reglamento elecciones a representantes trabajadores empresa
-
Cambios en materia de seguridad social
... actividad de las trabajadoras y los trabajadores autónomos. Junto a ello se han ido sucediendo ... “ por causas no imputables a la empresa para la que prestan sus servicios o al propio ... entre enfermedad y profesión en el reglamento determina unos efectos “iuris et de iure” ... relativamente frecuente que los representantes de las personas asalariadas y las direcciones ...
-
El papel de la negociación colectiva en la estructuración de la representación unitaria de las personas trabajadoras
A partir de las deficiencias y rigideces de la configuración legal -e interpretación jurisprudencial- de los órganos de representación unitaria, la negociación colectiva aparece como alternativa para alcanzar una mayor y mejor cobertura representativa. La aproximación a experiencias de derecho comparado sirve de base para propugnar la necesidad del reconocimiento normativo del papel de la...
... el sistema de representación en la empresa en vistas a garantizar que un mayor número de ... de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (TRLET) sobre representación unitaria como ... , Jesús, “El modelo español de representantes de los trabajadores en la empresa: funciones y ... laboral y los resultados de las elecciones se registran también ante la Administración ... el papel que, a fecha de hoy, tiene el reglamento electoral 21 ... para alterar la estructura de ... -
Unión Europea, España y Portugal
... modifican determinados preceptos del Reglamento General de la Ley de Contratos de las ... Ante el ejercicio por parte de dicha empresa de una acción por violación de patente contra ... a las propias empresas y a los trabajadores en el centro del sistema. Paralelamente, se ... de la falta de elección de representantes. El periodo de consultas finalizó sin acuerdo y ...
-
El trabajo autónomo ante las contingencias profesionales
... protectora del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos”, Revista del Ministerio de Trabajo ... obligaciones de inscripción de empresa, afiliación y alta, harán constar la entidad ... 26 de enero, por el que se aprueba el Reglamento" general sobre inscripción de empresas y afiliaci\xC3" ... ón o, en su ausencia, de los representantes del personal. La empresa responsable dará cuenta ...
-
El protocolo familiar
El ordenamiento jurídico español ofrece, como instrumento de buen gobierno y autoregulación adecuado para planificar el desenvolvimiento futuro de las actividades de la empresa familiar y para prevenir posibles disfunciones en su desarrollo, crecimiento y sucesión, la figura del protocolo familiar. Se trata de una figura de gran utilidad potencial para solucionar los graves problemas que padece...
... El carácter familiar de una empresa lleva aparejados, indefectiblemente, ... En modo alguno se abandona con este reglamento la tendencia a tratar fragmentariamente la ... existir socios, administradores y trabajadores ajenos al grupo familiar ... @@3. Sujetos ... -
La relevancia jurídica del derecho a la salud en el trabajo en el sistema normativo de prevención de riesgos laborales: función garantista y mecanismos de protección
Este artículo aborda la problemática de la configuración jurídica del derecho a la salud en el trabajo desde la perspectiva de su conexión consustancial con el sistema normativo de prevención de riesgos laborales. Concretamente, se analizan de forma crítica los distintos presupuestos normativos que caracterizan el derecho a la salud en el trabajo y que se deben interpretar dentro de un bloque...
... del empresario, los derechos de los trabajadores y obligaciones patronales 1 ... Todo ello se ... Si la empresa cuenta con representantes de los trabajadores, la ... - Pérez Borrego, G. (2002): Las elecciones ... -
COTIZA - Guía 2015
... ón a suministrar respecto de los trabajadores ... 20 2.3.2 ... Los representantes de comercio. Como sujetos responsables del ... no realicen sus faenas por cuenta de una empresa" pesquera determinada ... A efectos de la inclusi\xC3" ... para cada ejercicio económico, en el Reglamento General sobre Cotización y Liquidación de otros ...
-
Guía para la elaboración de planes de igualdad en las empresas
... Emprendimi ento, la Igualdad en la Empresa y la Negociación Colectiva de Mujeres ... de la Ley del Estatuto de los Trabajadores ... Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo ... trabajadoras y no se promuevan elecciones a órganos de representación legal ... los centr os que no cuentan con representantes legales de las personas trabaja doras ... ón , en la que se incluirá el reglamento de funcionamiento interno de aquella y en la ...
-
Derecho indemnizatorio y sistema de responsabilidad
... de una infracción del presente Reglamento tendrá derecho a recibir del responsable o el ... En la práctica, la empresa responsable del tratamiento será la que tendrá ... c) Los representantes de los responsables o encargados de los ...
-
La ley aplicable a las obligaciones contractuales en el reglamento de Roma I. El régimen general
... las condiciones de trabajo de los trabajadores desplazados, el artículo 3.1 de la Ley 45/1999, ... que la adquisición de mercancías a una empresa argentina efectuada por un español quedarían ...
-
Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del consejo de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (reglamento general de protección de datos) (RGPD)
... Empresa Persona física o jurídica dedicada a una ... Representantes de responsables o encargados del tratamiento no ... de datos personales de los trabajadores en el ámbito laboral: ... ‚ A través de ...
-
Las cláusulas convencionales en materia de trabajo a distancia: contenido general y propuestas de mejora
Este trabajo examina las cláusulas convencionales españolas en materia de trabajo a distancia y teletrabajo, desde el punto de vista de su contenido. En general, dicho contenido es pobre y escaso, limitándose los sujetos negociadores a repetir las previsiones del Acuerdo marco europeo de teletrabajo de 2002 o del artículo 13 ET. Así las cosas, el autor propone nuevos puntos temáticos de interés...
... convenios o acuerdos -especialmente de empresa- los que empiezan a introducir -allá por los ... específicas de empresarios y trabajadores» (cláusula 1), esto es, mediante los sistemas ... de su aplicación directa (no es un reglamento") como de la elaboración de normas de transposici\xC3" ... de las partes sociales (representantes de los trabajadores y empresarios), que, a ... úan a que el día de votación en las elecciones sindicales será considerado presencial 83 ... -
Aplicabilidad de los principios de gobierno corporativo a las sociedades no cotizadas y la reforma de la ley de sociedades de capital basada en la mejora del gobierno corporativo
... el posicionamiento y continuidad de la empresa en el tiempo de forma competitiva ... @III ... de aprobar voluntariamente un Reglamento del Consejo y/o un Reglamento de la Junta General ... número máximo de votos por los representantes en la junta, deber de asistencia de los ... manufactureras con más de 200 trabajadores realizan actividades de I+D (frente al 74 por ...
-
STS, 26 de Marzo de 2014
DESPIDO COLECTIVO. OBLIGACION DE NEGOCIAR CON BUENA FE. Se establece que la obligación de negociar o consultar no son obligaciones de llegar a un acuerdo, de ahí que quien adopta lo que se califica retóricamente como una posición inamovible no por ello está incumpliendo el deber de negociar, aparte de que pueden existir razones para no aceptar las propuestas del contrario o para no formular otras
... CAUSA ECONÓMICA. DESIGNACIÓN DE TRABAJADORES AFECTADOS. SE CONFIRMA LA DECLARACIÓN DE "NO ... AUTONOMÍA MADRID, S.A., COMITÉS DE EMPRESA DEL ENTE PÚBLICO RADIO TELEVISIÓN MADRID, ... periodo de consultas, a los representantes legales de los trabajadores en el Centro de ... Actas de las elecciones sindicales. Plan de recolocación externa a ... en el Capítulo II, Título XII, del Reglamento 2/2011 de la Carrera Judicial", situación de ... -
Los derechos colectivos de las personas que trabajan a distancia
... 13 del Estatuto de los Trabajadores 2 ... No debe olvidarse, sin embargo, que la ... a un centro de trabajo concreto de la empresa; lo cual, en princio, no era decir mucho más ... el ejercicio del derecho a voto en las elecciones a representantes legales de las personas ... del Estatuto de los Trabajadores y del Reglamento de Elecciones (RD 1844/1994, de 9 de septiembre), ...
-
Régimen especial para los trabajadores desplazados a territorio español (los impatriados)
... 10 de junio, por el que se modifica el reglamento de Impuesto sobre la Renta de las Personas ... dichos trabajos se realizasen para una empresa o entidad residente en España o para un ... 228 Sobre los representantes de los contribuyentes por el IRNR ... 229 ...
-
La nulidad de la marca solicitada de mala fe
... mercado los productos o servicios de una empresa de los de otras. Esto supone que la marca no es ... ículo 51, apartado 1, letra b), del Reglamento nº 40/94, en virtud del cual la nulidad de la ... denomina «las marcas de agentes o representantes» reguladas en el art. 10 LM. La propia Ley ...
-
La construcción legal y convencional del derecho a la desconexión digital
... ón e información en el seno de la empresa, al compás de la integración de los avances ... íodos regulares de descanso de los trabajadores, cuya duración se expresa en unidades de tiempo, ... , para su adecuación al contenido del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del ... a empleadores, trabajadores y sus representantes en la elaboración de medidas y acciones ...
-
Reclamaciones en el ámbito sanitario
... , bien personalmente o a través de representantes. Se define como representante la persona que ... de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento de la Inspección ... General de Servicios de la ... al RETA (Régimen Especial de Trabajadores Autónomos) El 80% de sus resultados positivos ... Sin perjuicio de la libertad de empresa y respetando el peculiar régimen económico de ... el proceso y por tanto no posibilita elecciones simultáneas ... GARANTÍA DE RESPUESTA ...
-
Obligaciones de los técnicos de prevención de riesgos laborales: marco jurídico obligacional
... , A., El servicio de prevención en la empresa. Modalidades de organización de la Prevención ... Á, R., La responsabilidad de los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales , ... de MERCADER UGUINA, J.R., “El Reglamento de los Servicios de Prevención: Crónica de una ... empresario debe consultar con los representantes de los trabajadores el modelo organizativo de la ...
-
La titularidad de derechos fundamentales por las personas jurídicas
... representación, caso de los Comités de empresa–, en que puede existir una relación de ... jurisdiccional social, además, los trabajadores y beneficiarios del sistema de Seguridad Social, ... , directamente o por medio de representantes, lo ostentan sólo, según el dictado del propio ... representantes, libremente elegidos en elecciones" periódicas por sufragio universal». Y, en su p\xC3" ... 103 y 115 del Reglamento General de Recaudación y del art. 117 de la Ley ...
-
El reconocimiento jurídico de las relaciones de pareja homoparentales
... el Código penal, el Estatuto de los Trabajadores, le Ley General de la Seguridad Social, las leyes ... a través de la modificación del Reglamento de la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, de ... y empresarios, o bien los representantes de ambos. Con independencia del papel que estas ... y, de forma más parcial, los acuerdos de empresa, han ido ampliando a través de las relaciones ...
-
Una especial referencia a las relaciones y negociación colectiva ante la gestión indirecta de servicios públicos y su eventual reversión
... de garantías reforzadas para los trabajadores inmersos en esos procesos de descentralización ... constitucional de la libertad de empresa, para la producción de bienes o la prestación ... , que deben facilitar a los representantes legales de los trabajadores ... Sobre el ... á en sus normas internas, estatutos y reglamento, los sindicatos pueden prever cómo proceder en ... , pero hasta que se promovieran nuevas elecciones o concurriese una causa legal de extinción ...
-
La necesaria adaptación de las elecciones sindicales a un contexto digital y telemático
... diversas formas de participación en la empresa 2 ... El derecho genérico al que hace referencia ... artículo 4.1 g) del Estatuto de los Trabajadores (ET) al establecer como derecho básico, entre ... 9 de septiembre (RES), que aprueba el reglamento de elecciones a órganos de representación de ... mínimo de un diez por ciento de representantes en la empresa” ... Jonathan Gallego ...
-
Negociación colectiva y prevención de riesgos psicosociales
El objetivo de este estudio es analizar el tratamiento de los riesgos psicosociales por parte de la negociación colectiva. Para ello, en primer lugar, se define el concepto de riesgo psicosocial y se identifican los distintos tipos de riegos psicosociales. En segundo lugar, se analiza el papel que puede desempeñar la negociación colectiva en la prevención de riesgos psicosociales. En tercer lugar,
... o físicos en la salud de los trabajadores ... Además, la ITSS matiza que la referencia ... , la que afecta a la organización de la empresa" y su entorno social que es la que corresponde al \xC3" ... mismos y la participación de los representantes de las personas trabajadoras en su organización ... 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención (RSP) (BOE de 31 ...