jurisprudencia discriminacion salarial

44311 resultados para jurisprudencia discriminacion salarial

  • STS 815/2019, 3 de Diciembre de 2019

    CONFLICTO COLECTIVO. CONCILIACIÓN EXTRAJUDICIAL PREVIA. Aunque con carácter general el art. 156.1 LRJS dispone como requisito necesario para la tramitación del proceso de conflicto colectivo el intento de conciliación o de mediación, en reclamaciones de modificación sustancial de las condiciones de trabajo entra en juego la regla especial del art. 64 LRJS que excluye ese requisito de conciliación

    ... del ordenamiento jurídico o de la jurisprudencia que fueren aplicables para resolver cuestiones ... al de igualdad y no discriminación por razón de sexo, en la medida en que se ... y menos aún a un tipo de retribución salarial directamente vinculada al rendimiento del ...
  • De nuevo sobre la discriminación por discapacidad. Comentario a la sentencia del Tribunal Supremo (sala de lo social, sección 1ª) núm. 387/2020, de 22 de mayo de 2020
    ... Mohamed Daouidi contra Bootes Plus, S.L., Fondo de Garantía Salarial y Ministerio Fiscal 1 ... El Tribunal Supremo se plantea en primer ... jurisprudencia del TJuE sobre discriminación por discapacidad”, en VV.AA.: Las ...
  • El derecho a igualdad en el empleo entre hombres y mujeres: la no obligatoriedad de los daños punitivos. Comentario a la STJUE de 17 de diciembre de 2015, C-407/14, asunto 'Arjona Camacho
    ... El principio de igualdad y no discriminación en el empleo ... El principio de igualdad y ... , a la vez que recuerda su propia jurisprudencia relacionada con la cuestión ... La ... se pone de manifiesto que la diferencia salarial entre sexos es del 16% -en España el 18%, como ...
  • STS 942/2017, 28 de Noviembre de 2017

    DESPIDO DE TRABAJADORA EMBARAZADA. AUSENCIA DE CAUSA JUSTIFICATIVA. NULIDAD. La finalidad de la norma es proporcionar a la trabajadora embarazada una tutela más enérgica que la ordinaria frente a la discriminación, dispensándola de la carga de acreditar indicio alguno sobre la conculcación del derecho fundamental y eximiéndola de probar que el empresario tenía conocimiento del embarazo; cuestión é

    ... que corresponde al Fondo de Garantía Salarial.» ... SEGUNDO.- En dicha sentencia se ... febrero , FJ 6)-, constituye una discriminación por ratón de sexo, en el asunto ahora ...
  • STS 178/2019, 6 de Marzo de 2019

    TRABAJADORES TEMPORALES. DESIGUALDAD DE TRATO. Se confirma el derecho de los trabajadores con contratos temporales que prestan servicio en la administración del Principado de Asturias a acceder a la carrera profesional y percibir el complemento de dicha carrera en los mismos términos y condiciones en que lo hace el personal laboral fijo. No hay razones objetivas que justifiquen la exclusión de...

    ... ón demandada ha incurrido en una discriminación entre trabajadores temporales y fijos que se ...
  • STS 335/2019, 6 de Mayo de 2019

    CONVENIO COLECTIVO APLICABLE A LAS RELACIONES LABORALES. ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. Ante la inexistencia de un convenio colectivo propio en la entidad pública que desarrolle varias actividades, resulta de aplicación lo establecido en el contrato de trabajo. La trabajadora no puede quedar afectada por lo dispuesto en un convenio sectorial del que no ha formado parte ni está representada por las...

    ... 3.1 , 17 y 28 del ET , y jurisprudencia que la aplica ... CUARTO.- Admitido a trámite ... solo de que eso de lugar a un régimen salarial distinto, sino también a unos sistemas ... 3) No cabe hablar de discriminación cuando comparamos personas al servicio de ...
  • Desplazamiento transnacional y dumping salarial en la Unión Europea
    ... "), siempre y cuando se respete el principio de no discriminación y el principio de proporcionalidad 8 ... Por lo tanto, la posibilidad de ... @2. La noción de cuantías mínimas salariales en la jurisprudencia" del tribunal de justicia ... Fue, de hecho, una decisión de carácter pol\xC3" ...
  • La evolución de los criterios de adjudicación de los contratos

    El presente Trabajo realiza un análisis de la evolución de los criterios de adjudicación en los contratos públicos, para ello se realiza un recorrido y comparación entre la normativa europea y la normativa nacional, dando inicio el análisis con las Directivas de primera generación y culminando con las Directivas actuales, denominadas de cuarta generación. La evolución normativa de los criterios...

    ... La jurisprudencia ha ido introduciendo los criterios sociales y ... discriminación, recursos ... KEY WORDS ... Directives, ...
  • La regla del igual retribución por trabajo de igual valor
    ... ón y ha sido perfeccionado por la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea. En ... Asunto Kenny11señaló que la diferencia salarial entre una mujer y un hombre, ambos encuadrados en ... por sí misma la existencia de discriminación cuando la retribución se mida por unidad de obra ...
  • Variación sustancial de la demanda en la jurisdicción social

    La demanda, como escrito iniciador del procedimiento judicial, juega un papel fundamental en la configuración del objeto de la litis. Por ello, aun cuando la Ley permite que en el acto de juicio la demanda pueda ser ampliada, en ningún caso puede incurrirse en una “variación sustancial”. Sin embargo, en la jurisdicción social, con cierta frecuencia el trámite de ratificación (e, incluso,...

    ... Del análisis de la jurisprudencia existente pueden destacarse los siguientes ... ón de derechos fundamentales 4 , discriminación 5 , la existencia de fraude de ley o abuso de ... 1 de aquel precepto, la reclamación salarial podrá acumularse a la acción ... IUSLabor ...
  • Filosofías del Derecho antidiscriminatorio. ¿Qué Derecho y qué discriminación?: Una visión contrahegemónica del Derecho antidiscriminatorio

    El Derecho antidiscriminatorio moderno, con medio siglo de historia, tiene sus luces y sus sombras. Este trabajo parte de las últimas o, lo que es igual, de sus límites, y, para solventarlos, propone mirar de otra manera tanto al Derecho como a la discriminación. Atendiendo a este doble objetivo, el trabajo se estructura en tres apartados fundamentales: en el primero se enmarca la caracterización

    ... finalidades y de los modi operandi de la doctrina y de la jurisprudencia» ... 4 Incluso dispares, como la teoría institucional del Derecho ... de las mujeres en relación al trabajo a tiempo parcial, al nivel salarial y en los puestos de poder, ofrecen un campo abonado para esa labor de ...
  • Análisis del impacto de género en las estructuras salariales
    ... deberá formar parte de la estructura salarial "como retribución fijada por unidad de tiempo o ... 31 ET). La jurisprudencia ha señalado que las gratificaciones ... negociación colectiva sobre la discriminación por razón de género en el empleo y las ...
  • STS, 1 de Febrero de 2007

    "RECURSO DE CASACIÓN. UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. No basta constatar que una diferencia de trato se encuentra establecida en Convenio Colectivo para llegar a la conclusión de que la misma aparece justificada y se adecua a las exigencias del art. 14 de la Constitución Española, dado que el Convenio Colectivo, en cuanto tiene valor normativo y se inscribe en el sistema de fuentes, ha de someterse a...

    ... litigioso no constituye una retribución salarial del trabajo ordinario, sino una remuneración ... 1.- La jurisprudencia tanto del Tribunal Supremo como del Tribunal ... derecho a la igualdad y a la nos discriminación. Y ello sin perjuicio de que este último derecho ...
  • La nueva regulación del trabajo doméstico cinco años después. Un análisis crítico
    ... , relativo al Fondo de Garantía Salarial. La exclusión es conforme a la Directiva ... móvil alguna de las causas de discriminación prohibidas en la Constitución o en la Ley, o ... 173/2013, de 10 de octubre) y la jurisprudencia ...
  • La externalización de la actividad de las camareras de piso: entre la cesión ilegal y el fraude de ley
    ... Lo que supone una bajada salarial significativa para las trabajadoras, de entre un ... En un segundo momento, la jurisprudencia infiere que puede existir cesión legal, a pesar ... valiosa porque trata la posible discriminación indirecta sufrida por las camareras de piso de ...
  • Jurisprudencia seleccionada mayo 2021
    ... STS nº 464/2021 Social 29/04/2021 ... DESPIDO NULO. DISCRIMINACIÓN POR RAZON DE SEXO. EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. Se declara nulo por ... COMPLEMENTO SALARIAL. TELETRABAJO. La empresa modifica la jornada de trabajo, suprime el ...
  • El carácter retribuido del crédito horario. El principio de indemnidad retributiva
    ... en contra de la prohibición de discriminación económica a que se refiere el art. 68.c del ... retributiva vista desde la jurisprudencia constitucional y del TS ... El TC ha sostenido ... y aplicación concreta de cada normativa salarial en particular, aportando en algunas resoluciones ...
  • STC 112/2017, 16 de Octubre de 2017

    Promovido por la federación de industrias y trabajadores agrarios de la Unión General de Trabajadores de España, respecto de la Sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo que desestimó, en casación, su impugnación del convenio colectivo de la empresa Compañía Logística de Hidrocarburos, S.A.

    ... “El personal percibirá el complemento salarial de antigüedad consistente en quinquenios, los ... , con lo que se generaba una discriminación salarial que era contraria al principio de ... hacer una extensa referencia a la jurisprudencia del Tribunal Supremo que sostiene la infracción ...
  • La actuación de la Inspección de Trabajo en materia de ordenación del tiempo de trabajo
    ... en la contratación o la discriminación salarial y, particularmente, también de forma ... (Tanto la doctrina como la jurisprudencia española y europea consideran los datos ...
  • Las incompatibilidades de los empleados públicos
    ... salarial de los empleados públicos ... Estas y ... , al entender que no existía tal discriminación dado el amplio margen constitucional para la ... Morales y Políticas, Medicina, Jurisprudencia y Legislación) y agrupa al conjunto de ...
  • La tutela socio-laboral frente al acoso laboral: entre resistencias y renovación
    ... (acoso moral como forma de discriminación) como en el técnico-preventivo (acoso moral como ... ño psíquico, con fundamento en la jurisprudencia" del Tribunal Europeo de Derechos Humanos –TEDH\xE2" ... exoneración de trabajo sin una pérdida salarial, movilidad, reubicaciones, no sólo de la ...
  • La clasificación profesional en perspectiva histórica: desde los gremios hasta nuestros días
    Ver nota 1 ... La diferencia salarial por razón de género ha sido y es una constante ... existente por la labor de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia3de las comunidades ... La discriminación indirecta es una realidad escondida en la letra ...
  • Aspectos actuales de la fiscalidad de la renta de los futbolistas profesionales

    El presente trabajo plantea un examen de la normativa vigente en la actualidad que se aplica a la tributación de los futbolistas profesionales en la imposición directa en España. La atención se centra en los Impuestos personales sobre la Renta y su relación con los convenios de doble imposición y los paraísos fiscales, lo que permite examinar la situación actual de este importante núcleo de...

    ... En este caso, la jurisprudencia no ha colaborado a aclarar si las indemnizaciones ... rentas dentro de él; la posible discriminación que sufren aquellos que no estén afectados por ... , tendrá la consideración de concepto salarial, de conformidad con lo establecido en el ...
  • Intereses procesales y ejecución social
    ... acabado por arrinconar esta vieja jurisprudencia española, basada en los tradicionales postulados ... y ello en perjuicio del acreedor salarial, parece evidente que, en base al principio de ... ública, mas ello no significa una discriminación negativa o positiva respecto de los demás ...
  • STS, 24 de Julio de 2014

    CONFLICTO COLECTIVO. IMPUGNACIÓN. La necesidad de garantizar que los derechos fundamentales del trabajador no sean desconocidos por el empresario bajo la cobertura formal del ejercicio por parte de éste de los derechos y facultades reconocidos por las normas laborales pasa por considerar la especial dificultad que ofrece la operación de desvelar, en los procedimientos judiciales correspondientes,

    ... a la igualdad y prohibición de discriminación por razón de sexo: no se aprecia ... Alega CCOO ... de la LRJS, reiteradísima jurisprudencia de esta Sala -y valga por todas la sentencia de 1 ...

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