organizaciones empresariales y sindicales de andalucia

9089 resultados para organizaciones empresariales y sindicales de andalucia

  • Valoración vLex
  • STSJ Andalucía 179/2016, 28 de Enero de 2016

    CONFLICTO COLECTIVO. MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. Para determinar si decisión empresarial es o no ajustada a derecho, tan sólo se exigirá, por haberlo así pactado expresamente las partes en el acuerdo, que la empresa acredite la realidad y concurrencia de la causa, a saber, que la desfavorable situación económica se mantenga o experimente incremento para lo cual se deberá estar al...

    ... ANDALUCÍA, GPS GESTION, S.A., FUNDACION ESTUDIOS SINDICALES-ARCHIVO HISTÓRICO, COSE S.A.U., CONFEDERACION SINDICAL DE ... jurídica, extendiendo las responsabilidades empresariales más allá de la sociedad contratante, cuando concurren ...

  • STS, 18 de Abril de 2005

    CONFLICTO COLECTIVO. PERSONAL ESTATUTARIO. COMPLEMENTO DE ATENCION CONTINUADA. El complemento C) es de aplicación a los días de libre disposición. No existe eficacia retroactiva de la sentencia de conflicto colectivo, pues el derecho no nace de la misma, sino dada su naturaleza declarativa en cuanto dispone que en el computo de la jornada laboral anual máxima están incluidos los seis días de...

    ... del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía con sede en Sevilla, de fecha de 1 de junio de ... Sectorial correspondiente con las Organizaciones Sindicales CENSATSE, CC.OO., U.G.T. y CSI-CSIF ...

  • Vigente Ley de Medidas para la Vivienda Protegida y el Suelo de Andalucía (Ley 13/2005, de 11 de noviembre)
  • STS, 22 de Julio de 2014

    ASOCIACIONES EMPRESARIALES. MODIFICACIÓN DE DENOMINACIÓN ASOCIATIVA. IMPUGNACIÓN. Si nos atenemos a las denominaciones actuales de las asociaciones de que tratamos, en principio, no debería prosperar ninguna de las demandas, pues la una es "Asociación de Jóvenes Empresarios de Extremadura" y la otra "Asociación de Jóvenes Emprendedores y Empresarios de Extremadura", por un...

    ... por la Letrada de la Junta de Andalucía, resuelto por auto de 23 de diciembre de 2013 por ... al Registro de Asociaciones Empresariales dependiente de la Dirección General de Trabajo. ... depósito de los estatutos de las organizaciones constituidas al amparo de dicha Ley; y de otra ...

  • STC 68/2007, 28 de Marzo de 2007

    Recursos de inconstitucionalidad 4781-2002 y 4915-2002 (acumulados). Promovidos por el Consejo de Gobierno de la Junta de Andalucía y más de cincuenta Diputados de los Grupos Parlamentarios Socialista, Federal de Izquierda Unida y Mixto del Congreso de los Diputados frente al Real Decreto-ley 5/2002, de 24 de mayo, de medidas urgentes para la reforma del sistema de protección por...

    ... el Consejo de Gobierno de la Junta de Andalucía, representado por la Letrada de la Junta de ... de las negociaciones con las organizaciones sindicales el día 21 de mayo de 2002 y la ... las organizaciones sindicales y empresariales más representativas en el marco de la Mesa de ...

  • La imposición de servicios mínimos.

    La motivación - 1.1. Criterios generales - 1.2. Algunos criterios en concreto - 2. El principio de proporcionalidad de servicios mínimos - 3. Normas reglamentarias sobre servicios mínimos - 4. Autoridad gubernativa y delegación - 5. Intervención del comité de huelga o de las organizaciones convocantes - 6. La tutela cautelar - 7. Conclusión

    ... . presentantes sindicales en el procedimiento ante la autoridad ... atienden a matices dentro de las organizaciones productivas. De hecho, debe traerse a colación ...ía de Fomento y Trabajo de la Junta de Andalucía con ocasión de la huelga general de 14 de ...

  • El estatuto del trabajador autónomo. ¿Una intervención legal de largo alcance?

    ...¿podrían utilizar también los medios sindicales, como la negociación o el conflicto 102 ... o por las asociaciones empresariales, alternativamente y no de forma acumulativa 120 , ...Consejería de Empleo”. Junta de Andalucía, 2007, núm. 8, p. 2. . FERNÁNDEZ LÓPEZ, ...Es una constante de sus organizaciones...

  • Los límites al poder de dirección empresario en la elección de la indumentaria de trabajo del trabajador

    ... el Tribunal Constitucional las organizaciones empresariales no son entes ajenos a los ... la Confederación Sindical de CCOO de Andalucía que fue resuelto favorablemente para los ...

  • STSJ La Rioja 142/2014, 2 de Octubre de 2014

    DESPIDO OBJETIVO. CAUSAS ECONÓMICAS Y ORGANIZATIVAS. GRUPO DE EMPRESAS INEXISTENTE. Es indiscutible la existencia de una relación entre denegación indebida de pruebas e indefensión, pero no son conceptos que hayan, de equipararse porque no existe indefensión de relevancia constitucional cuando, aun existiendo alguna irregularidad procesal, no se llega a producir efectivo y real menoscabo del...

    ... de las actividades propias sindicales y las sujetas a subvenciones finalistas y, en ... de CCOO confedera dos tipos de organizaciones, federaciones de rama y confederaciones de ...CS de Comisiones Obreras de Andalucía (CCOO-A). Comisiones Obreras de Aragón. ...ón de las responsabilidades empresariales entre sociedades pertenecientes a un grupo ...

  • STS, 20 de Diciembre de 2012

    SUCESIÓN DE EMPRESAS. DESPIDO. La Sala excluye la aplicación del art. 44 del ET, porque lo que se ha transmitido en venta judicial es simplemente una nave industrial, que por sí sola no permite la continuidad de la actividad empresarial, al no contarse con la maquinaria y los otros instrumentos necesarios, dado que la subasta y el remate alcanzaron solo al bien inmueble, habiendo quedado los...

    ... del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía (sede en Málaga), de 22 de diciembre de 2011, en ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 560/2013, 4 de Octubre de 2013

    DELITO CONTRA LA LIBERTAD SINDICAL. LIBERTAD SINDICAL. REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES. La entrega de copia íntegra del acta es un derecho que corresponde a todo ciudadano, siempre que no esté afectado por las excepciones que, por razones de Estado y en los términos antes expuesto, se establecen. Aunque ello es así, no obstante en el ámbito en el que se está planteando la acción, es necesario...

    ... en torno al ejercicio de los derechos sindicales en dicho ámbito" ( STS, Sala 4ª, de 13 de abril ..., incluida la que denuncien las organizaciones sindicales que los representen. Como indica la ... la sentencia de instancia" ( STSJ de Andalucía, sede en Sevilla, de 5 de octubre de 2010,. ...

  • STS, 11 de Mayo de 2012

    INDEMNIZACIÓN DE DAÑOS Y PERJUICIOS POR VULNERACIÓN DE DERECHOS FUNDAMENTALES. HONORARIOS DEL LETRADO. En proceso de tutela de derechos fundamentales con pretensión de indemnización de daños y perjuicios por vulneración de aquéllos, la sentencia de suplicación ahora impugnada, revocó en parte de la sentencia estimatoria de instancia, que había sido recurrida en suplicación tanto por la parte...

    ... del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, sede de Granada, en fecha 23-junio-2011 (rollo ...

  • Vigente Ley del Cine de Andalucía. (Ley 6/2018, de 9 de julio)
  • La representación colectiva de los trabajadores en la empresa

    ... a los cambios que experimentan las organizaciones productivas. Sin duda, el contexto de 1980 era ...ón en cadena o los grupos empresariales no pueden seguir siendo ajenas a la regulación ...ón o retribución de los liberados sindicales) y la tutela de la libertad sindical y de otros ...»: Sentencia del Juzgado de lo Social Andalucía...

  • STS 878/2017, 15 de Noviembre de 2017

    DESPIDO. El canon de irretroactividad desfavorable exigible a las leyes resulta, por tanto, inaplicable. Ello con independencia de que en las relaciones inter privatos (como las derivadas de los contratos laborales) esa calificación atinente a perjuicios o beneficios cambia drásticamente en función del sujeto que contemplemos. Se desestima la casación.

    ... del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía en Sevilla en el recurso de suplicación núm. ... la puerta del despido por causas empresariales a los trabajadores temporales (lo que sí sería ...

  • STSJ Andalucía 1802/2013, 10 de Octubre de 2013

    LIBERTAD SINDICAL. DESPIDO. El derecho a la libertad sindical proclamado por el artículo 28.1 CE garantiza, en su vertiente individual, el derecho del trabajador a no sufrir consecuencias desfavorables en la empresa por razón de su afiliación o actividad sindical, de suerte que el derecho a la libertad sindical y la libertad de no afiliarse, así como el desarrollo de la actividad inherente a la...

    ... por dicho sindicato a las últimas elecciones sindicales celebradas en la empresa demandada celebradas en el año 2010. ...

  • El camino recorrido y el camino por recorrer por parte de la negociación colectiva en materia de conciliación de la vida laboral y familiar

    ...én para evitar comportamientos empresariales de carácter discriminatorio, básicamente ... innegable de que no todas las organizaciones empresariales son iguales –ni por razón de su ... desde el año 1997, las organizaciones sindicales 392 y empresariales 393 más representativas a ... futuro en las comunidades de Madrid o Andalucía en su caso; se concede una licencia para ...

  • Cuestión social y antecedentes del Derecho Obrero

  • Las sociedades mercantiles públicas: Marco Europeo y Constitucional de su actividad

    Aproximación a los conceptos de "empresa pública" y de "sociedad mercantil pública" - II. Marco europeo actual de la organización y actuación de las sociedades públicas mercantiles - III. Bases constitucionales de la intervención pública en la economía a través de la creación o participación en sociedades públicas mercantiles - IV. Principios nucleares de su régimen jurídico...

    ... público manejado por los entes empresariales públicos. Y hoy. . en día además, inmersos en ... -casi secular e inherente- de las organizaciones públicas, lo que hace ya años se calificó. . ... de 11 de junio, de autonomía local de Andalucía, que diferencia claramente la doble funcionalidad ... trámite por el TSJA otros 7 recursos sindicales contra las nuevas agencias previstas en la ...

  • La longevidad y/o dependencia y su aseguramiento

    La situación de dependencia no es un nuevo riesgo sino una singularidad o especialidad. Se encuentra íntimamente conectada con la salud por el envejecimiento o la longevidad o la enfermedad. Supone el último eslabón de la cadena piramidal del riesgo que afecta a la salud, que puede asegurarse mediante el seguro y otros instrumentos de previsión, especialmente, los planes y fondos de pensiones. La

    ... julio de 2004, el Gobierno y las organizaciones empre-. . sariales y sindicales firmantes se ... frente a los Decretos de la Junta de Andalucía 284/1998, de 29 de diciembre, por el que se ...

  • STS, 27 de Enero de 2014

    La Sala de Sevilla resuelve en el fundamento segundo de su sentencia las causas de inadmisibilidad alegadas. Advierte que son las mismas sobre las que ya se había pronunciado en las sentencias de su Sección Primera de 2 de noviembre de 2011 (recurso 414/2011 ) y de la Sección Tercera (recurso 533/2011 ), ambas de Sevilla, entre otras. Así, afirma l...

    ..., de una parte, por la JUNTA DE ANDALUCÍA, representada por la letrada de dicha Junta, y, ...) como una de las agencias públicas empresariales previstas en el artículo 68.1 b) de la Ley ... personal se negociarán con las organizaciones sindicales más representativas. El personal ...

  • STS, 30 de Mayo de 2002

    TUTELA DEL DERECHO FUNDAMENTAL DE LIBERTAD SINDICAL. Las alegaciones del Sindicato recurrente, y el estudio en profundidad que tuvo que hacer la Sala de instancia, reflejadas en la sentencia prueban la importancia del tema planteado en la demanda, aunque la misma no se estimase, pero faltan elementos objetivos necesarios para calificar de mala fe la conducta del demandante y lo temerario de su...

    ...Todas las organizaciones sindicales, excepto CC.OO. que no lo hizo ... el Tribunal superior de Justicia de Andalucía (Sala de lo Social de Málaga) de 22.12.95, en ...

  • El otro derecho de los abogados laboralistas

    ... las puertas de las empresas a las organizaciones obreras, con lo que eso suponía de trabajo ... derechos fundamentales, incluyendo los sindicales, de las medidas de conflicto colectivo, incluida ... Cuadernos de Ciencias Económicas y Empresariales, Nº 2. Universidad de Málaga, p. 29-50. ...Junta de Andalucía, Barcelona. -SOUZA, M. L. (1998), El uso ...

  • STS, 7 de Noviembre de 2012

    DESPIDO. SUCESIÓN DE EMPRESAS. TRANSMISIÓN DE INMUEBLE. El problema que se plantea consiste en determinar la existencia, o no, de subrogación empresarial en un supuesto derivado de la adjudicación, en procedimiento hipotecario, a la pertinente entidad prestamista del inmueble ocupado por el establecimiento hotelero en el que los trabajadores demandantes habían venido desempeñando su actividad...

    ... del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, sede en Málaga, en el recurso núm. 1051/11 , ...

  • STS, 24 de Julio de 2013

    En fecha 22 de julio de 2010, la empresa Prosemax, SA. comunicó al actor carta fechada el día anterior del siguiente tenor: "Ponemos en su conocimiento que con fecha 3 de agosto del presente año, cesará en esta Empresa por subrogación del centro de trabajo donde Ud. presta servicio. Asimismo, le comunicamos que la nueva adjudicataria es la empresa

    ... del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía", sede Sevilla, de fecha 20 de junio de 2012, reca\xC3"...