Juicio sobre impugnación de sanciones laborales

6 modelos sobre Juicio sobre impugnación de sanciones laborales

  • Demanda de impugnacion de sanción derivada de acta de infracción de la inspección de trabajo

    Entre las importantes novedades introducidas por la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la Jurisdicción Social, encontramos la regulación de materias cuyo conocimiento antes venía atribuido a la jurisdicción contencioso-administrativa y que en la actualidad pasan a sustanciarse ante la jurisdicción social. Ése es el caso de aquéllas cuestiones litigiosas que se promuevan en relación con...

  • Demanda sobre impugnación de Sanción, solicitando la Nulidad o subsidiariamente la Revocación total.

    Los trabajadores podrán ser sancionados por la dirección de las empresas en virtud de incumplimientos laborales, de acuerdo con la graduación de faltas y sanciones que se establezcan en las disposiciones laborales o en el convenio colectivo que sea aplicable, teniendo en cuenta que la valoración de las faltas y las correspondientes sanciones impuestas por la dirección de la empresa serán siempre...

  • Modelo de demanda en materia de sanción

    Los trabajadores podrán ser sancionados por la dirección de las empresas en virtud de incumplimientos laborales, de acuerdo con la graduación de faltas y sanciones que se establezcan en las disposiciones laborales o en el Convenio Colectivo vigente (pudiendo establecerse convencionalmente también distintos modos de tramitación de este tipo de expedientes disciplinarios), teniendo en cuenta que la

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6 sentencias sobre Juicio sobre impugnación de sanciones laborales

  • STS, 3 de Abril de 2006

    DESOBEDIENCIA. SANCIÓN. RELACIÓN DE CAUSALIDAD. Se impugna sanción disciplinaria. La negligencia en el cumplimiento de los deberes a su cargo por parte de un funcionario militar da lugar a la aplicación de sanción siempre que exista relación de causalidad entre la conducta del mismo y el perjuicio ocasionado al servicio. La demanda fue desestimada. La apelación fue desestimada. La casación fue...

  • STSJ Cataluña , 6 de Junio de 2001

    "INFRACCIONES Y SANCIONES EN EL ORDEN SOCIAL. De ah? que la Jurisprudencia venga insistiendo en que ""como contrapartida a la facultad organizadora de la empresa por su titular, sobre ?sta recae la escrupulosa observancia de las medidas preventivas en la seguridad del trabajador, no siendo enervada tal obligación por la posible imprudencia del trabajador"" y en que la...

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3 artículos doctrinales sobre Juicio sobre impugnación de sanciones laborales

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