plantillas recursos judiciales
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Autonomía local y tutela. Un equilibrio inestable
La autonomía local es compatible con potestades de control otorgadas por las leyes a las Administraciones estatal y autonómicas. Pero ello, dentro de ciertos límites que se derivan de la misma consagración de la autonomía. Se exponen las líneas maestras de esos límites y cómo han ido evolucionando en los últimos años hasta llegar a la situación actual que parece a la búsqueda de un nuevo...
... E) RECURSOS CONTRA ACTOS LOCALES ANTE ÓRGANOS ... , los siguientes: a) Aprobación de plantillas orgánicas y cuadros de puestos de trabajo y sus ... las posibilidades administrativas (no judiciales) de suspensión de acuerdos locales previstas en ... -
La situación del derecho a la educación inclusiva en España
... capacitados y los materiales y recursos necesarios, así’ como por las leyes que ... igualmente a las resoluciones judiciales impugnadas el no haber corregido la actuación de ... mantiene que la configuración de las plantillas y la dotación a los centros de personal ...
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Responsabilidad criminal corporativa en el marco de la corrupción política. Penas aplicables: normativa y jurisprudencia
... despreocupación de los órganos judiciales por estas cuestiones de retroactividad de las ... Estima los recursos de casación interpuestos por varios acusados (no ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... , I.; “«Popurrí» de novedades judiciales sobre la extinción del contrato y el despido” ... la posibilidad de vacunación en sus plantillas” ; Legaltoday: estion-del-despacho/recursos ...
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Negociación colectiva y prevención de riesgos psicosociales
El objetivo de este estudio es analizar el tratamiento de los riesgos psicosociales por parte de la negociación colectiva. Para ello, en primer lugar, se define el concepto de riesgo psicosocial y se identifican los distintos tipos de riegos psicosociales. En segundo lugar, se analiza el papel que puede desempeñar la negociación colectiva en la prevención de riesgos psicosociales. En tercer lugar,
... de un desajuste entre las demandas y los recursos relacionados con el uso de las TIC que lleva a un ... -
Las razones o factores desencadenantes de la brecha salarial de género
... el caso de la responsabilidad sobre los recursos materiales; sobre las personas, sean estas las ... respecto de la composición de las plantillas, sin que para ello se ofreciese por la empresa ... algunas significativas resoluciones judiciales, a las que seguidamente se hará referencia 135 ...
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Los servicios a las personas: la adjudicación directa como alternativa al concierto social
La figura del concierto social, introducida por la mayoría de las CCAA en sus legislaciones como instrumento no contractual expresamente reconocido en la Disposición Adicional 49a LCSP para la gestión de los denominados “servicios a las personas”, se ha revelado como la mejor fórmula para la prestación de estos servicios de interés general por su capacidad para cohonestar sus especiales...
... , tanto por su enorme aportación de recursos humanos, económicos y materiales, como por su ... equipamiento del que disponen, de las plantillas de personal y sus funciones, y de los distintos ... que ha dado lugar a pronunciamientos judiciales dispares 38 ... De acuerdo con estas ... -
La revisión del tratamiento de la imposibilidad inicial y del error en los contratos, a través del análisis de diversos textos jurídicos
La regulación del error en los contratos del Código civil es antigua y parca, y no refleja la doctrina de los autores, ni su aplicación práctica por los tribunales, siendo conveniente su reforma. La cuestión es cómo hacerse. Para responderlo, en el trabajo se analizan diferentes modelos de regulación del error en los contratos, teniendo en cuenta la distinción error vicio/error en la declaración.
... contrato»; «se dan muy pocos fallos judiciales que [se] refieran a dicho supuesto» 591 ... º El Tribunal Supremo desestimó los recursos ... HECHOS.-Por consejo de los empleados de ... -
Recurso de suplicación contra sentencias y autos de los juzgados de lo mercantil
... el apartado 4 concreta el régimen de recursos contra “ autos ”, obedece, como ya se ha ... la peculiar diversidad de resoluciones judiciales que concurren en el orden mercantil respecto a ...
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Causas históricas de la ineficacia de la justicia
... las provincias en partidos judiciales, lo que no supuso una ruptura con las antiguas ... Si se confrontan las plantillas judiciales 9 de 1882 (poco más de 1.000 miembros ...
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STS, 18 de Junio de 2014
DESPIDO COLECTIVO. GRUPO DE EMPRESAS. Los trabajadores de una empresa concursada alegan que se ha vulnerado la doctrina jurisprudencial sobre la derivación de responsabilidad solidaria de un grupo de empresas a efectos laborales. Para acreditar la existencia de un grupo de empresas ha de concurrir alguno de los siguientes elementos: funcionamiento unitario de las empresas del grupo, prestación de
... consta la existencia de confusión de plantillas de los trabajadores de la concursada respecto de ... -
Análisis jurisprudencial sobre los despidos en el sector público
El artículo se centra en analizar la jurisprudencia habida sobre los despi-dos en el sector público, tras la incorporación de la disposición adicional vigésima del Estatuto de los Trabajadores, por la disposición adicional segunda de la Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la re-forma del mercado laboral. Dicha disposición del ET aclara taxativamente que los artículos 51 y 52 de...
... No obstante, diferentes órganos judiciales ya se hacían eco de su aplicación en los ... medidas de (re)estructuración de plantillas laborales en el sector público , ... ónica remitida por la Directora de Recursos Humanos —carente de legitimación pasiva, pero ... -
Togas
... pluralidad de sistemas jurídicos y judiciales -los de los diferentes Estados miembros- ... de los horarios, la reordenación de los recursos presupuestarios y de los medios oimáticos y ...
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El punto de partida: la falta de espacio para un paradigma de justicia tremendamente cuestionado (la justicia de paz) en el vigente plan de justicia para el futuro
... )), se configuran como los órganos judiciales de proximidad –de ahí que se les haya ... de justicia funciona, gracias a los recursos personales y materiales que se le destinan (con ...
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El nuevo texto refundido de la ley concursal: los cambios que afectan al derecho del trabajo y de la seguridad social
... La nueva regulación del sistema dual de recursos y su problemática 5.2. La regulación del ... interpretativos de varios órganos judiciales en relación a los efectos del concurso. A ello ... , por ejemplo, concurre confusión de plantillas ... Esa disfunción intentó solventarse por ...
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Bibliografía
... Público: planificación de recursos humanos y estructuración del empleo público», ... dilaciones indebidas en los procesos judiciales. Un problema generalizado y de no fácil ... 2000. — La restructuración de las plantillas laborales en las Administraciones Públicas ...
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Crónica legislativa, Doctrina Judicial y Noticias Bibliográficas, nº 6
... y regula el conjunto de estructuras, recursos, servicios y programas que integran el Sistema ... ón y profesionalización de sus plantillas se valorará a través de los correspondientes ... como los principales pronunciamientos judiciales que en el plano nacional y europeo se han ...
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La formalización del período de prueba
... Se apoya en otros pronunciamientos judiciales; STSJ de Galicia de 23 de febrero de 2012 (rec ... a fin de ahorrar costes y organizar sus recursos (amparado en el art. 38 CE) es acudir a la ... unidad de dirección, la confusión de plantillas o el concepto no desarrollado de “integración ...
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Recopilación jurisprudencial y legislativa sobre el Arbitraje
... án a las ya sobrecargadas oficinas judiciales. La proliferación de demandas ante nuestros ... Con los recursos existentes, tanto personales como materiales, ...
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La evaluación del desempeño de los empleados públicos
El presente artículo tiene como finalidad el estudio de la evaluación del desempeño de los empleados públicos, con especial referencia a su incidencia en la carrera administrativa horizontal. La evaluación del desempeño constituye un factor esencial en el desarrollo de cualquier sistema de carrera horizontal. Serán objeto de análisis aspectos relevantes como el marco normativo, los principios...
... en las políticas de gestión de recursos humanos, así como un auténtico factor de ... cuestión esencial en la gestión de plantillas en los países de la OCDE durante los últimos ... • Actuación por trámites judiciales o administrativos (tercera acepción) ... 5 ... -
Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Cuarto trimestre de 2020
... por constituirse en aquellas empresas plantillas" eminentemente temporales, por consiguiente, con \xE2" ... motivos esgrimidos en cada uno de los recursos son de índole tanto procesal como sustantivo ...
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La estrategia de reducción de la temporalidad en el empleo público en la Ley 20/2021: ¿un bálsamo de fierabrás para erradicar definitivamente las relaciones de interinidad de larga duración o una solución provisional para salir del paso?
El ordenamiento jurídico español supedita el acceso a la condición de funcionario de carrera o de personal laboral fijo en el sector público a la previa superación de un proceso selectivo en el que deben respetarse los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad. No obstante, este marco teórico-normativo se ha topado de bruces con una realidad caracterizada por las ingentes...
... pública a fin de que las políticas de recursos humanos garanticen un empleo estable y de calidad ... las relaciones de puestos de trabajo, plantillas u otra forma de organización de recursos ... adoptada por algunos pronunciamientos judiciales, que condiciona la fijeza a la aprobación de un ... -
Algunos interrogantes acerca de los centros portuarios de empleo
... sc]ley es toda una invitación a plantillas lean [acircumflex.sc] anoréxicas ... 8 ...
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El marco de la calidad en las Administraciones Públicas españolas
... , la mejora de la utilización de los recursos disponibles, dando plena satisfacción a sus ... , la elaboración de modelos-tipo o de plantillas de documentos del sistema de gestión o la ... Garantías Constitucionales y Judiciales del Ciudadano , vol. I, 1.ª ed., obra dirigida ...
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STS, 19 de Diciembre de 2013
DESPIDO COLECTIVO. Con arreglo a esta doctrina el principio del que se partes es que el grupo de sociedades es una realidad organizativa en principio lícita y que el grupo de empresas a efectos laborales no es un concepto de extensión equivalente al grupo de sociedades del Derecho Mercantil, sino que viene determinado por una serie de factores atinentes a la organización de trabajo y que fueron...
... ía en materia de organización, compras, recursos humanos, gestión y servicios informáticos, en ... justificar la pretendida confusión de plantillas [si «los empleados de Gesclinic "trabajaban ...