STSJ Cataluña 1213/2006, 9 de Febrero de 2006

PonenteFRANCISCO JAVIER SANZ MARCOS
ECLIES:TSJCAT:2006:2470
Número de Recurso1381/2005
Número de Resolución1213/2006
Fecha de Resolución 9 de Febrero de 2006
EmisorSala de lo Social

SENTENCIA núm. 1213/2006

En el recurso de suplicación interpuesto por Luis Angel frente a la Sentencia del Juzgado Social 2 Girona de fecha 23 de noviembre de 2004 dictada en el procedimiento Demandas nº 590/2004 y siendo recurrido Institut Catala de la Salud Girona. Ha actuado como Ponente el Ilmo. Sr. FRANCISCO JAVIER SANZ MARCOS.

ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO

Con fecha 10 de septiembre de 2004 tuvo entrada en el citado Juzgado de lo Social demanda sobre Reclam. derechos contracto trabajo, en la que el actor alegando los hechos y fundamentos de derecho que estimó procedentes, terminaba suplicando se dictara sentencia en los términos de la misma. Admitida la demanda a trámite y celebrado el juicio se dictó sentencia con fecha 23 de noviembre de 2004 que contenía el siguiente Fallo:

"Declarar la falta de competencia de este orden jurisdiccional para conocer de la litis presentada por Luis Angel contra INSTITUT CATALÀ DE LA SALUT sin perjuicio de que las partes puedan acudir al orden jurisdicional contencioso-administrativo".

SEGUNDO

En dicha sentencia, como hechos probados, se declaran los siguientes:"

PRIMERO

D. Luis Angel presta servicios para el Institut Catala de la Salut desde el 3-10-89 como Auxiliar administrativo, con plaza en propiedad en el Hospital Josep Trueta de Girona.

Desde 20-1-98 presta servicios como Diplomado Universitario de Enfermería (ATS/DI) en elmismo Hospital, al amparo de la circular 9/90.

SEGUNDO

En fecha 29-10-02 la mesa sectorial de negociación de sanidad del lCS llegó a un acuerdo sobre la denominada carrera profesional (niveles y retribución), acuerdo que fue aprobado por el Govern de la Generalitat el 12-11-02 (DOG 22-9-03)

TERCERO

Solicitado por el actor el Nivel I de la carrera profesional para personal sanitario no facultativo (enfermería), éste fue denegado por el ICS. mediante resolución de 25-4-03. (No controvertido)

CUARTO

El acuerdo de la mesa sectorial de negociación de sanidad sobre las condiciones de trabajo del personal de las instituciones sanitarias del ICS, aprobado en fecha 12-11-02 dispone en su punto 4-1 el siguiente fragmento:

"4. Model retributiu de I'institut Català de la Salut 4. 1 Carrera professional La carrera professional permet als professional progressar de forma individualitzada a nivells diferents, prèviament definits, com a reconeixement al desenvolupament professional en termes d'experiència, coneixements, i compromís amb I'organització i pretén contribuït a la mil/llora de la qualitat assistencial.

4. 1. 1. Àmbit d'aplicación.

Està inclòs en el sistema de carrera professional el personal adscrit a un centre o servei gestionat per l'ICS que s'indica a continuació:

Facultatius amb nomenament estatutari fix de: hospital, serveis jerarquitzats

d'atenció primària, equips d'atenció primària, programa d'atenció a la salut sexual i reproductiva, PADES, salut mental, serveis de prevenció i altres integrats enprogrames especials creats o que es puguin crear pel Departament de Sanitat i Seguretat Social.

ATS/Diplomat d'infermeria, llevadores, fisioterapeutes, logopedes, terapeutes

ocupacionals, amb nomenament estatutari fix i adscrites a un hospital de I'ICS, equips d'atenció primària (en aquest cas inclouriem també les treballadores/assistents socials); serveis jerarquitzats d'atenció primària, a un àmbit d'atenció primària afectat per la integració d'especialitats d'acord amb I'establert al Decret 284/1990 de 21 de novembre o per la implantació de la reforma.de l' atenció primària, PADES, salud mental, serveis de prevenció, lIevadores del programa d'atenció a I salut sexual i reproductiva, personal d'infermeria d'escoles universitàries d'infermeria i altres integrats en programa especials; concretes o que es puguin crear pel Departament de Sanitat i Seguretat social.

A efecte de model de carrera professional, sempre que ens referim a personal diplomat d'infermeria i a altres diplomats sanitaris es consideraran incloses totes les categories professionals relacionades en el paràgraf anterior.

Així mateix, també és destinatari de la carrera professional el personal facultatiu i diplomat d'infermeria i altres diplomats sanitaris amb nomenament estatutari fix integrats en equips d'atenció primària adscrita serveis jerarquitzats gestionatsper entitats alienes en concordança;a amb el document de la Mesa sectorial de negociació de sanitat de data 20 de juny de 1007.

Al personal temporal se Ii reconeixeran els serveis prestats a institucions sanitàries coma personal amb nomenament estatutari interí, a efectes de còmput de la carrera professional, un cop tingui nomenament d'estatutari fix.

4.1.2 Nivell d'avaluació per canvi de nivell

La carrera professional s'estructura en 5 nivells

Requisit: serveis prestats amb nomenament estatutari fix o interí, com s'indica en la taula posterior (en el còmput de temps no es consideraran les excedències voluntàries, lIevat deIs tres primers anys deI'excedència per tenir cura d'un fill, a comptar des de la data de naixement del fill".

QUINTO

Interpuesta reclamación prèvia en fecha 14-8-04 la misma fue desestimada mediante resolución de 25-11-03. (F.178 Y ss.)

SEXTO

La cantidad a percibir por el periodo 1-11-02 a 30-6-04 en concepto de retribución derivada. de Nivel I de carrera asciende a 1.833,20 euros (91,66 euros/mes x 20 meses). (No controvertido, f.62)" .

TERCERO

Contra dicha sentencia anunció recurso de suplicación la parte demandante, que formalizó dentro de plazo, y que la parte contraria, a la que se dió traslado impugnó, elevando los autos a este Tribunal dando lugar al presente rollo.

FUNDAMENTOS DE DERECHO
PRIMERO

Recurre el actor la judicialmente declarada "falta de competencia de este orden jurisdiccional para conocer de su pretensión de acceder al Primer Nivel del Sistema de Carrera Profesional que postula frente al demandado Institut Català de la Salut. Recurso que dicha parte formaliza bajo un único motivo en que denuncia la vulneración del artículo 2ª) y p) de la Ley de Procedimiento Laboral "en relación con el artículo 45" de la Ley General de la...

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