despido nulo y subsidiariamente improcedente

13346 resultados para despido nulo y subsidiariamente improcedente

12849 sentencias sobre despido nulo y subsidiariamente improcedente

Valoración vLex
  • STS, 27 de Octubre de 2004

    "RECURSO DE CASACIÓN. DESPIDO IMPROCEDENTE. SUCESIÓN EMPRESARIAL. La sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Canarias revocó la sentencia de instancia en la que se había desestimado la demanda sobre despido nulo y subsidiariamente improcedente, estimando el recurso de suplicación interpuesto por el trabajadorla. La subrogación en los contratos está vinculada a la transmisión de la ...

    ... improcedente el despido ...despido nulo y subsidiariamente improcedente, estimando ...

  • STSJ Navarra , 29 de Diciembre de 2004

    DESPIDO. INCOMPETENCIA DE JURISDICCIÓN. COMPETENCIA CIVIL. En definitiva esta Sala ha de concluir que la relación establecida entre las partes no es la laboral que define el art. 1.1 del Estatuto de los Trabajadores ; debiendo en consecuencia desestimar el Recurso interpuesto frente a la sentencia del Juzgado de lo Social número Uno de Navarra cuyo pronunciamiento declara la incompetencia del...

    ...despido nulo y subsidiariamente improcedente formulada ...

  • ATS, 25 de Septiembre de 2013

    DESPIDO. De lo relacionado se desprende que no puede apreciarse la existencia de contradicción entre las resoluciones comparadas, por cuanto en la sentencia de contraste consta con valor de hecho probado en la fundamentación jurídica, que en el encabezamiento de la demanda aparece que se interpone la misma "en relación por despido improcedente/nulo o subsidiariamente improcedente",...

    ... y no nulo en ... improcedente, para lo que ...subsidiariamente ...

  • ATS, 6 de Noviembre de 2013

    DESPIDO. La Sala de suplicación anula la sentencia por incongruencia ""extra petitum"", en la medida en que no habiendo planteado la parte en ningún momento la nulidad del despido por falta de puesta a disposición de la indemnización, el juzgador de instancia no puede fallar basando la nulidad declarada precisamente en esta cuestión, no alegada por la parte. No es exactamente...

    ... improcedente. Por lo que ... despido nulo o ...subsidiariamente su ...

  • ATS, 22 de Enero de 2014

    DESPIDO. La parte recurrente en su escrito de 16 de octubre de 2013, reitera la existencia de contradicción entre la resolución recurrida y la citada de contraste manifestando que en la sentencia de contraste la actora terminó su contrato de trabajo a tiempo completo y por obra o servicio determinado, en fecha 31 de marzo de 2008, suscribiendo un nuevo contrato y habiéndose comunicado a la misma...

    ... nulo el despido ...subsidiariamente ...

  • STS, 14 de Junio de 2007

    "ERE ANULADO EN VÍA JUDICIAL CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVA. SOLICITUD DE REINGRESO. La pretensión ejercitada en la demanda tiene como objeto impugnar la decisión empresarial que se considera como constitutiva de despido, y que según el demandante debiera calificarse de nulo o, subsidiariamente, de improcedente. Aduce, en esencia, el recurrente que cualquier trabajador incluido en un expediente...

    ... despido nulo, o ... improcedente. ...subsidiariamente, de ...

  • ATS, 8 de Abril de 2014

    DESPIDO. La parte recurrente en su escrito de 28 de enero de 2014 entiende que no existe falta de contradicción, puesto que la actor en la sentencia de contraste terminó su contrato de trabajo a tiempo completo y por obra o servicio determinado, en fecha 31 de marzo de 2008, suscribiendo nuevo contrato y habiéndose comunicado a la misma la extinción de su relación laboral por finalización del...

    ... nulo el despido ... improcedente. Los ...subsidiariamente ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 724/2011, 8 de Septiembre de 2011

    DESPIDO NULO O SUBSIDIARIAMENTE IMPROCEDENTE. En los casos de resolución del contrato de trabajo de un trabajador de Aena, por causa de despido, si la jurisdicción social declarase la improcedencia o nulidad de la medida extintiva, la opción entre la readmisión en el mismo puesto de trabajo y la indemnización alternativa corresponderá siempre al trabajador, que deberá ejercitarla dentro de un...

    ... improcedente, ni salarios ... despido nulo o ...

  • STS, 21 de Enero de 2014

    DESPIDO. GARANTÍA DE INDEMNIDAD. VULNERACIÓN. A través de la garantía de indemnidad, el ejercicio de la acción judicial o de los actos preparatorios o previos a ésta no pueden seguirse consecuencias perjudiciales en el ámbito de las relaciones públicas o privadas para la persona que los protagoniza, ya que, entre los derechos laborales básicos de todo trabajador, se encuentra el de ejercitar...

    ...despido nulo y subsidiariamente improcedente contra las ...

95 artículos doctrinales sobre despido nulo y subsidiariamente improcedente

  • Trabajador apto

    Caso de despido por Ineptitud sobrevenida que nuestro cliente ha impugnado por considerarlo nulo o subsidiariamente improcedente. La empresa, poco antes de proceder a despedir al trabajador, encargó a la Mutua de Accidentes de trabajo un examen de salud del trabajador, del cual aquella tan sólo conoce las conclusiones (suponemos que en virtud de que el Art. 22 de la Ley de Prevención...

Activa tu prueba para consultar el fondo documental completo de vLex

Legislación, Normativa y Diarios Oficiales Ver 278 disposiciones normativas
Jurisprudencia Ver 12849 sentencias
Libros y Revistas Ver 95 artículos doctrinales
Convenios Colectivos Ver 15 convenios