Los programas de inserción sociolaboral de personas en situación de riesgo o exclusión social: crisol e ítaca

AutorCarlota María Ruiz González y Carmen Solís Prieto
Páginas73-103
CAPÍTULO 3.
LOS PROGRAMAS DE INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE
PERSONAS EN SITUACIÓN DE RIESGO O EXCLUSIÓN
SOCIAL: CRISOL E ÍTACA
LOS PROGRAMAS DE INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS EN SITUACIÓN...
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Ayudantes de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
Universidad de Extremadura
1. INTRODUCCIÓN
El Estatuto de Autonomía de Extremadura, en su art. 9.1.27, atribuye a ésta la
competencia exclusiva en materia de acción social. En particular, la promoción y
protección de los mayores y la prevención, atención e inserción social de los co-
lectivos afectados por cualquier tipo de discapacidad, dependencia o cualesquiera
otras circunstancias determinantes de exclusión social.
En este marco competencial, se aprueba la Ley 14/2015, de 9 de abril, de
Servicios Sociales de Extremadura que tiene entre sus propósitos garantizar, en el
ámbito de la Comunidad Autónoma, “el derecho subjetivo y universal de la ciudadanía
de acceso al sistema público de servicios sociales” con objeto de “promover el bienestar
social y contribuir al pleno desarrollo de las personas y la justicia social”. Para ello su art.
4 menciona como  nalidad del Sistema Público de Servicios Sociales, garantizar a
toda persona, grupo o comunidad la cobertura tanto de las necesidades personales
básicas como de las necesidades sociales, asegurando la igualdad de oportunidades,
el acceso a los recursos, el apoyo para promover las actitudes y capacidades que
faciliten la autonomía y bienestar, la inclusión e integración social, la prevención, la
convivencia adecuada, la participación social, la promoción igualitaria y el derecho
a vivir dignamente durante todas las etapas de su vida.
La publicación del presente trabajo forma parte de las actividades del Proyecto de Investigación
“Políticas de empleo: retos en la Comunidad Autónoma de Extremadura (DER2017-86394-C2-1-R)”,
financiado por la Consejería de Economía e Infraestructuras de la Junta de Extremadura y cuyo
responsable es el Prof. Dr. Francisco Javier Hierro Hierro.
Carlota María Ruiz González y Carmen Solís Prieto
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Asimismo del apartado 38 del Texto Refundido de la Ley de Empleo, aproba-
do por el RD-Legislativo 3/2015, de 23 de octubre, resulta que las Comunidades
Autónomas están habilitadas para el diseño y ejecución de programas y servicios
de políticas activas de empleo, los cuales deberán considerar especí camente las
peculiaridades y características de los mercados de trabajo locales e integrarse en
alguno de los Ejes establecidos en el art. 10.4 TRLE.
En este contexto la Junta de Extremadura ha diseñado los programas CRISOL
e ITACA como instrumentos de formación e inserción laboral de la población
extremeña. El primero de ellos, se constituye como un recurso para el crecimiento
e inserción social y laboral en las zonas con mayores tasas de pobreza y exclusión
social de las ciudades mayores de 20.000 habitantes. El segundo responde al interés
de mejorar la empleabilidad de personas (desempleadas y empleadas) desorien-
tadas o sin recursos.
2. PROGRAMA DE CRECIMIENTO E INSERCIÓN SOCIOLABORAL (CRI-
SOL)
El Programa de Crecimiento e Inserción Sociolaboral (Crisol), constituye una
estrategia de formación y empleo promovida por la Junta de Extremadura, a través
de las Consejerías de Sanidad y Política Social y Educación y Empleo, en las siete
ciudades de Extremadura con población superior a 20.000 habitantes (Badajoz,
Cáceres, Mérida, Plasencia, Don Benito, Almendralejo y Villanueva de la Serena).
Su programa de intervención se centra en la detección de personas en situa-
ción de riesgo y/o exclusión social en las zonas señaladas, el diseño y desarrollo
de itinerarios integrados y personalizados de inserción social y laboral, así como
el acompañamiento y seguimiento de esas personas durante todo el desarrollo del
programa. Es por ello que las convocatorias que se realicen en aplicación del citado
programa serán  nanciadas con una parte de los fondos del Programa Operativo
del Fondo Social Europeo Extremadura 2014-2020, dentro del objetivo temático 9
promover la inclusión social, luchar contra la pobreza y cualquier forma de discriminación”,
prioridad de inversión 9.1 “la inclusión activa, en particular para promover la igualdad
de oportunidades y la participación activa y mejorar la empleabilidad” y objetivo especí co
9.1.1 “mejorar la inserción sociolaboral de personas en situación o riesgo de exclusión social,
a través de la activación y de itinerarios integrados y personalizados de inserción”1.
2.1. Normativa reguladora
De conformidad con el art. 38 del TRLE las CC.AA. están habilitadas para el
diseño y desarrollo de los servicios y programas de políticas activas de empleo, las
cuales deberán adaptarse a las peculiaridades y características de los mercados de
trabajo locales e integrarse en alguno de los Ejes establecidos en el art. 10.4 de
dicha norma (Orientación, formación, oportunidades de empleo, igualdad de
oportunidades, emprendimiento y mejora del marco institucional).
1 La convocatoria será cofinanciada en un 80% con cargo al citado programa operativo.

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