ordenanza laboral de oficinas y despachos
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STSJ Galicia 4092/2014, 29 de Julio de 2014
EXTINCIÓN DE CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. POTESTAD DISCIPLINARIA DEL EMPRESARIO. CARGO DE CONFIANZA. FALTAS OCULTAS. Han quedado acreditados los hechos imputados por la empleadora al trabajador ahora demandante y se constata la ruptura de la recíproca confianza y fidelidad entre las partes así como el quebrantamiento de la lealtad y diligencia exigibles y de la confianza depositada en la persona
... ón indebida del Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de la Provincia de A Coruña e cación del Convenio Único del Personal Laboral de la Xunta de Galicia. Determinándose la ... similar, haya estado encuadrada en la Ordenanza Laboral de Oficinas y Despachos aprobada por ... -
STS, 28 de Septiembre de 2004
DIFERENCIAS DE COTIZACIîN. Cada una de las sumas indicadas es inferior al lmite de los 3 000 000 pesetas exigido por el artculo 96.3 de la Ley Jurisdiccional, y no puede su suma acceder a la casacin ni tampoco comunicar a ninguna tal posibilidad. Se desestima la demanda. Se desestima la apelacin.
... del Registro no quedó sujeto a una Ordenanza de Trabajo precisa, pese a que surgió un nuevo ector laboral que hay que asimilar a alguno de los grupos de ... el personal administrativo del sector de oficinas y despachos (oficiales de 1ª y 2ª), pero no a ... -
¿Vigilancia, control o farsa? Las tres caras de la Inspección Central de Tribunales
... de horario, grado de colaboración, clima laboral, etc., proceden al examen de libros y cuentas ... de los Inspectores generales y en las oficinas y archivos del mismo". Real Decreto, 22 de junio ...
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Los procedimientos de amparo: el amparo indirecto y el directo. La suspensión del acto reclamado. La sentencia y su ejecución
... de un tribunal judicial, administrativo o laboral, realizados con posterioridad al momento en que ... la responsabilidad penal de las oficinas transmisoras por la injustificada demora que ... en los términos que disponen la Ordenanza del Ejército y las leyes, bajo las penas que ...
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Vigente
Ley de residuos y suelos contaminados para una economía circular. (Ley 7/2022, de 8 de abril)
... y de cocina procedentes de hogares, oficinas, restaurantes, mayoristas, comedores, servicios ... con lo previsto en la legislación laboral ... 4.º En los supuestos de infracciones ... locales podrán establecer mediante ordenanza una bonificación de hasta un 95 por ciento de ...
- Convenio Colectivo de Empresas de Ingeniería y Oficinas de Estudios técnicos, Normativa Estatal
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Vigente
Ley de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014. (Ley 9/2017, de 8 de noviembre)
... en materia medioambiental, social o laboral ... Por último, conviene señalar que, ... Autónomas pueden crear sus propias Oficinas de Supervisión. La Oficina está facultada para ... este apartado se regularán mediante ordenanza. Durante el procedimiento de aprobación de dicha ...
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La Ley de responsabilidad penal empresaria de la República Argentina (27.401) y la responsabilidad de la persona jurídica
... prevista por el parágrafo 30 de la Ordenanza Federal de Infracciones al Orden. «Esta ... éste riesgo pone en jaque la estabilidad laboral de estos sujetos en la medida que, la pena ...
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Análisis diacrónico de la organización del salario: normas legales y seudoconvenios colectivos
1. La Ley de Contrato de Trabajo: la confusión entre sistemas salariales y estructura del salario - 2. El papel de las Reglamentaciones de Trabajo: la puesta en marcha de estructuras salariales a nivel sectorial - 3. Las normas de ordenación del salario a partir del 70’: el inicio de estructuras salariales autónomas en los convenios colectivos. Salario y obligación de cotizar
... La Ordenanza definía el salario como la remuneración en ... general y obligatorio por la autoridad laboral, el fijado en convenio colectivo sindical, norma ... 23 y ss. de la Ordenanza Laboral de Oficinas y Despachos de 31 de octubre de 1972 (BOE de 14 ... -
STS, 25 de Junio de 2014
DESPIDO COLECTIVO. La valoración y enjuiciamiento sobre los criterios de selección de los trabajadores afectados por la decisión extintiva empresarial, que, obviamente, es una decisión con efectos directa y primordialmente colectivos, como lo evidencia la propia naturaleza del proceso judicial que puede revisarla, no puede referirse al análisis concreto y minucioso de cada una de las situaciones...
... El coste del personal laboral (empleados laborales fijos, indefinidos o ... Aureliano Economía ORDENANZA Ordenanza ... Horacio Impulso Económico ... -
Sentencias
... económicos, por encontrarse en edad laboral y aun ... cuando no justifique ingresos ... edificabilidad neta de uso terciario de oficinas. Inscripción de hipoteca (no consta fecha): ...
- Convenio Colectivo de Consultoría y estudios de mercado y de la opinión pública, Normativa Estatal
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STS, 23 de Noviembre de 2004
"INADMISIÓN DE CASACIÓN PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. ASUNTOS COMPETENCIA DE LOS JUZGADOS DE LO CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVO CON ARREGLO A LA NUEVA LEY. CUANTÍA. En los asuntos iniciados con anterioridad a la entrada en vigencia de la nueva Ley, sobre asuntos que con arreglo a la misma corresponden a los Juzgados, no es admisible el recurso de casación contra la sentencia dictada, puesto que ésta...
... colectivo provincial de Pontevedra de oficinas y despachos con prevalencia al convenio colectivo ... La sentencia de contraste parte de la ordenanza laboral de oficinas y despachos y llega a la ... -
STS, 14 de Abril de 2003
GRUPOS DE COTIZACIÓN. SEGURIDAD SOCIAL.Se establece que no tratándose de una disposición normativa, sino de un acto administrativo de asimilación tampoco era precisa una publicación, sino que bastaba la notificación efectuada a los destinatarios del acto a través del Colegio Nacional que agrupa a todos los Registradores.Se desestima el recurso contencioso administrativo.Se desestima el recurso
... en el ámbito de aplicación de la Ordenanza Laboral de Oficinas y Despachos, por lo que les ... -
Horizonte nacional, espacio tradicional. La construcción jurídica de la nación y el extranjero en la constitución de Cádiz
... un papel en la estructura social, laboral y familiar de la comunidad. También se excluía ...
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Aspectos tributarios de las cooperativas de viviendas: ¿están suficientemente protegidas a nivel fiscal?
En tiempo de crisis económica como en la actualidad, los poderes del Estado deben impulsar políticas fiscales y de fomento de empresas de economía social, como las cooperativas de viviendas, que incidan en la reducción de la especulación inmobiliaria y el favorecimiento de un bien al que constitucionalmente tienen derecho todas las personas y que tanta repercusión tiene en variables económicas,...
... ón y mantenimiento de la plantilla laboral, ven reducido el tipo de gravamen al 20% 16 ... , si así lo regula la correspondiente ordenanza fiscal, de una bonificación del 50 por ciento de ... prevé la modalidad de cooperativas de despachos o locales, que tienen por objeto procurar, ivamente para sus socios, despachos, oficinas o locales, así como aparcamientos u otros ... -
SAN, 4 de Diciembre de 2013
Determinación de la cotización a la Seguridad Social atendiendo a la naturaleza de la función desarrollada
... nacional de empresas de ingeniería y oficinas de estudios técnicos, publicado en el B.O.E. de ... similar, haya estado encuadrada en la Ordenanza Laboral de Oficinas y Despachos aprobada por ... -
La expansión del concepto de órgano jurisdiccional: órganos administrativos con jurisdicción
... del Derecho administrativo y del Derecho laboral en caso de remoción abusiva. Por lo tanto, a ...
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STSJ Asturias 3093/2012, 30 de Noviembre de 2012
DESPIDO. NULIDAD. La doctrina establecida por el Tribunal Supremo sobre la cuestión aquí suscitada señala que, en el supuesto de despido nulo por vulneración de derechos fundamentales y libertades públicas, la fijación de una indemnización adicional no es una consecuencia automática de la declaración de nulidad, sino que para que pueda adoptarse dicho pronunciamiento es de todo punto obligado que,
... por finiquitada y saldada la relación laboral ... 4º- El Ayuntamiento de Oviedo es el único ... de 1972, por la que se aprueba la Ordenanza Laboral para la actividad de Oficinas y ... - Convenio Colectivo de Gestorías Administrativas, Normativa Estatal
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El procedimiento administrativo para el ejercicio del derecho al acceso a la información pública
El presente trabajo aborda un análisis de las previsiones contenidas en la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, relativas al procedimiento administrativo para hacer efectivo el derecho universal de acceso a la información pública. La importancia relativa que adquieren comúnmente los aspectos procedimentales desaparece cuando ést
... , ya fuera Derecho Administrativo, Civil, Laboral o de cualquier otro tipo ... El Convenio núm ... de intereses empresariales, despachos de abogados, asociaciones y organizaciones no ... Pública de Andalucía y en la Ordenanza" sobre Transparencia y Libre Acceso a la Informaci\xC3" ... - Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos, Región de Murcia
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Evolución de las demás relaciones laborales especiales y sus modificaciones. Los principales problemas planteados
1. La relación laboral especial de los representantes de comercio - 2. La relación laboral especial de los penados en establecimientos penitenciarios - 3. La relación laboral especial de los minusválidos en centros especiales de empleo - 4. La relación laboral especial del personal de alta dirección - 5. Artistas en espectáculos públicos - 6. La relación laboral especial de los deportistas...
... @1. La relación laboral especial de los representantes de comercio ... desempleados inscritos en las oficinas de empleo o que se encuentren ya trabajando en un ... ón de convenios afines (oficinas y despachos, ayuda domiciliaria, limpieza de edificios y ... indemnización por cese por la Ordenanza laboral), con evolución hacia otros criterios ... -
STSJ País Vasco 1712/2015, 22 de Septiembre de 2015
DESPIDO. GRUPO DE EMPRESAS. Los factores que justifican la consideración de la existencia de un grupo de empresas patológico o a efectos laborales y la correspondiente extensión de la responsabilidad solidaria son: funcionamiento integrado de la organización de trabajo o prestación de trabajo indiferenciada; la confusión de patrimonios o caja única y, finalmente, el uso abusivo de la personalidad
... de aplicación el Convenio Colectivo de oficinas y despachos para Bizkaia ... 3º.-) La ... poco acerca de su perspectivas de futuro laboral en nuestra empresa, pudiendonos encontrar con un ... instancia ha estado a lo previsto en la Ordenanza de Oficinas y Despachos para la categoría de ... -
Flexibilidad interna e innovación en la negociación colectiva del País Vasco
... sobre estas materias en la legislación laboral antes y después de las reformas del mercado de ... XXIII Convenio colectivo marco para oficinas de farmacia. BOE 24/01/2011; Convenio colectivo ... 3ª Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Gipuzkoa de 2006-09. BOG 12/09/ 2007; art. 40 ...