encadenamiento contratos

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1734 sentencias sobre encadenamiento contratos

Valoración vLex
  • STS, 9 de Octubre de 2006

    DESPIDO IMPROCEDENTE. ENCADENAMIENTO DE CONTRATOS. COMPENSACIÓN DE INDEMNIZACIONES. El actor demanda por despido improcedente. Para que dos deudas sean compensables, es preciso que las dos estén vencidas, que sean líquidas y exigibles. Las cantidades que se pretende compensen parte del importe de la indemnización por despido fueron satisfechas en su momento por el empleador como uno de los...

    ... nueve contratos temporales de ...

  • STS 399/2009, 12 de Junio de 2009

    RESPONSABILIDAD EXTRACONTRACTUAL. RELACION DE CAUSALIDAD. La STS de 3 de julio de 1998 recoge la doctrina jurisprudencial dominante en la materia en que nos encontramos; dice esta sentencia: ""Por último, que, cual se viene repitiendo con absoluta reiteración, esta Sala se basa en la doctrina jurisprudencial de la causalidad adecuada o eficiente para determinar la existencia de relación

    ...ón de los contratos, en especial de lo ...

  • STSJ Canarias 23/2015, 23 de Enero de 2015

    CONTRATO TEMPORAL. Como quiera que el Convenio Colectivo nada dice en relación con el cómputo de aquellos períodos anteriores y como quiera que no se puede sostener que existe una unidad de vínculo que la apariencia ha roto al no existir un encadenamiento de contratos sucesivos, con períodos más o menos cortos entre contratos, estima la Sala que con base en la doctrina expuesta el recurso ha de...

    ... sucesivos contratos temporales, y en ...encadenamiento de contratos temporales, ...

  • STS, 24 de Febrero de 2003

    DESEMPLEO CONTRIBUTIVO. CONTRATOS ENCADENADOS. EL PRIMERO INDEFINIDO EN EL QUE EL TRABAJADOR CESÓ VOLUNTARIAMENTE. SEGUIDO DE OTRO TEMPORAL CON MENOR CATEGORÍA, JORNADA Y SALARIO. FRAUDE DE LEY. NO SE PRESUME PERO SE PUEDE LLEGAR A LA CONCLUSIÓN DE SU EXISTENCIA POR PRUEBA DE PRESUNCIONES. Se falla estimando en parte la demanda deducida por desempleo interpuesta y se condeno al INSTITUTO NACIONAL

  • STSJ Comunidad de Madrid 1053/2014, 19 de Diciembre de 2014

    EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. El contrato había definido indefinido, por mor del encadenamiento ya señalado en orden al desempeño por la actora de trabajos o actividades propias o normales del Instituto de Salud, su ruptura constituye el despido improcedente declarado por el Magistrado de instancia, en modo alguno justificado por la causa que aduce aquél relativa a la falta de...

    ...ón de seis contratos de duración ...encadenamiento de contratos de esta Ley surtirá ...

1 modelo sobre encadenamiento contratos

  • Solicitud por parte del trabajador del reconocimiento de la condición de fijo

    Modelo por el que se solicita por parte del trabajador el reconocimiento de la condición de fijo por encadenamiento de contratos de duración determinada. El artículo 15.5 del Estatuto de los trabajadores establece que los trabajadores que en un periodo de treinta meses hubieran estado contratados durante un plazo superior a veinticuatro meses, con o sin solución de continuidad, para el mismo o...

    ... de los contratos de duración ...

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