prejubilacion a tiempo parcial

DESPIDO COLECTIVO. La justificación del despido, aunque siga siendo compleja, solo sería procedente si reacciona para corregir un desajuste en la plantilla provocado por una situación económica negativa de lo que se sigue que las medidas extintivas se justifican desde el momento que responde a esa necesidad de reducción y desaparecida la llamada a la razonabilidad de la decisión extintiva, que...

• Revista Derecho Social y Empresa

La situación de crisis por la que atraviesa Europa desde hace años ha provocado un aumento considerable de los procesos de reestructuración empresarial, muchos de los cuales implican un redimensionamiento de plantillas al amparo de las nuevas oportunidades que ofrece la reforma laboral de 2012. Todo proceso de reestructuración perturba el sistema de valores asentado en el seno de la organización...

• Legislación Refundida

"PREJUBILACIÓN. Se reclama contra el auto que estima en parte el incidente de ejecución ordenando su archivo y declarando que la sentencia ha sido correctamente ejecutada por la Administración.Los términos de las consideraciones de la resolución apelada, son congruentes con la decisión adoptada:""En este caso, de la resolución dictada por la Administración en ejecución de la sentencia, se deduce...

• Revista de Derecho Social

• Revista del Ministerio de Trabajo e Inmigración

Los condicionamientos demográficos y financieros, principalmente, han hecho de la jubilación flexible una necesidad en la mayor parte de los Estados miembros de la Unión Europea y, naturalmente, en el propio Derecho comunitario, aunque todavía es necesario anotar una sensible divergencia entre las realidades sociales y los marcos legales correspondientes.

ACCESO A LA PRESTACIÓN DE JUBILACIÓN. DESPIDO OBJETIVO. El trabajador jubilado parcial cuyo contrato de trabajo temporal a tiempo parcial se extingue por despido colectivo que afecta a la totalidad de los trabajadores de la empresa tiene derecho a continuar en situación de jubilación parcial desde la fecha de tal extinción contractual o desde la de finalización de la percepción de la prestación...

REGULACIÓN DE EMPLEO. DESPIDO. Carece de sentido el intento por equiparar el sistema de prejubilaciones acordado por los interlocutores sociales para poner fin al ERE, y la situación de extinción contractual por jubilación forzosa que prevén ciertas cláusulas convencionales, posibilidad que ha quedado vedada para el futuro, supuestos que, insistimos, no guardan ninguna relación entre sí por las...

COMPLEMENTOS SALARIALES. El criterio jurisprudencial unificado atribuye virtualidad suspensiva a la prejubilación y en consecuencia sitúa el día inicial de la prescripción en la fecha en que la acción laboral pudo ejercitarse respecto de cada mensualidad, de acuerdo con las previsiones del art. 59 ET. Ello comporta que el derecho a ejercitar la acción de reclamación -vigente todavía el acuerdo y,

IMPUGNACIÓN DE DESPIDO COLECTIVO. El hecho de que no se invierta el orden de las intervenciones no siempre impide que cada una de las partes pueda ejercitar su defensa de acuerdo con los principios esenciales del procedimiento en materia de alegaciones y de aportación y carga de la prueba, por lo que esta exigencia de inversión de las intervenciones lo que hace es contribuir a que el trabajador...

• Revista del Ministerio de Trabajo e Inmigración

Se abordan en el presente trabajo los principales problemas prácticos que se suscitan en el recurso de suplicación en los procesos de Seguridad Social, a partir fundamentalmente, del análisis de la jurisprudencia recaída en la materia. En esta línea se examinan, en primer lugar, las cuestiones más relevantes para concretar las resoluciones recurribles. Y, así, respecto de las prestaciones...

"PREJUBILACIÓN. RECLAMACIÓN DE PAGAS EXTRAORDINARIAS. RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. AUSENCIA DE CONTRADICCIÓN. Se reclama la asignación pactada en acuerdo de prejubilación incrementada en dos pagas anuales. Si el elemento decisorio para entender que a los trabajadores prejubilados del Banco de Bilbao no se les aplicó la prescripción del año porque se partía de una situación

RECLAMACIÓN DE DERECHOS Y CANTIDAD. ASIGNACIÓN DE PREJUBILACIÓN. Se reclama asignación de prejubilación. No es válido que la empresa postule hoy en contradicción con sus propios actos invocando la extinción del contrato, que ella misma ofreció que quedara en suspenso, y así se aceptó por el trabajador. La pretensión ejercitada -modificación de la suma anualmente asignada y pago de atrasos...

CONFLICTO COLECTIVO. DESPIDO COLECTIVO. IMPUGNACIÓN. El período de consultas se constituye, en una manifestación específica de la negociación colectiva, que debe versar necesariamente, al tratarse de objetivos mínimos, sobre las posibilidades de evitar o reducir los despidos colectivos y de atenuar sus consecuencias mediante el recurso a medidas sociales de acompañamiento destinadas, en especial,

• El régimen económico del matrimonio

I. Antecedentes históricos y legislativos. II. Comentario. 1. El activo de la sociedad de gananciales. Bienes privativos y bienes gananciales. 2. Bienes privativos. 2.1. Los bienes y derechos que les pertenezcan al comenzar la sociedad. 2.2. Los que adquiera después por título gratuito. 2.3. Los adquiridos a costa o en sustitución de bienes privativos. 2.4. Los adquiridos por derecho de retracto...

JUBILACION. PREJUBILIACION. SUSPENSION Y EXTINCION DEL CONTRATO DE TRABAJO. PRESCRIPCION. Es claro que las partes pactaron la suspensión del contrato aceptando el trabajador, al formular la solicitud de prejubilación y, en especial, al firmar el acuerdo, las condiciones y cláusulas que la empresa le había hecho saber mediante la expresada comunicación, entre las que se hallaba la meritada...

• Nueva Fiscalidad

Legislación - Leyes Generales y procedimientos tributarios - Fiscalidad directa - (Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas) - (Impuesto sobre Sociedades) - (Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones) - Fiscalidad indirecta - (Impuesto sobre el valor Añadido) - (Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados) - (Impuesto General Indirecto Canario) - (Impuestos...

La Ley Orgánica 5/2002 renueva el marco normativo de la formación profesional en sus tres modalidades (reglada, ocupacional y continua) creando un sistema nacional de cualificaciones y formación profesional. Éste cuenta con un catálogo que ordena las cualificaciones profesionales susceptibles de reconocimiento y acreditación en el sistema productivo en función de las competencias apropiadas para...

• El derecho de familia ante la crisis económica. La liquidación de la sociedad legal de gananciales

1. Los frutos como bienes gananciales - 2. Supuestos de inherencia contemplados por el art. 1.346,5º del CC, que enuncia como privativos "los bienes y derechos patrimoniales inherentes a la persona y los no transmisibles inter vivos" - 1. El Trabajo - 2. Pensiones por invalidez, jubilaciones e indemnizaciones de origen laboral (despidos y prejubilaciones) - 3. Derechos de clientela - 4. Ejercicio

Banco Santander Central Hispano. Reclamación de la cantidad asignada a los trabajadores en el acuerdo de prejubilación, integrada posteriormente con el importe de dos pagas extraordinarias. Falta de contradicción en el caso.

• Revista de Derecho Social

• Revista Jurídica de Castilla y León

La crisis económica producida tras las convulsiones del sistema financiero se ha manifestado con desigual intensidad en el marco territorial español. En el caso de algunas Comunidades Autónomas, como Castilla y León, el aumento de las cifras del paro pone de manifiesto la gravedad de las alteraciones económicas y las dificultades crecientes de muchas familias para atender a sus necesidades...

RECLAMACIîN DE CANTIDAD. PAGAS EXTRAORDINARIAS. PREJUBILACIîN. Se reclama el abono de pagas extraordinarias. El criterio jurisprudencial unificado atribuye virtualidad suspensiva a la prejubilaci—n y en consecuencia sitœa el d’a inicial de la prescripci—n en la fecha en que la acci—n laboral pudo ejercitarse respecto de cada mensualidad. Ello comporta que el derecho a ejercitar la acci—n de...

RECURSO DE CASACIÓN. PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. PREJUBILACIÓN. Entre las dos sentencias comparadas no puede llegarse a la conclusión de que se haya producido la contradicción entre sentencias que constituye requisito procesal para la admisión del presente recurso, por lo que habrá de pronunciarse sentencia en tal sentido, desestimatoria del recurso con todas las consecuencias inherentes a tal

REGULACIÓN DE EMPLEO. JUBILACIÓN PARCIAL. La deducción de 24 meses de prestación por desempleo se corresponde con el periodo que debería serle reconocido a la demandante tras mantener en la empresa una antigüedad superior a los 10 años exigidos para acceder a la prejubilación, correspondiéndose con la prestación teórica a la que tendría derecho, y si en la práctica el Servicio correspondiente no...