despido improcedente embarazo
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Modificaciones del Estatuto de los Trabajadores introducidas por el RDL 5/2023 de 28 de junio. Conciliación de la vida personal y familiar. Incluye cuadros comparativos
...e) Riesgo durante el embarazo y riesgo durante la lactancia natural de un menor ... lo relativo a la protección contra el despido derivada del disfrute de permisos de ...En otro caso se considerará improcedente. No obstante, la no concesión del preaviso o el ...
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Modificaciones de la Ley reguladora de la jurisdicción social introducidas por el RDL 5/2023 de 28 de junio
...Artículo 108. Calificación del despido por la sentencia. 1. En el fallo de la sentencia, ...á el despido como procedente, improcedente o nulo. Será calificado como procedente cuando ... por maternidad, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural, ...
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Embarazo y despido. Veinte años en el camino hacia la igualdad; de la Ley 39/1999 al RD Ley 6/2019
... suficiente, el empresario habrá de intentar neutralizarlo, de manera que, si no lo consigue, el despido se considerará nulo; sería improcedente si, consiguiendo neutralizar los indicios de discriminación, no logra, sin embargo, acreditar la existencia de hechos con relevancia tal que ...
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Jurisprudencia seleccionada septiembre 2023
...STS nº 540/2023 Social 19/07/2023. DESPIDO OBJETIVO. INDEMNIZACIÓN. FALTA DE LIQUIDEZ. La ... causa para declarar el despido como improcedente, cuando la empresa aporta elementos de juicio ...DERECHO A LA INTERRUPCIÓN DEL EMBARAZO. DERIVACIÓN A COMUNIDAD AUTÓNOMA DISTINTA. La ...
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Las nuevas TICs y el despido disciplinario del trabajador
... inicialmente declarado en primera instancia como despido improcedente, y en el que la mensajería de “WhastsApp” intercambiada entre empresa ... “WhatsApp” inmediatamente después de que esta comunicara su embarazo. En este supuesto, el tribunal no entra a valorar la adecuación o no de ...
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La extinción del contrato de trabajo en prueba
... atrevemos a afirmar que los supuestos de despido colectivo y despido objetivo por causas ... reconducir los supuestos de despido improcedente a la categoría genérica de resolución (al no ... prueba y discriminación por razón de embarazo"”, Revista Española de Derecho del Trabajo, n\xC3"...
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Impuesto sobre la renta de las personas físicas
...e) Las indemnizaciones por despido o cese del trabajador, en la cuantía ... mencionado Estatuto para el despido improcedente. El importe de la indemnización exenta a que se ... por maternidad, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural, ...
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Guía de contratos del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE)
... que hayan extinguido o extingan por despido reconocido o declarado improcedente o por despido ...ón, acogimiento, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural o ...
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Cuadro comparativo del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
Cuadro comparativo elaborado por el Gabinete Técnico de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo en el que se establece una relación de las modificaciones del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y su respectivo periodo de vigencia.
.... . Artculo 51. Despido colectivo. . . Artculo 52. Extincin del .... . Artculo 56. Despido improcedente. . Seccin 5.» Procedimiento concursal . . ...riesgo durante el embarazo, maternidad, . adopcin, guarda con fines de ... -
STS 528/2020, 25 de Junio de 2020
DEMANDA POR DESPIDO NULO A CAUSA DE EMBARAZO. CONCILIACIÓN. Al haberse solicitado en la demanda (escrito de ampliación) la nulidad del despido ante la situación de embarazo, sin hacer referencia en conciliación a este hecho, no procede tomar en consideración la situación de embarazo de la trabajadora en el momento del despido. Es decir, debe existir correlación entre la solicitud o papeleta de...
... DE SALUD Y ESTÉTICA DENTAL S.L., sobre despido. Ha sido parte recurrida Dª. Martina ... y demanda respecto a la existencia de embarazo a fecha de extinción opuesta por DENTOESTETIC ... Y ESTETICA DENTAL, S.L., declaro IMPROCEDENTE el despido efectuado el 30 de septiembre de 2015 ... -
El nuevo régimen jurídico de la incapacidad temporal: una aproximación legal
... motivaba que la empresa procediera al despido disciplinario de la persona trabajadora por ... al trabajo será calificado como improcedente. . Se adiciona un último párrafo en el art. ... y de la interrupción voluntaria del embarazo, para modificar –por lo que aquí interesa y en ...
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Jurisprudencia seleccionada julio 2017
...TSJ Madrid 29/06/2017. DESPIDO COLECTIVO. CAUSAS ORGANIZATIVAS. Es ajustado a ... haya de ser calificada como despido improcedente. TS Social 22/06/2017. ...SANIDAD PÚBLICA. EMBARAZO DE RIESGO. RETRIBUCIÓN POR GUARDIAS. Se reconoce ...
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La discriminación por enfermedad en el despido
... en incapacidad temporal a causa de enfermedades derivadas del embarazo, del parto o de la lactancia natural, salvo que el despido fuese ..., tanto más creciente cuanto más se flexibilizaba el despido improcedente". La Ley 15/2022, en esta tesitura eleva a norma una razón de discriminaci\xC3"...
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Novedades legislativas y jurisprudenciales del año 2019
... 745/2019 de 30 de octubre declaraba improcedente el despido de una trabajadora de la limpieza del ...ón de vistas y plazos en caso de parto, embarazo o fallecimiento de cónyuge o familiar de primer ...
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Jurisprudencia seleccionada junio 2021
...ACUERDO ESPECIAL DE TELETRABAJO. DESPIDO IMPROCEDENTE. EXTINCIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL. ...RIESGO POR EMBARAZO. GUARDIA CIVIL. PERSONAL MÉDICO. COMPLEMENTOS ...
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Comentario de la Sentencia del Tribunal Supremo de 18 de julio de 2017 (460/2017)
... a que la actora siguiera adelante con el embarazo había deteriorado la relación, que concluyó ... las partes, la declaración como improcedente del despido de la actora por el demandado tras su ...
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Tribunal Supremo
... por la contraparte en proceso por despido (STC 115/2017, de 19 de octubre): ... califica el despido de improcedente en ...embarazo...
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Variación sustancial de la demanda en la jurisdicción social
La demanda, como escrito iniciador del procedimiento judicial, juega un papel fundamental en la configuración del objeto de la litis. Por ello, aun cuando la Ley permite que en el acto de juicio la demanda pueda ser ampliada, en ningún caso puede incurrirse en una “variación sustancial”. Sin embargo, en la jurisdicción social, con cierta frecuencia el trámite de ratificación (e, incluso,...
... ésta se declarase injustificada (o improcedente en el caso de despido). En estos supuestos, dado ... la situación de embarazo de la actora en un procedimiento de despido, en ... -
¿Puede causar más perjuicios al deportista profesional la calificación del despido como nulo, que como improcedente?
... Constitución española (es decir, por razón de sexo, raza, religión, ideología política, etc.) o en virtud de los efectos derivados del embarazo de, en este caso, la deportista profesional. en concreto, el artículo 55.5 Del Estatuto de los Trabajadores, dispone que será nulo el despido en ...
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Jurisprudencia seleccionada julio 2019
...TRABAJADORES READMITIDOS TRAS DESPIDO IMPROCEDENTE. DERECHO AL DISFRUTE DE LAS ... in vitro (FIV) no está en situación de embarazo, pero es probable que lo esté si tal tratamiento ...
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Guía de contratos 2016
...n, acogimiento, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural o ... que hayan extinguido o extingan por despido reconocido o declarado improcedente o por despido ...
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STSJ País Vasco 308/2019, 5 de Febrero de 2019
DESPIDO DISCIPLINARIO NULO. DISCRIMINACIÓN POR RAZÓN DE SEXO. Se considera discriminatorio por razón de sexo el despido de la trabajadora, que se produjo ocho días después de haber transcurrido nueve meses desde el nacimiento de su hija, dado que el empresario no aportó ninguna prueba de la razonabilidad de su medida. La ponderación de la igualdad y la no discriminación para con el mercado de...
... en proceso que versa sobre materia de DESPIDO (DSP) , y entablado por la - ahora también ... un despido nulo y/o subsidiariamente improcedente, al entender que su extinción contractual ... y la doctrina del supuesto referido al embarazo para situarla finalmente en la circunstancia y ... -
El deber de prevención, expresión del correlativo derecho a la seguridad y salud
... protección a la mujer en los casos de embarazo o maternidad. . En España se había dado un ..., como causa de rescisión de contrato por despido objetivo la denominada ineptitud sobrevenida ... han considerado el despido como improcedente, pero nunca como nulo, por no apreciar en ello ...
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La extinción de la relación laboral de las trabajadoras embarazadas durante el período de prueba tras el Real Decreto-Ley 6/2019, de 1 de marzo
La aparición del Real Decreto-ley 6/2019 supone un importante paso adelante en la protección de las trabajadoras embarazadas frente a la extinción contractual durante el período de prueba, que hasta ese momento se había canalizado exclusivamente a través de la vía ordinaria de tutela de derechos fundamentales. El actual párrafo 2º del artículo 14.2 del TRLET extiende a esa tipología extintiva la...
... . En el ámbito del despido éstas se llevaron a cabo a través de la Ley ... como objetivos adoptados durante el embarazo y también cuando se hayan solicitado y/o se ... hecho de que el acto empresarial sea improcedente no implica que sea además discriminatorio, al no ... -
La discriminación por asociación por motivos de embarazo y alumbramiento. Comentario a la STSJ de Galicia de 16 de abril de 2021
... en segundo lugar, porque señala una nueva vía de aplicación del despido por discriminación por razón de sexo en casos de embarazo y ... empresa, despido que fue declarado en instancia como despido improcedente el 15 de octubre de 2020. No conforme el trabajador con la calificación ...