formulario de carta de despido por causas economicas

2597 resultados para formulario de carta de despido por causas economicas

  • Valoración vLex
  • STSJ País Vasco 308/2019, 5 de Febrero de 2019

    DESPIDO DISCIPLINARIO NULO. DISCRIMINACIÓN POR RAZÓN DE SEXO. Se considera discriminatorio por razón de sexo el despido de la trabajadora, que se produjo ocho días después de haber transcurrido nueve meses desde el nacimiento de su hija, dado que el empresario no aportó ninguna prueba de la razonabilidad de su medida. La ponderación de la igualdad y la no discriminación para con el mercado de...

    ... en proceso que versa sobre materia de DESPIDO (DSP) , y entablado por la - ahora también ... 2018 la empresa notifica a la trabajadora carta de despido del siguiente tenor literal. ... acoge esta Empresa constituye una de las causas de extinción del contrato de trabajo, por lo que ... ocho días después, con alusión a un formulario de causalidad de carta de despido que atiende a ...

  • Indemnizaciones derivadas de la resolución del contrato de agencia. Análisis jurisprudencial y crítico

    I. INTRODUCCIÓN.-II. LA INDEMNIZACIÓN POR CLIENTELA: A) Requisitos legales: 1. Extinción del contrato, sea por tiempo determinado o indefinido. 2. Que el agente hubiese aportado nuevos clientes al empresario o incrementado sensiblemente las operaciones con la clientela preexistente. 3. Que los clientes obtenidos a causa de la actividad de promoción del agente vayan a seguir produciendo ventajas...

    ... al agente y, en concreto, por las causas previstas en el artículo 30 de la LCA, a las que ..., al margen de la indemnización por despido improcedente, tendrán derecho a una .... Es recomendable que el empresario en la carta notificando la resolución del contrato alegue ...Formularios, Ed. Aranzadi, Navarra, 2000; MERCADAL, F., El ... propia naturaleza y las posibilidades económicas del adquirente». Si bien realiza el anterior ...

  • STS 480/2009, 22 de Mayo de 2009

    TERRORISMO. DELITO DE COLABORACIÓN CON BANDA ARMADA. Se alega por parte de uno de los recurrentes que la coincidencia ideológica no se incluye dentro de las conductas típicas del delito de colaboración con banda armada. El delito de colaboración incluye aquellas acciones que realizadas voluntariamente facilitan cualquiera de las actividades de la organización. Lo que aquí se sanciona no es la...

    ...LAS CLAVES ECONÓMICAS UTILIZADAS POR ETA. Con ocasión de la detención ..., de la Pieza Principal) fue intervenida una carta remitida por Cosme al miembro de ETA huido a ... procesos de reclamaciones salariales por despido tras la intervención judicial en la presente ...ón enumera hasta 52 documentos cuyas causas o motivos de nulidad diversifica en los ...éritos pudo tener un valor ritual y formulario, en la actual etapa constitucional constituye un ...

  • Causas de extinción del contrato por causas objetivas (despido objetivo)

    ...ón 1.3 Concurrencia de causas económicas, técnicas, organizativas o de producción 1.4 ... 5 Recursos adicionales 5.1 En formularios 5.2 En doctrina 5.3 Esquemas procesales ... En formularios Modelo de carta de despido objetivo por faltas asistencia Art. ...

  • La protección a los deudores hipotecarios. Soluciones e interrogantes en la Ley israelí

    Cuando un deudor hipotecario no paga la hipoteca, el bien inmueble es vendido. La ley de ejecuciones de Israel (reformada en el 2009) permite al deudor hipotecario cuya vivienda es vendida, recibir del precio de la venta, una suma equivalente a dieciocho meses de alquiler, y de esta manera tener un techo para él y su familia al menos en forma temporaria. Esta...

    ... no puede obviar las diferencias económicas entre los distintos países y las condiciones en ... o cuestiones personales no previstas (despido, enfermedad, desencuentros matrimoniales que ...: la realización de la vivienda es la carta con la que cuenta el deudor para recibir el ...La nueva normativa no intenta atacar las causas de incumplimiento sino que trata de mitigar lo ... lo que debe informar al cliente, los formularios deben estar claramente formulados, etc. Sin ...

  • El sistema de relaciones laborales durante el franquismo
  • Procesos sobre despidos disciplinarios

    ... la extinción del contrato de trabajo por causas objetivas ( art. 120, LRJS ) y de las ... 8.1 En doctrina 8.2 En formularios 8.3 Esquemas procesales 9 ... la veracidad de los hechos imputados en la carta de despido como justificativos del mismo. Para ...

  • Efectos de la impugnación del despido disciplinario

    ... del despido disciplinario 4.2 Otras causas de nulidad del despido disciplinario 4.3 ... 9 Recursos adicionales 9.1 En formularios 9.2 En doctrina 9.3 Esquemas procesales ... veracidad de los hechos imputados en la carta de despido como justificativos del mismo, no ... en las situaciones de crisis económicas . La reducción de los costes de la ...

  • STSJ Cataluña 7454/2017, 4 de Diciembre de 2017

    DESPIDO. No es materia propia del conflicto colectivo, y la demanda de despido colectivo participa de la misma condición o naturaleza, la exigencia de un examen pormenorizado e individualizado de la situación de cada uno de los afectados integrantes del grupo genérico de los trabajadores, pues esa discusión sería ya de los sustanciables en el proceso de despido individual. Se desestima la...

    ... citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido en general, en la que el actor alegando los ...; b) aprobar la Memoria explicativa de las causas que fundamentan el despido colectivo; c) el ... causas de carácter organizativas, económicas y productivas, así como la apertura de un ...En dicha carta, tras indicar la empresa la finalización del ...Formulario de cargas de trabajo (estudio de cargas). ...

  • Disminución del rendimiento como causa de despido disciplinario. Embriaguez o toxicomanía

    ... normal o pactado, y si se dan las causas necesarias de embriaguez habitual o toxicomanía. ...én 6 Recursos adicionales 6.1 En formularios 6.2 En doctrina 6.3 Esquemas procesales 7 ... despido disciplinario En formularios Carta de despido disciplinario por embriaguez y ...

  • Formalidades en el despido objetivo

    ... siguiente manera: " La fuerza mayor y las causas económicas, técnicas, organizativas y de ... 5 Recursos adicionales 5.1 En formularios 5.2 En doctrina 6 Legislación ... no tiene la obligación de precisar en la carta de despido el motivo por el que suprime el puesto ...

  • Procedimiento del despido colectivo fundado en causas económicas, técnicas, organizativas o de producción

    ... 11 Ver también 12 Recursos adicionales 12.1 En formularios 12.2 En doctrina 12.3 Esquemas procesales 13 Legislación ...ón simultánea a los representantes de los trabajadores de la carta de despido individual enviada al trabajador afectado en los despidos ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 623/2014, 11 de Julio de 2014

    DESPIDO. JORNADAS DE TRABAJO REDUCIDAS. El trabajador que ejerza este derecho podrá hacerlo durante el período comprendido desde la finalización del permiso por nacimiento de hijo, previsto legal o convencionalmente, o desde la resolución judicial por la que se constituye la adopción o a partir de la decisión administrativa o judicial de acogimiento, hasta que finalice la suspensión del contrato...

    ...: Juzgado de lo Social nº 03 de Madrid Despidos / Ceses en general 957/2013. Materia : Despido. ... tras el alta médica, se le entregó carta con el siguiente contenido: "Lamentamos ... se confeccionó con arreglo al formulario facilitado por la Consejería de Empleo, Turismo ... despido que tenga por móvil alguna de las causas de discriminación prohibidas en la Constitución ...

  • Efectos de la extinción del contrato por causas objetivas

    ...-19, se impide considerar justificado el despido objetivo derivado de la crisis económica y ...: " La fuerza mayor y las causas económicas, técnicas, organizativas y de producción en las ... 8 Recursos adicionales 8.1 En formularios 8.2 En doctrina 8.3 Esquemas procesales ... Modelo carta despido reconociendo improcedencia . Demanda ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 488/2014, 9 de Junio de 2014

    DESPIDO. La única y real empleadora de la actora fue el Banco, por lo que, entiende, no procede la admisión de la excepción de falta de legitimación pasiva, pasando a continuación, con cita del art. 1.1 ET, a analizar las notas que son propias de una relación laboral, en conexión a su vez con distinta documental, para concluir afirmando que lo que pretende es que se declare probado que entre la...

    ...MATERIA: DESPIDO. Jzdo. Origen: JDO. DE LO SOCIAL N. 39 de MADRID. ...TERCERO.- Por carta fechada el 1 de octubre de 1996, la actora ... o perfil o a sus aspiraciones económicas, hasta que el 23 de agosto de 2011, la empresa ...óximamente se le hará entrega de su formulario P45. El Director de Pensiones se pondrá en ... que desestimó la demanda de despido, por causas objetivas, formulada en autos, declarando su ...

  • STS, 24 de Febrero de 2005

    RECURSO DE CASACIÓN. UNIFICACIÓN. DESPIDO. Se solicita se declare improcedente despido. La sentencia recurrida no funda la decisión de la responsabilidad laboral solidaria de la empresa recurrente con la empleadora de la demandante en la mera existencia de su grupo empresarial entre ambas, como alega la parte recurrente, sino en datos adicionales conducentes a aquella decisión, en cuanto...

    ...y otros sobre Despido. Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ...Don Domingo, notificó al hoy actor una carta de despido con el siguiente tenor: "La ... datos de ambas empresas mediante un formulario para obtener resultados comunes. 10.- En el ... opuesto sentido, sin aludir siquiera a las causas (típicamente, error) por las que se hubiera ...

  • STSJ Andalucía 208/2015, 22 de Enero de 2015

    DESPIDO. La incapacidad para el trabajo no puede ser considerada como un factor discriminatorio en el ámbito del contrato de trabajo por cuanto se trata de una contingencia inherente a la condición humana cuyo acaecimiento puede determinar, cuando se produce con frecuencia inusitada, que el mantenimiento del contrato de trabajo no se considere rentable por parte de la empresa. Si el empresario...

    ..., y con un salario diario a efectos de despido de 46,66 euros día. SEGUNDO: El 2 abril 2012 la ... ha comunicado que procede a su despido por causas objetivas, manifestando la carta que obrante las ... por reproducida, que concurren causas económicas, productivas y organizativas. TERCERO: Según la ... vez que en la casilla de gastos del formulario de la declaración del impuesto analizado ...

  • STSJ Asturias 1730/2013, 20 de Septiembre de 2013

    DESPIDO. Con carácter general es cierto que la reducción de los costes de personal contribuyen a reducir las pérdidas de una empresa. Pero esta conexión no es automática; no establece una relación directa entre el nivel de las pérdidas y el número de los despidos y tampoco puede verse como una presunción que desplace al trabajador despedido la carga de acreditar los hechos de los que pueda...

    ...Había sido objeto de un despido objetivo el día 26 de mayo de. 2.010, declarado ...Las causas que se alegaban para adoptar esa decisión eran ...ón de posibles trabajadores afectados, formulario de solicitud y copia de los TC2 y TC1 de los ... entrega al comité de empresa copia de las cartas de despido entregadas a Maximiliano, Carlos ...ón de Empleo planteado por causas económicas y productivas, cuyo inicio del ERE fue comunicado ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 221/2012, 9 de Marzo de 2012

    DESPIDO NULO. GARANTIA DE INDEMNIDAD. Es preciso aclarar, sin embargo, que dicha tutela, característica de la garantía de indemnidad, consistente en la prohibición constitucional de represalias como las descritas, no agota la cobertura de esa vertiente del derecho fundamental. En efecto, además de las decisiones empresariales que vengan perfiladas por un ánimo o motivación de reacción contra el...

    ... citados recurrentes, en reclamación por despido con lesión de derechos fundamentales, figurando ... de pedir el material rellenando un formulario y remitiéndolo por correo. Cuando se recibe el ... que aquí no acontece, tal como vemos en la carta de despido (folio de autos 138, que se da por ...

  • STSJ Andalucía 1860/2013, 13 de Junio de 2013

    DESPIDO IMPROCEDENTE. ACOSO LABORAL. Pues bien, las circunstancias alegadas -que no probadas- por el actor como supuestas situaciones de acoso por si mismas no cumplían los requisitos expuestos al sucederse de modo puntual y esporádico, sin que las mismas se prolongaran en el tiempo. Es más, se acredita que su relación con la Consejera Delegada era de tono cordial, por lo que apreciar acoso...

    ... parte el MINISTERIO FISCAL, en demanda de despido, se celebró el juicio y el 13 de abril de dos ...ón de la operación", (2) "Anexo 2: Formulario para el análisis Empresarial del Proyecto", (3) ...Francisca : "..yo cogeré, mandaré la carta de liquidación y saca tú las conclusiones..". ...ón a una adenda en el contrato, son causas también del despido. Concluye que nunca filtró ...

  • STSJ Castilla-La Mancha 172/2016, 11 de Febrero de 2016

    DESPIDO. El empresario, con ocasión de la extinción del contrato, al comunicar a los trabajadores la denuncia, o, en su caso, el preaviso de la extinción del mismo, deberá acompañar una propuesta del documento de liquidación de las cantidades adeudadas. El trabajador podrá solicitar la presencia de un representante legal de los trabajadores en el momento de proceder a la firma del recibo del...

    ... por las cuatro inicialmente previstas, las causas organizativas y productivas que justificaron la ... medida de prejubilación, adjuntando formulario de solicitud, documento completo del Acuerdo ... regulador, el proceso a seguir es el de despido y no el de reclamación de cantidad. La doctrina ... demandante, teniendo en cuenta que en la carta de despido se contiene una declaración ... puesto de trabajo y las consecuencias económicas derivadas-, porque de lo contrario se violaría ...

  • Laboral y seguridad social

    1 - Legislación. 2 - Jurisprudencia. 3 -Decisiones de autoridades administrativas.

    ... o reduc- ción temporal de jornada por causas económicas, técnicas, organizativas o de ... da Segurança Social, através de um formulário electrónico, alguns elementos essenciais do ... trabalho, após comunicação, por meio de carta registada para o último endereço conhecido do .... . Nulidad del despido de una trabajadora embarazada con independencia ...

  • Efectos de la declaración de concurso sobre las acciones resolutorias individuales de los trabajadores

    ... 4 Recursos adicionales 4.1 En formularios 4.2 En dosieres legislativos 4.3 En ...169 y ss TRLC para el despido" colectivo, los jueces del orden social suspender\xC3"... esas acciones tengan como fundamento las causas que determinan la extinción del contrato por ... de contratos de trabajo por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción, ex ... una interpretación "sui generis" de las cartas remitidas al trabajador entiende que hay un ...

  • STSJ País Vasco 2320/2014, 2 de Diciembre de 2014

    DESPIDO. La empresa no ha acreditado que en el actor concurran los criterios de selección indicados en la carta de despido, ya que los mismos únicamente pueden ser aplicados en comparación con el resto de trabajadores del grupo profesional y, en su caso, del departamento en el que se presta trabajo, lo que no se ha hecho. Ello no equivale a preferencias de unos trabajadores sobre otros, sino...

    ... en proceso que versa sobre materia de DESPIDO (DSP), y entablado por DON Romulo, frente a la - ...ón de los trabajadores mediante unos formularios estandarizados. En septiembre de 2012 la empresa .../12/2012 la empresa notifica al trabajador carta de extinción contractual con el siguiente ... su contrato de trabajo por concurrir causas ECONÓMICAS y PRODUCTIVAS, todo ello al amparo de ...

  • STSJ Galicia 3132/2014, 9 de Junio de 2014

    CONFLICTO COLECTIVO. DESPIDO COLECTIVO. El devenir de la actividad económica de la empresa empleadora posterior al despido colectivo permite descartar la realidad de esas afirmaciones fácticas dirigidas a transmitir la idea de superación cuasi inmediata de una situación de crisis económica. No en vano la empresa empleadora está sometida a un concurso voluntario en el cual se ha aprobado la...

    ...N02700. PROCEDIMIENTO ORDINARIO-DESPIDO COLECTIVO 6/2014-RJ. DEMANDANTE: FEDERACION DE ... solicitó sus vacaciones en formularios de igual formato e idéntica redacción en los ... a la fecha de notificación de las cartas de despido a los trabajadores y trabajadoras ... Trabajadores, "se entiende que concurren causas económicas cuando de los resultados de la ...