pagas extras convenio hostelería
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Guía de criterios de actuación judicial en materia de custodia compartida
... y recogidas, según se recoge en el convenio regulador. Elaborar un plan de intervención ... guarda (empleadas de hogar, limpieza, hostelería, cuidado de ancianos). Hay un 15% restante ... líqui dos mensuales de 720 euros, en 14 pagas anuales, lo que su pone unos ingresos líquidos ...
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Las relaciones laborales en el sector de la «restauración»
... ón Activa 2017 1 el sector de “hostelería” de nuestro país ocupó en el segundo ... Sobre sus fuentes de regulación: ley, convenio colectivo, contrato de trabajo ... En el caso ... para cubrir los denominados “servicios extras”. Los “servicios extraordinarios de ... expreso del derecho a la percepción de las pagas extraordinarias, en unos casos haciendo ...
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Impuesto sobre la renta de las personas físicas
... Convenio Económico de País Vasco y Navarra, y tratados y ... ón y estancia en establecimientos de hostelería. (art. 17.dLIRPFy9 RIRPF) ... 5) Las ... ían por sueldos, jornales, antigüedad, pagas extraordinarias, incluso la de beneficios, ayuda ... Ej. Sueldos, pagas extras, dietas y asignaciones para gastos de viaje, ...
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La doble escala por la fecha de contratación y otras desigualdades salariales tras la reforma laboral de 2012
... , la inaplicación o descuelgue del convenio colectivo estatutario, la prioridad aplicativa ... es la fijación del salario base y las pagas extras conforme al SMI (o un poquito más) y al ... del convenio colectivo decaído (hostelería de Gipuzkoa), sin que en todo caso se pronuncie ...
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Campo de aplicación del nuevo sistema especial
... Por convenio colectivo se puede modificar este límite diario, ... , incluida la parte proporcional de las pagas ... CONCEPCIÓN SANZ SÁEZ ... se traslada ... a la exclusión de la prorrata de pagas extras, el art. 8.2 del DRLE 2011 sería en ese punto ... ón se recibe en el establecimiento de hostelería, salvo que éste no se encuentre en condiciones ...
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STS, 16 de Septiembre de 2014
CONFLICTO COLECTIVO. Se requiere, para poder enjuiciar si se ha producido una vulneración del principio de igualdad, en este caso en la regulación contenida en una norma con rango de ley, que los supuestos comparados sean iguales, que exista un término de comparación respecto al que se predica la vulneración del principio de igualdad. La parte se ha limitado a alegar, de forma genérica, que...
... ón de la FEDERACION DE COMERCIO HOSTELERIA Y TURISMO DE COMISIONES OBRERAS (FECOHT-CC.OO), y ... se encuentren en el ámbito personal del Convenio" Colectivo General de Paradores de Turismo de Espa\xC3" ... General de la Red de Paradores percibe tres pagas extraordinarias, la reducción de la catorceava ... que perciben más de dos pagas extras al año -caso de los trabajadores de Paradores de ... -
Resultados y análisis
... -esto es, el % de mujeres afectadas por convenio en función del sector- coincide con los datos de ... ello se han tenido en cuenta el número de pagas extraordinarias establecidas en el convenio y se ... %), la P: Educación (137,8%), y la I: Hostelería (125,1%) ... Este indicador de desigualdad no ... ( ... ) Se pacta la prohibición de horas extras en horario nocturno, salvo excepciones legales, ...
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Otras manifestaciones de la mayor vulnerabilidad y precariedad del empleo femenino
... como la sanidad, la peluquería, la hostelería, o la educación, probablemente más débiles o ... en tal sentido, no ha ratificado el Convenio 189 de la OIT, sobre trabajo decente para las ... , descansos no disfrutados, vacaciones, pagas extras y funciones de superior categoría), sino ...
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Derecho de vecindad: la tutela del Derecho civil frente a inmisiones «medioambientales» ilícitas
La respuesta del ordenamiento jurídico español y su complemento jurisprudencial al problema de los daños causados a particulares por inmisiones que hoy podríamos calificar de «medioambientales» no ha sido siempre homogénea. Es más, hasta cierto punto podría sostenerse que el muy notable y progresivo crecimiento de la normativa sobre esta materia, no necesariamente se traduce en una mayor...
... familiar -apelando al artículo 8.1 del Convenio Europeo de Derechos Humanos de 1999, según el ... y pérdidas por la actividad de hostelería que la actora pensaba desarrollar, «porque ... -
El nuevo modelo de suspensión de la ejecución de las penas privativas de la libertad
... , para los restantes enumerados en el Convenio, esto es, para los delitos de matrimonio forzoso, ... en concreto, a un establecimiento de hostelería para participar en una celebración, vulnerando ...
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Tribunal Supremo
... Impugnación parcial del convenio colectivo de supermercados en Cataluña. 1º) ... Generalitat Valenciana. Cuantía de las pagas extraordinarias. No hay previsión legal que ... Pagas extras. No incluyen el complemento de atención ... - 215 KB) ... HOSTELERÍA Resolución de 19 de abril de 2023, de la ...
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El contrato de hospedaje low cost
... por la Asociación Internacional de Hostelería y, tras muchos avatares, logra ver la luz a Convenio Europeo de París, de 17 de diciembre de 1962, ... al contacto con recepción, los servicios extras, etc ... Por tanto, a nuestro juicio, no se ...
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Tribunal Supremo
... establecerse en el artículo 53 a) del convenio colectivo sectorial de aplicación que, en el ... Pagas extras. No incluyen el complemento de atención ... Colectivo sectorial del sector de hostelería de Santa Cruz de Tenerife consistente en seguro ...
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Trabajo decente 'versus' trabajador pobre
... Derecho del Trabajo, no están sujetas a convenio colectivo que regule unas condiciones mínimas de ... mínimo, permisos, descansos, vacaciones o pagas extras, entre otros; les impide disfrutar del ... , particularmente, en el comercio y hostelería, que supone un 76,28 % de este sector ...
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STS 616/2016, 6 de Julio de 2016
CONFLICTO COLECTIVO. La empresa comunica que finalmente la rebaja salarial será del 3%, siendo previsible que se inicie sus efectos en noviembre, así que para la regulación del resto de condiciones se deberá aplicar la legislación laboral vigente y los convenios colectivos que en su caso resulten aplicables. En la propuesta final empresarial se mantiene la supresión del complemento de IT, la...
... trabajo, dedicados a la actividad de hostelería bajo la franquicia Burger King, tres de ellos ... , el 7.7.2013 finalizó la vigencia del convenio colectivo provincial de Hostelería y Turismo, ... de las retribuciones en salario base y dos pagas extras prorrateadas por meses, que para la ... -
Narrativas de la precariedad. Discursos en torno al empleo en trabajadores vulnerables
... hostelería-comercio, construcción y servicios (tabla 1) ... pusieron énfasis en el respecto del convenio y en la cotización a la Seguridad Social por las ...
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STS, 11 de Febrero de 2013
TURNO NOCTURNO. Para el específico ámbito de las empresas de vigilancia y seguridad se ha mantenido que [n]o hay duda, que de la simple lectura del precepto transcrito se deduce la naturaleza de compensación de gastos que se asigna a los complementos discutidos y, por ende, según la definición del artículo 27.2 del Estatuto de los Trabajadores, su carácter extrasalarial. ... el sindicato...
... - Kilometraje Mejora Convenio 000,60 ... - Locomoción 029,40 ... - ... - Horas Extras Festivas 080,84 ... 1.239,36 ... 9°2- ... presente Convenio, quedando excluidas las pagas extraordinarias, así como los complementos ... de 20/05/92 -rco 1634/91- [sector de hostelería], 09/10/01 -rcud 1855/00- [industrias ... -
La responsabilidad del hostelero en el código civil
... ón actual del negocio de la hostelería–, el ... precepto se destina a regular un ... en París el 17 de diciembre de 1962, el Convenio del Consejo de Europa sobre responsabilidad de ...
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Tribunal Supremo y otros tribunales
... en el Instrumento de Ratificación del Convenio de la Patente Europea (CPE) al socaire del ... Expediente RA 15/2008. Hostelería de Santiago de Compostela ... Resolución del Pleno ...
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Las retribuciones de los trabajadores contratados por los Ayuntamientos en el marco de programas subvencionables. A propósito de la STS de 9 de junio de 2021 (Recud. 4565/2018)
Se analiza la cuestión relativa a cómo se determinan las retribuciones de los trabajadores contratados por los Ayuntamientos en el marco de los programas de empleo subvencionados por las Comunidades Autónomas
... salario base de 395 euros; además de pagas extras de julio y navidad y la cantidad «a ... le debió abonar su salario conforme al convenio estatal de jardinería 2013/2014 que estima de ... asociaciones empresariales de hostelería y varias organizaciones sindicales, estando ... -
Tribunal Supremo
... de derechos establecidos en Convenio Colectivo. Legitimación activa. La tiene el ... 40.9 del V Acuerdo Laboral de Hostelería, mientras que la sentencia de contraste declara ... con el incremento del salario base y pagas extraordinarias establecido por Acuerdo de ...
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Problemas comunes en la delimitación de los derechos a la libertad de expresión e información en las relaciones laborales
... este problema, así, por ejemplo, el Convenio de Protección de Derechos y Libertades ... «Sindicato de Comercio, Hostelería y Turismo – Comisiones Obreras y el comité de ... á regularmente obligado a trabajar horas extras sin remuneración… “Durante años, ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... “Empresa multiservicio: aplicación del convenio colectivo de la actividad efectiva de los ... los sectores de turismo, comercio y hostelería vinculados a la actividad turística” ; CEF.- ... CORELL (coord.); “ERTE, vacaciones y pagas extras” (foro); ...
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Definición y ejecución de actuaciones de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en el ámbito de las empleadas del hogar. Repercusiones de la interpretación de las normas laborales y de seguridad social aplicables a este sector
Las competencias de la ITSS en España en materias de derecho del Trabajo y de la Seguridad Social son manifestación de su carácter generalista y permiten definir y ejecutar con éxito actuaciones de lucha contra la precariedad de las personas empleadas en el hogar familiar desde una perspectiva global. La demanda social para la mejora de las condiciones laborales de este colectivo feminizado exige
... SMI mensual calculado para 12 meses con las pagas extraordinarias incluidas (ejemplo: 2017: 825,66; ... mensual abonado sin la parte de las pagas extras. Las particularidades de la implantación de este ... La ausencia de convenio colectivo determina que el salario mínimo ... en la enseñan za, el comercio o la hostelería ... -
Las propuestas del Pacto de Toledo de 2020 frente a la brecha de género laboral y prestacional: particular atención a las recomendaciones implementadas por el RD-L 2/2023, de 16 de marzo
... y con bajas retribuciones – como la hostelería, el trabajo de limpieza y el de cuidados–, y ... ordinario, así como la ratificación Convenio de la OIT 189 de 2011, favoreciendo que el ... % del SMI mensual sin parte proporcional de pagas extras, lo que debe acreditarse anualmente ...