Teletrabajo y protección de datos de carácter personal

AutorDr. Josep Maria Sabaté Vidal
Cargo del AutorVicesecreario del Ayuntamiento de Reus. Profesor asociado de Derecho Administrativo. Universitat Rovira i Virgili
Páginas175-188
175
EL TELETRABAJO EN L AS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
CAPÍTULO III
TELETRABAJO Y PROTECCIÓN DE DATOS
DE CARÁCTER PERSONAL
Dr. Josep Maria Sabaté Vidal. Vicesecreario del Ayuntamiento de Reus. Profesor asociado
de Derecho Administrativo. Universitat Rovira i Virgili.
SUMARIO: I. La importancia de la protección de datos de carácter personal en el
teletrabajo. II. Las recomendaciones de la agencia española de protección de datos. 1.
Recomendaciones dirigidas a responsables del tratamiento. 1.1. Denir una política de
protección de la información para situaciones de movilidad. 1.2. Elegir soluciones y
prestadores de servicio conables y con garantías. 1.3. Restringir el acceso a la información.
1.4. Congurar periódicamente los equipos y dispositivos utilizados en las situaciones de
movilidad. 1.5. Monitorizar los accesos realizados a la red corporativa desde el exterior.
1.6. Gestionar racionalmente la protección de datos y la seguridad. 2. Recomendaciones
dirigidas al personal que participa en las operaciones de tratamiento. 2.1. Respetar la política
de protección de la información en situaciones de movilidad denida por el responsable.
2.2. Proteger el dispositivo utilizado en movilidad y el acceso al mismo. 2.3. Garantizar la
protección de la información que se está manejando. 2.4. Guardar la información en los
espacios de red habilitados. 2.5. Si hay sospecha de que la información ha podido verse
comprometida comunicar con carácter inmediato la brecha de seguridad. III. Instrucciones
de servicio o circulares para el personal que presta servicios en la modalidad de teletrabajo. El
caso del Ayuntamiento de Reus.
I. LA IMPORTANCIA DE LA PROTECCIÓN DE DATOS DE CARÁCTER
PERSONAL EN EL TELETRABAJO
El Real Decreto-ley 29/2020, de 29 de septiembre, de medidas urgentes en materia de
teletrabajo en las Administraciones públicas y de recursos humanos en el Sistema Nacional

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