Sentencias sobre Proceso social ordinario

"DESPIDO IMPROCEDENTE. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. TRAMITACIÓN A TRAVÉS DEL PROCESO ORDINARIO. No existe discrepancia en orden a la calificación del despido como improcedente, como tampoco la hay sobre el salario o la antigüedad del trabajador demandante, teniendo en cuenta que en la carta de despido se contiene una declaración empresarial de improcedencia, aceptada por el trabajador, lo que, de...

EXCEPCIÓN DE COMPENSACIÓN DE DEUDAS. Existe la posibilidad de oponer en juicio la excepción de compensación de deudas, al amparo del art. 85.2 LJS, sin necesidad de formular reconvención ni de anunciarla en conciliación previa, porque la viabilidad de la forma de pago por compensación por vía de excepción, es posibilidad por lo demás aceptada sin reparos por la doctrina científica, la judicial de

RECURSO DE CASACIÓN. EXPULSIÓN DE FEDERACIÓN DE ASOCIACIONES. INEXISTENCIA DE LITTISPENDENCIA E INCONGRUENCIA. El presente recurso ha sido interpuesto por la Asociación Profesional y Sindical de Profesores de Religión de Secundaria y Primaria contra la Sentencia que estima el recurso contencioso administrativo interpuesto y expulsa de la federación de asociaciones a la recurrente. No es de...

"DEMANDA. RECONOCIMIENTO DE ERROR JUDICIAL. Se interpone demanda sobre reconocimiento de error judicial. La Sentencia a la que se atribuye el error dio una respuesta fundada en derecho a la pretensión que en el recurso de suplicación había formulado el recurrente. Podrá el demandante estar o no de acuerdo con el criterio mantenido en la resolución a la que atribuye el error, pero la verdad es que

1. Como este Tribunal ha tenido ocasión de reiterar, el cómputo del plazo de caducidad de la acción de amparo no puede considerarse interrumpido cuando la parte desarrolla una actividad procesal tan manifiestamente improcedente que ponga en evidencia una intención meramente dilatoria del proceso ante los Tribunales de procedencia. En las muy peculiares circunstancias del caso, no puede...

1. Tras reiterar la doctrina del Tribunal sobre el desistimiento (SSTC 95/1983 y 96/1983), se afirma ahora que el art. 74 de la Ley de Procedimiento Laboral contempla una especie de desistimiento «tácito», en el que no hay manifestación o decisión expresa de retirarse del proceso, sino únicamente una presunción de abandono de la acción ejercitada, fundada en la incomparecencia del actor

SENTENCIA. ANULACIÓN DE ACTO ADMINISTRATIVO. EFECTOS. Se impugna sentencia que absuelve al demandado. La anulación de una disposición o acto producirá efectos para todas las personas afectadas. Las sentencias firmes que anulen una disposición general tendrán efectos generales desde el día en que sea publicado su fallo y preceptos anulados en el mismo periódico oficial en que lo hubiera sido la...

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. Procede en materias de personal o tributaria, cuando la resolución judicial reconozca una situación jurídica individualizada en favor de una o varias personas que podrá...

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. Procede en materias de personal o tributaria, cuando la resolución judicial reconozca una situación jurídica individualizada en favor de una o varias personas que podrá...

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. La demanda fue estimada. La casación fue desestimada.

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. La demanda fue estimada. La casación fue desestimada.

Recurso de amparo

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. Procede en materias de personal o tributaria, cuando la resolución judicial reconozca una situación jurídica individualizada en favor de una o varias personas que podrá...

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. Procede en materias de personal o tributaria, cuando la resolución judicial reconozca una situación jurídica individualizada en favor de una o varias personas que podrá...

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. Procede en materias de personal o tributaria, cuando la resolución judicial reconozca una situación jurídica individualizada en favor de una o varias personas que podrá...

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. La demanda fue estimada. La casación fue estimada.

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. Procede en materias de personal o tributaria, cuando la resolución judicial reconozca una situación jurídica individualizada en favor de una o varias personas que podrá...

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. La demanda fue estimada. La casación fue estimada.

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. SOLICITUD. Se impugna sentencia que pemite la extensión de sentencia al caso. El incidente se desestimará, en todo caso, cuando para el interesado se hubiere dictado resolución que, habiendo causado estado en vía administrativa, fuere consentida y firme por no haber promovido recurso contencioso administrativo. La demanda fue estimada. La casación fue estimada.

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. Procede en materias de personal o tributaria, cuando la resolución judicial reconozca una situación jurídica individualizada en favor de una o varias personas que podrá...

EXTENSIÓN DE SENTENCIA. REQUISITO. Se impugna sentencia que permite la extensión de sentencia al caso. Para que proceda la extensión de sentencia es necesario la identidad de las circunstancias que se dan en uno y otro caso. Procede en materias de personal o tributaria, cuando la resolución judicial reconozca una situación jurídica individualizada en favor de una o varias personas que podrá...

PERSONAL LABORAL DE LA ADMINISTRACION. HORAS EXTRAORDINARIAS. No cabe olvidar que el artículo 35.1 del Estatuto de los Trabajadores, cuando establece que la cuantía que se fije en convenio colectivo o, en su defecto, pacto individual, para el abono de las horas extraordinarias, "en ningún caso podrá ser inferior al valor de la hora ordinaria", no solamente lo hace en beneficio del concreto...

ACCIDENTE DE TRABAJO. La fijación del criterio de causalidad adecuada precisa de una certeza probatoria, que no puede quedar desvirtuada por una posible aplicación de la teoría del riesgo, la objetivación de la responsabilidad o la inversión de la carga de la prueba. Por otro lado, la determinación del nexo causal entre el acto causante del daño y la actividad del agente a quien se imputa la...

HORAS EXTRAS. DIFERENCIAS SALARIALES. La consecuencia de dicha superación sería, la nulidad de los actos administrativos que incumpliesen tal limitación, resultando que nos encontramos ante una relación laboral, que no se ordena mediante actos administrativos, sino mediante actos empresariales de Derecho Privado laboral, al cual voluntariamente se ha sometido la Administración, por lo que, no...

PAGAS EXTRAORDINARIAS. LIQUIDACION DE VACACIONES. El demandante era un peón agrícola eventual, éste ha sido remunerado correctamente de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 14 del Convenio Colectivo del Campo de la Región de Murcia, percibiendo el importe prorrateado de las pagas extraordinarias y vacaciones que reclama en el valor de su salario diario, por lo que no puede pretender ahora...