vacaciones convenio metal

6498 resultados para vacaciones convenio metal

  • Valoración vLex
  • Trabajo decente y reformas laborales

    El objetivo de la contribución es estudiar si las reformas laborales que han llevado a cabo países como España para hacer frente a la globalización y luchar contra la crisis financiera y económica se adecúan al concepto ético-jurídico de trabajo decente que propugna la OIT , y que constituye un marco integrador de los objetivos estratégicos de esa organización: la promoción del empleo, la...

    ... negociación colectiva derivados de los Convenios de la oit. Alegando una situación de ... y la planificación anual de las vacaciones. Según la exposición de motivos del real ... convenio colectivo estatal del sector del metal ofrece un ejemplo paradigmático de los problemas ...

  • Los procedimientos de inaplicación de condiciones de trabajo al amparo de las decisiones de la Comisión Nacional Consultiva de Convenios Colectivos

    ...5/2014 de 3 de julio se discute si la supresión de un día de vacaciones puede ser objeto de un proceso de inaplicación. La CCNCC afirma que esta .... Los modelos de descuelgue salarial en el sector del metal pueden consultarse en MENDOZA NAVAS, N., MENÉNDEZ CALVO, R., PÉREZ DEL ...

  • El derecho a la desconexión digital en la ley y en la incipiente negociación colectiva española: la importancia de su regulación jurídica

    El trabajo se enfoca a responder a la cuestión de si era necesario regular un nuevo derecho de los trabajadores a la desconexión digital. Las legislaciones sobre jornada y descanso de todos los países de la Unión Europea cuentan con límites máximos de jornada y con descansos obligatorios, pero sin embargo este derecho emerge en las legislaciones de muchos países de nuestro entorno. La nueva...

  • Derecho de vecindad: la tutela del Derecho civil frente a inmisiones «medioambientales» ilícitas

    La respuesta del ordenamiento jurídico español y su complemento jurisprudencial al problema de los daños causados a particulares por inmisiones que hoy podríamos calificar de «medioambientales» no ha sido siempre homogénea. Es más, hasta cierto punto podría sostenerse que el muy notable y progresivo crecimiento de la normativa sobre esta materia, no necesariamente se traduce en una mayor...

    ... familiar -apelando al artículo 8.1 del Convenio Europeo de Derechos Humanos de 1999, según el ... casa en dicha localidad donde pasa sus vacaciones", cuya tranquilidad es lo que se trata de defender\xC2"... actividad industrial de trituración de metales que liberó 3.400 toneladas de gases de efecto ...

  • El artículo 44 ET y las cláusulas de estabilidad en el empleo previstas en normativa sectorial, o en los pliegos de condiciones de contratas y concesiones administrativas

    ... junto a las garantías legales, algunos convenios colectivos de carácter sectorial 2 , así como ... de explotación (los arcos detectores de metales, la cinta transportadora y de control con rayo X ... de no poder disfrutar del período de vacaciones reconocido en la Directiva 2003/88/ CE relativa a ...

  • Laboral y de la Seguridad Social

    ... . Cálculo de las vacaciones de los trabajadores cuando hay incremento de la ...Ultraactividad de un convenio colectivo. Sentencia del Tribunal Supremo, Sala ... seguridad, tales como arcos detectores de metales o equipos de detección de explosivos. El ...

  • Nuevas perspectivas en la calificación como contractual o extracontractual de las acciones de responsabilidad en los reglamentos europeos de Derecho internacional privado

    En cuatro sentencias recientes el Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha clarificado la delimitación entre la materia contractual y extracontractual en sus Reglamentos de Derecho internacional privado. En estos pronunciamientos ha subrayado que la calificación no depende de las normas nacionales en las que se base la acción. El elemento decisivo es la existencia o no de una obligación...

    ... de los términos utilizados por los Convenios de Bruselas de 1968 (en adelante CB) y de Roma de ... particular para pasar unas semanas de vacaciones, aun cuando dicha acción no sea ejercitada ...En el asunto Base Metal Trading Ltd v Shamurin , el tribunal inglés de ...

  • Régimen jurídico básico de las materias directamente vinculadas a la reducción del tiempo de trabajo

    El Derecho del Trabajo ha conocido una evolución histórica lineal de reducción del tiempo de trabajo. Sin embargo el siglo xxi observamos cómo están tomando fuerza corrientes revisionistas que abogan por ampliar la jornada laboral, para mejorar la competitividad de los países más desarrollados con respecto a los países emergentes, donde la jornada laboral es más amplia. Centrándonos en el...

  • El diálogo social y la negociación colectiva como herramientas para lograr una transición digital justa

    Frente a los retos que plantea la tecnología, en particular la digitalización y automatización en el mundo laboral, la respuesta ha de ser afrontar la gobernanza de los cambios mediante una transición justa para los trabajadores y las empresas. Este artículo analiza las vías para llevar a cabo la transición justa pretendida, que consisten en recurrir a las herramientas habituales para aplicarlas...

  • Feminista de izquierda de los 70, andaluza/catalana. Profesionalmente: gestión socioeconómica
  • STS 588/2018, 5 de Junio de 2018

    DESPIDO. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. Aun contemplándose la cuestión relativa a los salarios de tramitación en despido declarado nulo, no se discute tanto la cuantía de los salarios, como el alcance temporal de los mismos al hallarse el trabajador disfrutando de una excedencia por cuidado de menor cuando es despedido objetivamente, lo que determina a juicio de la Sala sentenciadora que los salarios...

    ... de pagas extras, conforme al Convenio Colectivo de oficinas y despachos de Bizkaia. ... del convenio colectivo de comercio del metal de Guipúzkoa el 31 de diciembre de 2008. 2) El 5 ..., licencias, jornadas, permisos, vacaciones, horas extraordinarias, etc. (arts. 6 a 21, entre ...

  • STS, 20 de Julio de 2015

    CONFLICTO COLECTIVO. CONTENIDO DEL CALENDARIO LABORAL. El artículo 34.6 del Estatuto de los Trabajadores ordena la publicación del calendario laboral. El litigio se plantea sobre cuál sea el contenido de ésta obligación de publicación, referida a los horarios que se contemplan en el referido precepto convencional. El Estatuto de los Trabajadores no obliga a la publicación de los horarios. El Real

    ... INDUSTRIA DE CC.OO., de la FEDERACIÓN DE METAL, CONSTRUCCIÓN Y AFINES DE LA UGT, D. Jacinto ... especifico, con especificación vacaciones, horarios y turnos de trabajo antes del 25 de ...TERCERO. - El convenio colectivo de la empresa demandada para el ...

  • STS 587/2018, 5 de Junio de 2018

    DESPIDO. No existe una sucesión natural de un convenio de ámbito inferior por otro de ámbito superior, sino una sustitutio in integrum del convenio inferior por el convenio de ámbito superior que pasa a ordenar, de manera independiente, las relaciones laborales de la empresa. Se estima la casación.

    ... 2.471,26 euros, de ser aplicado el Convenio Colectivo de oficinas y despachos de Bizkaia. De ... del convenio colectivo de comercio del metal de Guipúzkoa el 31 de diciembre de 2008. 2) El 5 ..., licencias, jornadas, permisos, vacaciones, horas extraordinarias, etc. (arts. 6 a 21, entre ...

  • STS 789/2016, 29 de Septiembre de 2016

    CONFLICTO COLECTIVO. VACACIONES. Ante las afirmaciones que se contienen en la demanda sobre la manera en la que se llevaban a cabo las actividades que daban derecho al devengo de los complementos discutidos, correspondía a la empresa, que era la única que tenía en su mano la facilidad probatoria para hacerlo, desmontar ese punto de partida, esa afirmación de las demandas, que al final fueron...

    ...ón de Industria de Comisiones Obreras y de Metal, Construcción y Afines de la UGT, Federación de .....] a percibir como retribución de las vacaciones anuales, además de los conceptos computados por ...45.2 del convenio y que de forma regular percibe el trabajador ...

  • STS 657/2018, 21 de Junio de 2018

    FIN DE ULTRAACTIVIDAD. CONVENIO COLECTIVO. La regulación del régimen de ultraactividad legal implica, como impone el artículo 86.3 ET, que transcurrido un año desde la denuncia del convenio se aplicará, si lo hubiere, el convenio colectivo de ámbito superior que fuera de aplicación. Con esta regulación se pretende evitar una "petrificación" de las condiciones de trabajo pactadas en...

    ... de 2.862,76 euros de aplicarse el Convenio de oficinas y despachos de Vizcaya y de 2.416,16 ... venía aplicando el Convenio Colectivo del metal de Gipuzkoa para los años 2005-2008, habiendo ..., licencias, jornadas, permisos, vacaciones, horas extraordinarias, etc. (arts. 6 a 21, entre ...

  • STS 603/2018, 7 de Junio de 2018

    DESPIDO. No existe una sucesión natural de un convenio de ámbito inferior por otro de ámbito superior, sino una sustitutito in integrum del convenio inferior por el convenio de ámbito superior que pasa a ordenar, de manera independiente, las relaciones laborales de la empresa. No existe, pues, contractualización del convenio cuya vigencia ha terminado sino su completa sustitución por el de sector.

    ... de 2.799,05 euros si se aplica el Convenio de oficinas y despachos de Vizcaya. 2º. - El ... del convenio colectivo de comercio del metal de Guipúzkoa el 31 de diciembre de 2008. 2) El 5 ..., licencias, jornadas, permisos, vacaciones, horas extraordinarias, etc. (arts. 6 a 21, entre ...

  • STS 313/2016, 21 de Abril de 2016

    CONFLICTO COLECTIVO. No basta la repetición o la persistencia en el tiempo, sino que es preciso que la actuación persistente descubra la voluntad empresarial de introducir un beneficio que incremente lo dispuesto en la ley o en el convenio. Ni es suficiente que el beneficio tenga duración en el tiempo, ni es tampoco precisa esa nota de la duración o persistencia. Se estima la casación.

    ... afectados se regirían por el Convenio Colectivo de aplicación al tiempo de la ... Navidad por el disfrute de un día de vacaciones o de una jornada compensatoria a consumir en un ... y Administrativo al Convenio colectivo del Metal, el mismo que aplicaba Esmena SL. Esmena SL ...

  • Crónica de Legislación y Jurisprudencia de la Unión Europea

    ... relativa a los viajes combinados, las vacaciones combinadas, los circuitos combinados y los ...ón del Protocolo de 2010 relativo al Convenio" internacional sobre responsabilidad e indemnizaci\xC3"... 16 de noviembre de 2017 - Nanogate/EUIPO (metals) [«Marca de la Unión Europea - Solicitud de ...

  • STS, 26 de Marzo de 2014

    Remuneraciones económicas mínimas de los trabajadores. Negociación de las condiciones laborales. Derecho de libertad sindical. Proceso de impugnación de convenio colectivo.

    ...ínez Riaza, en nombre y representación de METAL CONSTRUCCION Y AFINES DE LA UGT, FEDERACION ... MINISTERIO FISCAL, sobre IMPUGNACION DE CONVENIO. . Ha comparecido en concepto de recurrido el ...h) Permisos y licencias. i) Vacaciones. j) Contratación (relevos). k) Formación ...

  • STC 119/2014, 16 de Julio de 2014

    RECURSO DE INCONSTITUCIONALIDAD. PERÍODO DE PRUEBA. CONTRATO DE APOYO A LOS EMPRENDEDORES. Sentencia por la que se resuelve la impugnación sobre la Ley 3/2012, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral. Esta sentencia reinterpreta el artículo 82.3 del Estatuto de los Trabajadores, en su redacción dada por el artículo 14.1 de la Ley 3/2012, en el sentido del fundamento jurídico 5.b...

    ... o inaplicación en la empresa de los convenios colectivos aplicables; estableciendo también un ... a la retribución, tiempo de trabajo y vacaciones, sistema de clasificación profesional, ... en los que abundan las pequeñas empresas (metal, comercio, construcción u hostelería, por citar ...

  • La protección del medio ambiente por el Tribunal Europeo de Derechos Humanos: últimos avances jurisprudenciales

    A pesar de no existir un derecho a un medio ambiente saludable en el Convenio Europeo de Derechos Humanos (CEDH), existe ya una consolidada jurisprudencia del Tribunal Europeo de Derechos Humanos en materia de protección ambiental. En particular, encontramos dos escenarios de casos en los que las cuestiones ambientales han podido tenerse en cuenta. El primero se produce cuando la salvaguarda del...

  • STS 589/2018, 5 de Junio de 2018

    DESPIDO. La información a los representantes de los trabajadores sobre los despidos objetivos económicos es una pieza esencial del sistema legal de control de la distinción institucional entre el despido colectivo y el objetivo. Sin una información de esta clase, los trabajadores tendrán importantes dificultades para conocer la situación de la empresa en orden a la correcta utilización del cauce...

    ... de 1.537,06 euros mensuales, conforme al Convenio Colectivo de oficinas y despachos de Bizkaia. . ... venía aplicando el Convenio Colectivo del metal de Gipuzkoa para los años 2005-2008, habiendo ..., licencias, jornadas, permisos, vacaciones, horas extraordinarias, etc. (arts. 6 a 21, entre ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 263/2015, 30 de Marzo de 2015

    CONVENIO COLECTIVO. NEGOCIACIÓN. En la empresa no existe ningún sistema de medición del rendimiento de cada trabajador. Se abona con carácter fijo el plus de carencia de incentivos. El complemento de mejora de la productividad también es una cantidad fija, con independencia de que los trabajadores tengan ausencias de más de 8 horas mensuales. Los dos complementos se reciben también en vacaciones.

    ...Materia : Negociación convenio colectivo. Sentencia número: 263. Ilmos. Sres. ... Industrias, Servicios e Instalaciones del metal de Madrid (BOCM 31.08.2013). SEGUNDO.- Todos los ... complementos se reciben también en vacaciones. La empresa respeta el art. 7 del convenio que ...

  • Maternidad con puente

    Nuestra empresa determina en el calendario laboral los puentes que durante el año se disfrutarán, pero que tienen carácter recuperable. Se recuperan 30 minutos cada día. El Convenio Colectivo de la empresa es el de Comercio del Metal. Tenemos una trabajadora que ha estado de baja por maternidad y al reincorporarse pide a la empresa disfrutar los días de puente que no ha disfrutado por haber...

  • Los efectos de la terminación de la ultraactividad en el nuevo artículo 86.3 del Estatuto de los Trabajadores. Comentario a la Sentencia del Tribunal Superior del País Vasco de 26 de noviembre de 2013

    En el presente estudio se analiza la sentencia del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco de 26 de noviembre de 2013, una de las primeras sentencias en que un tribunal aplica la nueva regulación del artículo 86.3 ET. En esta sentencia, el Tribunal Superior de Justicia entiende que el convenio colectivo de ámbito superior es aplicable en relación con las materias en él reguladas. En relación

    ... de dos años a la ultraactividad del convenio para aquellos supuestos en los que no se hubiese ... ser, entre otras, la jornada, las vacaciones, las retribuciones o las mejoras voluntarias; ...í resuelto pero respecto al convenio del metal de Guipúzcoa, cabría plantearse si hubiese sido ...