propinas en contrato de trabajo

2808 resultados para propinas en contrato de trabajo

1023 sentencias sobre propinas en contrato de trabajo

Valoración vLex
  • ATS, 11 de Septiembre de 2013

    DESPIDO DISCIPLINARIO. En el caso de autos consta acreditado que el día 30 de octubre de 2011 la actora se apropió de los 40 € que un matrimonio le había dado de propina, entregando posteriormente a la caja común de propinas exclusivamente la cantidad de 10 €. Y la conducta que la sentencia de contraste enjuicia es distinta, porque en ese caso únicamente se acredita que el actor se apropió de la...

  • STSJ Cataluña 1399/2006, 14 de Febrero de 2006

    DESPIDO IMPROCEDENTE. SALARIO REGULADOR. En esta Sentencia se razona que: "es necesario partir del criterio jurisprudencial que esta Sala tiene ya establecido sobre lo que en definitiva constituye el punto fundamental objeto de debate: la naturaleza de las cantidades percibidas por los trabajadores por su participación en el tronco de propinas. Sobre esta cuestión la sentencia de 1 de marzo...

    ... en su mismo puesto y condiciones de trabajo a que le abone la indemnización de5.570,32 euros ... con dicha empresa los siguientes contratos:. -contrato de trabajo de duración determinada ...

  • STSJ Andalucía , 20 de Junio de 2000

    EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. Es patente que en el presente caso no se ha vulnerado aquel precepto constitucional desde el momento que, en primer lugar, no se tiene como probado el contenido y la data de la misiva que remite la trabajadora a la empresa y por otro, lo que es fundamento de l medida, se tiene como probado que la actora llevó a cabo una conducta que es tipificada como...

    ..., convalidada la extinción del contrato con tal fecha y sin derecho a indemnizar ni ... Locutora Vendedora y percibiendo por su trabajo un salario último y por todos los conceptos, de ...

  • STSJ Aragón , 30 de Septiembre de 2000

    DESPIDO PROCEDENTE. DESLEALTAD. Es cierto que de considerar aisladamente sólo alguna de las apropiaciones o "" propinas"", que el empleado sabía que estaban prohibidas a los residentes por el Reglamento del Centro, y consiguientemente a los empleados aceptarlas, si alguna de estas transgresiones puede decirse no tiene gravedad suficiente para tan drástica sanción como el...

    ... edad el 11-9-1999 como sobresueldo a su trabajo a espaldas de la presidencia y de la dirección ...

  • STSJ Canarias , 26 de Diciembre de 2001

    IMPUGNACIÓN DE CONVENIO COLECTIVO. En la empresa y con anterioridad a los convenios el personal de anterior ha venido percibiendo la totalidad de propias de maquinas de azar repartiéndose en parte iguales cada final de mes Tras la aplicación del reparto establecido en el quinto convenio pasan a percibe la mitad de la parte de las propias de máquina de azar disminuyendo drásticamente sus...

    ...ó demanda por Dirección Territorial de Trabajo, en reclamación de impugnación de Convenio ...

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