DECRET 194/2013, de 9 de juliol, de reestructuració del Departament de Justícia.

SecciónDisposicions Generals
EmisorDepartament de Justícia
Rango de LeyDecret

El Decret 333/2011, de 3 de maig, de reestructuració del Departament de Justícia, va revisar tota l’estructura que depenia dels òrgans de direcció del Departament i va unificar en una única disposició reglamentària la totalitat de l’estructura departamental, incloent-hi la territorial.

La present reestructuració, que no modifica l’estructura bàsica del Departament, s’impulsa bàsicament amb l’objectiu de millorar l’eficàcia i l’eficiència del Departament en la gestió dels recursos. El Departament de Justícia dedica gran part de la seva activitat a la gestió de recursos per tal de dotar multiplicitat de centres de cost repartits a tot el territori i, per tant, aquest Decret afecta de manera directa o indirecta la totalitat de l’organització, inclosos els òrgans territorials. Concretament, es centralitzen les competències de gestió econòmica i es redefineixen les funcions dels diferents òrgans de la Direcció de Serveis per focalitzar la missió de la Subdirecció General de Gestió Econòmica com a òrgan responsable de tota la contractació departamental i de gran part de la gestió pressupostària, i es concentren les altres funcions de gestió de serveis comuns d’edificis en la Subdirecció General de Patrimoni, Obres i Serveis.

En l’àmbit de recursos humans, es redefineixen les funcions de la Subdirecció General de Recursos Humans i Relacions Laborals de la Direcció de Serveis, que passa a centralitzar totes les funcions relatives als processos selectius dels diferents col·lectius del Departament i la gestió de la nòmina de tots els col·lectius excepte del personal al servei de l’Administració de justícia. Aquesta centralització de funcions afecta l’estructura de les subdireccions generals de recursos humans i econòmics de l’àmbit de la Direcció General de Serveis Penitenciaris i la Secretaria de Relacions amb l’Administració de Justícia, que redefineixen les seves funcions i, en conseqüència, les estructures que les desenvolupen.

En segon lloc, els serveis comuns en gestió de recursos, que la Direcció General de Serveis Penitenciaris proporcionava a la Direcció General d’Execució Penal a la Comunitat i de Justícia Juvenil, s’individualitzen en la part de planificació i gestió de recursos humans i econòmics. Aquest Decret dota d’un òrgan específic amb rang de servei, per gestionar els recursos humans i econòmics de la seva competència, la Direcció General d’Execució Penal a la Comunitat i de Justícia Juvenil.

Finalment, es redefineixen i es reagrupen algunes funcions de l’àmbit competencial material tant de la Secretaria de Relacions amb l’Administració de Justícia com de la Direcció General de Dret i d’Entitats Jurídiques, per tal de focalitzar i visualitzar el que és el nucli de l’actuació de cadascuna d’elles, d’acord amb els objectius de govern.

Per tot això, de conformitat amb l’article 23 de la Llei 13/2008, del 5 de novembre, de la presidència de la Generalitat i del Govern; la Llei 26/2010, del 3 d'agost, de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya, i la Llei 13/1989, de 14 de desembre, d'organització, procediment i règim jurídic de l'Administració de la Generalitat de Catalunya;

A proposta del conseller de Justícia i d’acord amb el Govern,

Decreto:

Capítol 1

Organització del Departament de Justícia

Article 1

Estructura del Departament

1.1 El Departament de Justícia, sota la direcció del/de la conseller/a, s'estructura en els òrgans següents:

  1. La Secretaria General.

  2. La Secretaria de Relacions amb l’Administració de Justícia.

  3. La Direcció General de Serveis Penitenciaris.

  4. La Direcció General d’Execució Penal a la Comunitat i de Justícia Juvenil.

  5. La Direcció General de Dret i d’Entitats Jurídiques.

    1.2 Resten adscrits al Departament de Justícia mitjançant la Secretaria General:

  6. El Centre d’Iniciatives per a la Reinserció, regulat per la Llei 23/2009, de 23 de desembre.

  7. El Centre d'Estudis Jurídics i Formació Especialitzada, creat per la Llei 18/1990, de 15 de novembre, i que té l’estructura regulada pel Decret 171/2007, de 31 de juliol.

Article 2

Consell de Direcció

Presidit pel/per la conseller/a, el Consell de Direcció del Departament assisteix el/la conseller/a en les funcions de coordinació general i seguiment de l’activitat del Departament. Del Consell de Direcció en formen part els/les titulars d’òrgans directius amb nivell orgànic de secretari/ària general o de director/a general del Departament, els altres càrrecs que el/la conseller/a determini i el/la cap del Gabinet del/de la Conseller/a, que actua com a secretari/ària.

Capítol 2

Unitat d’assistència i suport al/la conseller/a

Article 3

Gabinet del/de la Conseller/a

3.1 La unitat d'assistència i suport al/a la conseller/a és el Gabinet del/de la Conseller/a.

3.2 Són funcions del Gabinet del/de la Conseller/a, com a unitat d'assistència de la persona titular del Departament, les següents:

  1. Donar suport a les activitats del/de la conseller/a i assistir-hi.

  2. Coordinar les unitats que en depenen.

  3. Qualsevol altra funció que li encomani el/la conseller/a.

    3.3 Del Gabinet del/de la Conseller/a en depenen les unitats següents:

  4. L'Oficina de Relacions Institucionals.

  5. L’Oficina de la Secretaria del/de la Conseller/a.

  6. L'Oficina de Comunicació.

  7. L'Oficina de Protocol.

    3.4 L'Oficina de Relacions Institucionals té les funcions següents:

  8. Fer el seguiment de l'activitat parlamentària.

  9. Preparar la informació necessària per donar resposta a les iniciatives del Parlament de Catalunya i dels informes sol·licitats per les altres institucions de la Generalitat i de l’Estat.

  10. Elaborar els informes i assessorar en matèria de relacions institucionals la persona titular del Departament.

  11. Qualsevol altra funció que li encomani el/la conseller/a.

    3.5 L’Oficina de la Secretaria del/la Conseller/a té les funcions següents:

  12. Coordinar i realitzar les tasques administratives de suport a la persona titular del Departament.

  13. Assistir la persona titular del Departament en l'organització de la seva agenda d'activitats.

  14. Qualsevol altra funció de naturalesa anàloga que li sigui encomanada expressament.

    3.6 L'Oficina de Comunicació té les funcions següents:

  15. Donar suport a la persona titular del Departament en l'exercici de les seves funcions en matèria de mitjans de comunicació i assistir-la.

  16. Dissenyar la política de comunicació del Departament.

  17. Coordinar les relacions dels diversos òrgans del Departament amb els mitjans de comunicació.

  18. Fer l'anàlisi i la difusió interna del contingut informatiu dels diferents mitjans de comunicació.

  19. Emetre notes de premsa i comunicats i preparar entrevistes, reportatges i rodes de premsa.

  20. Elaborar els informes que li siguin encarregats sobre aquest àmbit d'actuació.

  21. Qualsevol altra funció de naturalesa anàloga que li sigui encomanada expressament.

    3.7 L'Oficina de Protocol té les funcions següents:

  22. Gestionar les relacions amb la unitat competent en matèria de protocol de la Presidència.

  23. Coordinar les activitats de protocol, d'actes públics organitzats pel Departament i d'aquells en què participa.

  24. Assessorar i assistir, en matèria de protocol, la persona titular del Departament.

  25. Qualsevol altra funció de naturalesa anàloga que li sigui encomanada expressament.

    Capítol 3

    Secretaria General

    Secció 1

    Funcions i estructura

Article 4

Funcions i estructura

4.1 El secretari o secretària general, com a segona autoritat del Departament, exerceix les funcions que li atribueix la Llei 13/1989, de 14 de desembre, d’organització, procediment i règim jurídic de l’Administració de la Generalitat de Catalunya, i les altres que li assigni la normativa vigent.

4.2 De la Secretaria General en depenen:

  1. La Direcció de Serveis.

  2. L’Assessoria Jurídica, en els termes previstos al Decret 57/2002, de 19 de febrer.

  3. El Gabinet Tècnic.

  4. Els serveis territorials i les gerències territorials.

Secció 2

Direcció de Serveis

Article 5

Funcions i estructura

5.1 A la Direcció de Serveis li corresponen les funcions següents:

  1. Planificar i supervisar l’aplicació de les polítiques públiques en matèria de recursos humans del Departament.

  2. Dirigir tots els processos de selecció de personal dins de l’àmbit de competències del Departament, i impulsar la política de formació.

  3. Dirigir i coordinar les polítiques de relacions laborals, de prevenció de riscos i de salut laboral.

  4. Dirigir la planificació, l’execució pressupostària i el control dels recursos econòmics.

  5. Dirigir la preparació de l’avantprojecte de pressupost en col·laboració amb els altres òrgans del Departament.

  6. Dirigir i supervisar la gestió de la...

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR