Derecho a la formación profesional
- Práctico Administrativo General por:
- Práctico Urbanismo por:
- Recurso de casación contra resoluciones anteriores al 29 de julio de 2023
- Vigente Ley por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral. (Ley 30/2015, de 9 de septiembre)
- Derrogado Ley Orgánica de las Cualificaciones y de la Formación Profesional (Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio)
- Vigente Real Decreto por el que se regula la concesión directa de determinadas subvenciones en los ámbitos del empleo y de la formación profesional ocupacional. (Real Decreto 357/2006, de 24 de marzo)
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SAN 120/2017, 25 de Julio de 2017
CONFLICTO COLECTIVO. CURSOS DE FORMACIÓN. La realización de cursos de formación relacionados con las funciones que se desempeñen o conexas, será obligatoria. En caso de ser programada fuera de la jornada de trabajo, la asistencia será voluntaria. Los cursos de formación requeridos para la progresión o promoción se realizarán fuera de la jornada laboral. El tiempo de formación obligatoria en la...
- Reforma laboral. Cuadro comparativo de la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral
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Políticas de formación continua en la Unión Europea. Contratos, fondos y permisos formativos en Italia.
La preocupación por la formación y cualificación profesional de los trabajadores ha estado siempre presente en la acción y la reflexión de la Comunidad Europea. Desde la puesta en marcha de la Estrategia Europea de Empleo de 1997 las medidas y acciones de formación profesional han desempeñado un importante papel en la consecución de objetivos básicos como la mejora de la capacidad de inserción...
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La formación profesional en Francia
Este artículo aborda la cuestión de la formación profesional en Francia. El sistema puesto en marcha en 1971, que se fundamenta en una obligación legal que incumbe a los empleadores y está estructurado en sectores profesionales, ha permitido un notable desarrollo de las formaciones cortas que responden a las necesidades inmediatas de las empresas, pero es desigualitario y no abre unas verdaderas...