Sentencias sobre Administraciones como empresarios
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STSJ Canarias , 24 de Noviembre de 2000
CONVENIO COLECTIVO. MODIFICACIÓN UNILATERAL. NULIDAD: Las Administraciones Públicas cuando actúan como empleadoras están sujetos al marco del Derecho del Trabajo, y, por tanto, al Estatuto de los Trabajadores, sin que ostente otros privilegios laborales sustantivos que aquellos que el ordenamiento les reconoce, entre los que obviamente no figuran la posibilidad de modificar unilateralmente los...