salario base 2013 auxiliar enfermeria

2503 resultados para salario base 2013 auxiliar enfermeria

  • Valoración vLex
  • Igualdad y prohibición de discriminación: de 1978 a 2018

  • Asistencia Espiritual o Cura Animarum

    ...ón de asistencia espiritual supone la base de las relaciones entre las confesiones ..., en el ámbito sanitario, actividades auxiliares y de enfermería que no implican una ... se muda, canjea o transfiere trabajo por salario. El elemento retributivo es esencial para ...

  • STS, 25 de Junio de 2014

    DESPIDO COLECTIVO. La valoración y enjuiciamiento sobre los criterios de selección de los trabajadores afectados por la decisión extintiva empresarial, que, obviamente, es una decisión con efectos directa y primordialmente colectivos, como lo evidencia la propia naturaleza del proceso judicial que puede revisarla, no puede referirse al análisis concreto y minucioso de cada una de las situaciones...

    ... despido colectivo, con el abono de los salarios dejados de percibir desde la fecha del despido ... 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local , se propone el siguiente: . ... Alcaldía-Presidencia C2-12/147 Auxiliar Administrativo . Vicenta Alcaldía-Presidencia ... Personal A2-18/133 ATS-Diplomado Enfermería . Diego Personal A2-22/255 Técnico Medio ...

  • STS 805/2017, 11 de Diciembre de 2017

    HOMICIDIO. Las puertas de evacuación constituyen la mejor medida de seguridad que puede establecerse ante un espectáculo al que acuden miles de personas, pues con tales vías de evacuación se pueden minimizar riesgos en caso de avalanchas humanas como en supuesto de ocurrir un incendio. En el presente caso, tales mecanismos de seguridad se encontraban desactivados. Se desestima la casación.

    ... ambos de antecedentes penales y un auxiliar clínico, Nazario Olegario de 80 años de edad. A ... por multitud de gente, a la enfermería del pabellón de manera sucesiva y casi inmediata ... y cálculo de asistentes al evento", la base probatoria de donde obtiene estas conclusiones ...ía, que había diferencia, poca, entre el salario de un controlador de acceso y de un auxiliar, que ...

  • STS, 25 de Junio de 2014

    COMPLEMENTOS SALARIALES. CONDICIÓN MÁS BENEFICIOSA. La administración empleadora conscientemente respetó, como una excepción al citado Acuerdo de Homologación, el disfrute de este complemento en especie que los trabajadores venían disfrutando desde hacía muchos años: antes de la transferencia de ese servicio desde la Comunidad Autónoma, lo cual no es sino una consecuencia del obligado respeto a...

    ... antigüedad, categoría profesional y salario mensual: Dña. María Inmaculada : 4/01/1991, ...Dña. Eva : 6/08/1990, auxiliar gerontológico, 32.120,65 euros. D. Eladio : ...Dña. Rosario : 22/10/1997, auxiliar enfermería, 2.276,44 euros. Dña. Brigida : 12/12/1981, ... al efecto) sin razonar los motivos con base en meras hipótesis, conjeturas y suposiciones ...

  • STS, 18 de Julio de 2014

    DESPIDO IMPROCEDENTE. OPCIÓN ENTRE READMISIÓN E INDEMNIZACIÓN. No puede acogerse la objeción relativa a que esta doctrina de la Sala sea aplicable únicamente al cese del personal al servicio de las Administraciones Públicas y regulado por normas estatutarias, y ello porque, a parte de que la entidad demandada se encardina en el sector público en cuanto depende de la Universidad de Barcelona y...

    ... producirse el despido y al abono de los salarios dejados de percibir desde la fecha del despido ..., ostentando la categoría profesional de auxiliar de enfermería y con salario bruto mensual de .../2011 ), y la segunda, se asienta sobre la base de una interpretación lógico sistemática del ...

  • Vigente Ley de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014. (Ley 9/2017, de 8 de noviembre)
  • STS, 17 de Octubre de 2013

    CONFLICTO COLECTIVO. Concluye, que la cláusula precitada opera en este caso, dado que hasta que no llegó la financiación pública no hubo convenio porque no había dinero para pagarlo y que se pactó porque se consiguió dicha financiación, de manera que no existe ya la base negocial en que se fundamentó el acuerdo, habiendo sido imprevisible ese cambio de circunstancias, a lo que se une a que la...

    ... y representación del SINDICATO DE ENFERMERIA (SATSE), el formulado por el Letrado D. Albert ... General del Trabajo (CGT) y Sindicato Auxiliares Enfermería (SAE), sobre CONFLICTO COLECTIVO. . ..., dado que el personal de la XHUP tiene el salario congelado desde diciembre de 2008, mientras que ... en el título I de la Constitución sin más base interpretativa que el otorgamiento al verbo ...

  • STS, 24 de Febrero de 2014

    CONFLICTO COLECTIVO. REDUCCIÓN SALARIAL. De conformidad con una reiterada doctrina de la Sala, para que un motivo por error de hecho pueda prosperar en casación es necesario, que se cumplan las siguientes exigencias: 1º) que la equivocación del juzgador se desprenda de forma directa de un elemento de la prueba documental obrante en las actuaciones que tenga formalmente el carácter de documento y...

    ...Manzanares Miguel, el SINDICATO DE ENFERMERIA (SATSE), representado y defendido por el Letrado ... GENERAL DEL TRABAJO (CGT), SINDICAT AUXILIARS INFERMERIA (SAE), COMISSIONS OBRERES DE CATALUNYA ...ón de reducir en un porcentaje del 5% el salario de los trabajadores dependientes de las empresas ... en el título I de la Constitución sin más base interpretativa que el otorgamiento al verbo ...

  • STS 805/2016, 5 de Octubre de 2016

    SUCESIÓN DE EMPRESAS. DESPIDO. No pronunciándose la sentencia referencial sobre la existencia o no de sucesión empresarial, dado que declara nulo el despido por razones formales, y en concreto, porque por cuestiones numéricas debió acudirse al despido colectivo, es evidente que no cabe apreciar la existencia de contradicción con la resolución recurrida, que sí se pronuncia sobre esta cuestión,...

    ... contrato fue prestar servicios como auxiliar de enfermería eventual. Con el mismo carácter ...Su salario mensual antes de la extinción del contrato era ... despido objetivo por causas productivas, con base en la falta de renovación y consiguiente ...

  • STSJ Galicia 2432/2014, 25 de Abril de 2014

    DESPIDO DISCIPLINARIO. El despido es discriminatorio, toda vez que la empresa por hechos similares, no tomo decisión laguna con otros compañeros y en otros casos con cartas similares llegan a acuerdos indemnizatorios y le reconocen la improcedencia de los despidos. Aun cuando no se diga expresamente se estima que a través del mismo se denuncia la nulidad del despido. Se desestima la suplicación.

    ..., con categoría profesional de ATS/DUE, y salario de 1.561,62 euros mensuales, incluida la parte ... comunica la imposición de una sanción en base a los siguientes: Los hechos y motivos que ... en la empresa las funciones de enfermería, correspondientes a su titulación de DUE. En el ...Una de las auxiliares que la acompañaban durante ese turno, Doña ...

  • La prestación por riesgo durante la lactancia natural: debate judicial

    ...ón de la madre trabajadora, y no tienen su base en el sexo, es decir, su justificación es la ... los complementos, esto es, incluyendo el salario base, más todos los complementos salariales y ...ón- oncología 63 , o las auxiliares de clínica en un hospital, apoyando a los ATS ... con el puesto de auxiliar de enfermería en la unidad de partos de un hospital tiene ...

  • STS, 26 de Marzo de 2013

    DESPIDO. CONTRATO EVENTUAL POR ACUMULACIÓN DE TAREAS. Se trata aquí de analizar si el contrato temporal que regía las relaciones entre las partes se ajustaba a Derecho. La sentencia recurrida niega que se hubiera celebrado en fraude de Ley porque entiende que esta correctamente justificada la causa de temporalidad. La actora prestaba servicios en virtud de contrato de trabajo eventual por...

    ...ía profesional de camarera limpiadora y salario mensual de 1539,93 euros, con prorrata de pagas ... trabajadoras fueron contratadas como auxiliares de enfermería para prestar servicios en el mismo ...ón eventual, la cual se efectúa con base en esa situación genérica, no en relación a ...

  • STS 187/2018, 21 de Febrero de 2018

    COMPLEMENTOS SALARIALES. PRINCIPIO DE CONDICIÓN MÁS BENEFICIOSA. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. La cuantía del complemento personal no puede calificarse como una condición más beneficiosa, por cuanto su pago no descansaba en la intención de la empresa de otorgar un derecho por encima de lo previsto en las normas legales y convencionales de aplicación, sino que constituye una exigencia de los pliegos de

    ..., antigüedad 02/07/2009; D.ª Pilar , Auxiliar de Enfermería, antigüedad 30/08/2012; D.ª Rosa ..., que obligaba a pagar un determinado salario mínimo garantizado que estaba por encima del .... Con base a lo cual concluye que su cuantía no puede ...

  • STS, 18 de Julio de 2014

    La cuestión planteada en el presente recurso de casación para unificación de doctrina, consiste en determinar a quien corresponde, según el Convenio Colectivo del Hospital Clinic y Provincial de Barcelona, la opción entre la readmisión o la rescisión indemnizada del contrato en los supuestos de extinción indebida de un contrato temporal que se conv...

    ... ese momento y hasta la actualidad como auxiliar de enfermería, en jornada completa y en turno de mañana y con un salario bruto mensual con prorrata de pagas ... el 12 de abril de 2013, relativo a que en la base de datos de la Seguridad Social aparecen 39 ...

  • Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018.

    ... de tributación, esto es, la cuantía de salario bruto anual a partir de la cual se empieza a ..., en todos los demás supuestos de juegos la base queda constituida por los ingresos netos de ... 551,52 Cuerpo de Auxiliares. 425,28 Cuerpo de Agentes Judiciales. ... – Cuidados Auxiliares de Enfermería. – Documentación Sanitaria. ...

  • Índice progresivo 1990-2013

    ... de la Escuela Universitaria de Enfermería de la Cruz Roja de Ceuta ...122/06. Importe de la base de cálculo de revisión de precios en los ... las Administraciones Públicas Personal auxiliar procedente de las antiguas Recaudaciones de Zona ... de los límites previstos al embargo de salarios ........................ 1121/03. Extinción del ...

  • Vigente Real Decreto-ley de Medidas para Garantizar la Estabilidad Presupuestaria y de Fomento de la Competitividad (Real Decreto Ley 20/2012, de 13 de julio)
  • STSJ Comunidad de Madrid 1099/2017, 7 de Diciembre de 2017

    DESPIDO. La continuidad de la prestación de servicios en la misma empresa no altera la existencia de un despido, si se ha producido un efecto extintivo respecto a la primera relación; efecto cuya impugnación entra en el marco de la garantía de la tutela judicial efectiva, pues la nueva contratación no elimina las consecuencias extintivas, que si no fuesen impugnadas se consolidarían. Se desestima

    ... Comunidad de Madrid) con categoría de Auxiliar de Enfermería (Grupo IV, Nivel 3), percibiendo ... esta misma doctrina, el documento en que se base la petición revisoria debe gozar de ..., la circunstancia relevante para fijar el salario regulador del despido y de la indemnización ...

  • Vigente Ley del empleo público de Galicia. (Ley 2/2015, de 29 de abril)
  • Ley 1/2017, de 24 de febrero, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Cantabria para el año 2017.

    ...Las cuantías señaladas para salarios del personal docente, incluidas cargas sociales, ...Esta dotación se realizará sobre la base de calcular el equivalente a una jornada completa ... formativos de: Cuidados auxiliares de Enfermería. Primer curso ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 609/2017, 26 de Octubre de 2017

    DESPIDO. La finalización de un contrato fijo no siempre tiene aparejado el derecho a la indemnización y, por el contrario, los trabajadores temporales tienen los mismos derechos indemnizatorios cuando se extingue su contrato de trabajo por las mismas causas que los fijos -despido improcedente, procedente o nulo, extinción por causas objetivas, muerte del empleador. Se desestima la suplicación.

    ...ía profesional de Diplomada de Enfermería, en el Centro Hospital de Guadarrama. SEGUNDO.- ... profesional de Diplomada de Enfermería, Auxiliar de Hostelería y Auxiliar de Enfermería, en ... de una indemnización de veinte días de salario por año de servicio. Dos, son los argumentos ... de contingencias profesionales, esto es, la base de cotización del último mes, incluyendo todos ...

  • STSJ Castilla y León 583/2014, 24 de Septiembre de 2014

    EXTINCIÓN DEL CONTRATO TEMPORAL. DESPIDO. La inexistencia de esa titulación reconduce la materia a la cuestión de determinar la influencia o repercusión que ha de causar dicha carencia, en la relación laboral entre ambas partes, así como de averiguar si es la actora trabajadora quien debe cargar con las consecuencias negativas y perjudiciales, cuando, cual sucede aquí, la Administración...

    ... de readmisión, de los correspondientes salarios de tramitación devengados hasta la fecha, de ... laboral temporal, de la categoría de Auxiliares de Enfermería de la Administración de Castilla ...) Además, el soporte documental que sirva de base al motivo, debe contener, inexcusablemente, una ...

  • STSJ Extremadura 662/2017, 26 de Octubre de 2017

    DESPIDO. Las enseñanzas conducentes a las titulaciones citadas engloben los objetivos de los módulos profesionales y, si dichos objetivos no estuvieran incluidos, además de la titulación deberá acreditarse, mediante certificación, una experiencia laboral de, al menos, tres años en el sector vinculado a la familia profesional, realizando actividades productivas en empresas relacionadas...

    ... de la trabajadora es la de profesora, su salario de 92,55 € diarios y su antigüedad de 9 de ...) de Gestión Administrativa y Cuidados Auxiliares de Enfermería. En consecuencia, la titulación ... le corresponde, calculada sobre una base de veinte días por año trabajado y que asciende ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 184/2018, 23 de Febrero de 2018

    CONTRATO DE INTERINIDAD. DESPIDO. La cobertura de la vacante de la actora ha seguido el trámite indicado en la norma de convenio que acabamos de transcribir, cuya aplicación ha requerido la ejecución de tres fases sucesivas, sin que a estos efectos el convenio ni la Orden de convocatoria del proceso fijen plazo de ejecución determinado, ni impongan el de 3 años aplicado por el juzgador de...

    ...-2007, con la categoría profesional de auxiliar de enfermería, y percibiendo un salario bruto ... equiparación, porque se establece sobre la base de una homologación que no existe, ni conceptual ...