pagas extraordinarias

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186757 sentencias sobre pagas extraordinarias

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  • STS 678/2018, 27 de Junio de 2018

    DESPIDO. El salario que ha de regular las indemnizaciones por despido es el percibido en el último mes, prorrateado con las pagas extraordinarias, salvo circunstancias especiales, figurando entre tales circunstancias especiales la oscilación de los ingresos irregulares o la pérdida injustificada de una percepción salarial no ocasional o de carácter puntual. Se estima la casación.

    ... mes, prorrateado con las pagas extraordinarias, salvo circunstancias especiales. En el supuesto ...

  • STS, 16 de Septiembre de 2014

    CONFLICTO COLECTIVO. Se requiere, para poder enjuiciar si se ha producido una vulneración del principio de igualdad, en este caso en la regulación contenida en una norma con rango de ley, que los supuestos comparados sean iguales, que exista un término de comparación respecto al que se predica la vulneración del principio de igualdad. La parte se ha limitado a alegar, de forma genérica, que...

    .... Horas extraordinarias. . Asimismo subsidiariamente ha de considerarse ... de Paradores percibe tres pagas extraordinarias, la reducción de la catorceava parte de las ...

  • STS, 23 de Septiembre de 2013

    SEGURIDAD SOCIAL. CARENCIA DE PRESTACIONES. DIAS-CUOTA. Los denominados días-cuota derivados de la cotización de pagas extraordinarias deben computarse, no solamente para determinar y completar el periodo de cotización exigible para tener derecho al acceso a las prestaciones económicas de incapacidad permanente derivadas de enfermedad común de la Seguridad Social, sino además para el cálculo de...

    ... de la cotización de pagas extraordinarias deben computarse, no solamente, en su caso, para ...

  • STS 910/2017, 21 de Noviembre de 2017

    DESPIDO. INDEMNIZACIÓN. El salario regulador de las indemnizaciones por despido es el percibido el último mes, prorrateado con las pagas extraordinarias, salvo circunstancias especiales. Se desestima la casación.

    ... mes, prorrateado con las pagas extraordinarias, salvo circunstancias especiales" ( STS 25-9-2008 ...

  • STS, 12 de Noviembre de 2013

    CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO. COMPLEMETNO DE PROGRAMAS. Quienes perciben complemento de programas por prestar servicios en un puesto de trabajo que ha sido incluido en esa tipología retributiva no pueden percibir al mismo tiempo complemento de disponibilidad, ni en sus aspectos generales, ni en la disposición específica sobre compensación de sábados y festivos, pues la incompatibilidad entre...

    ..., peligrosidad, idiomas y horas extraordinarias. Y la percepción depende del desempeño efectivo ...

2423 artículos doctrinales sobre pagas extraordinarias

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