reglamentariamente. Este artículo es
complementado con el artículo 6, por el que se modifica la LISOS (RDLeg. 5/2000, de 4 de
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