Sentencias sobre Privación de libertad

"RECURSO DE CASACIÓN. DESPIDO IMPROCEDENTE. PRISIÓN PROVISIONAL. SUSPENSIÓN DE LA RELACIÓN. Se recurre la sentencia que estima el recurso de suplicación y declara la improcedencia del despido. Sin duda alguna, la conceptuación de la ""privación de la libertad, mientras no exista sentencia condenatoria"", como causa suspensiva de la relación laboral se asienta en el principio penal de ""presunci

Facultades de control del uso del crédito horario de los representantes de los trabajadores. Sanción. Suspensión del contrato de trabajo por privación de libertad. Desconocimiento empresarial de la detención. Previa petición de uso de crédito sindical.

DESPIDO. Las razones expuestas nos llevan a considerar que efectivamente existe una conducta de abandono por parte del trabajador, manifestada de forma tácita por su ausencia injustificada al trabajo durante tres meses, sin haber procedido en momento alguno a comunicar a la empresa su situación real, que se intenta ocultar y disfrazar, no siendo hasta diez días después de producirse su pase a...

DESPIDO. Consta que el trabajador actor se encontró privado de libertad ingresado en prisión preventiva desde el día 1 de octubre de 2010, hasta el día 10 de febrero de 2011, sin constancia de que la prisión fuera incomunicada. No consta que el propio actor, por medio de correo o cualquier otro medio, o alguien a su instancia comunicara a la empresa tal situación de privación de libertad,...

DESPIDO. Nos encontramos con que éste, una vez obtiene la libertad provisional el día 15 de mayo de 2009, no lo pone inmediatamente en conocimiento de la empresa demandada ni manifiesta su voluntad de volver a la empresa, sino que deja pasar más de seis meses, hasta el día 17 de noviembre de 2009, para solicitar la reincorporación. Esta actitud pasiva y prolongada en el tiempo con toda lógica fue

Sanción de despido. Contrato de trabajo. Garantía del derecho a la presunción de inocencia. Causa de suspensión de la relación laboral

Extinción del contrato sin derecho a indemnización. Despido improcedente de los trabajadores. Ausencia. Recurso de suplicación

DESPIDO PROCEDENTE. CONDENA PENAL. La condena penal no actúa como causa directa de la extinción del contrato, sino como privativa de justificación de las faltas de asistencia al trabajo, siendo éstas las directamente provocadoras de la extinción (STSJ Andalucía de 13-12-96, AS 4070/1 996), STSJ Valencia 4-6-2000, AS 3326/2001). En primera instancia se desestima la demanda. Se desestima la...

Despido improcedente. Delitos de robo con intimidación. Situación de suspensión del contrato de trabajo por incapacidad temporal. Instrumento peligroso en grado de tentativa

Faltas al trabajo. Extinción de la relación laboral. Recurso de suplicación. Despido improcedente

Extinción del contrato de trabajo. Despido disciplinario. Faltas laborales. Sanción

DESPIDO PROCEDENTE. Tampoco procede acceder al recurso, con base en el resto de explicaciones y argumentos, centrados en el desconocimiento de la condición de empresario. Nuevamente se está alterando el planteamiento de lo resuelto en la instancia, olvidando que nos encontramos ante un recurso extraordinario, en el que no es posible, como se dijo anteriormente, introducir cuestiones no debatidas...

RECURSO DE SUPLICACIÓN. INCAPACIDAD TEMPORAL. PRIVACIÓN DE LA LIBERTAD. El hecho de que la causa de privación de libertad pueda interrumpir la de incapacidad temporal es como desproteger al trabajador. Se desestima el recurso.