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• Anuario de Historia del Derecho Español

1. Introducción. Presidentes-gobernadores, oidores y consejeros de Indias en la

CONFLICTO COLECTIVO

CONFLICTO COLECTIVO

RECLAMACIÓN CANTIDAD

• Legislación Refundida

• Los delitos contra la Administración Pública. Teoría general

A. Formación y antecedentas históricos del grupo - 1. Derecho histórico español. El juicio de residencia. La burocracia borbónica. El Decreto de Cortes de 24 de marzo de 1813 - 2. Consolidación de los delitos "en el ejercicio del cargo" como grupo sistemático-legislativo. Referencia a la codificación penal española - 3· Conclusiones - B. El título XIX del Código Penal de 1995: caracterización,...

DESPIDO DISCIPLINARIO. Aunque el trabajador debió recabar la anuencia de sus superiores para extraer el dispositivo e instalarlo después, debe resaltarse que nunca lo ocultó y aun instalándolo en su vehículo, a través de un alumno en formación, se expuso a que éste revelara la previa extracción y posterior instalación del dispositivo, divulgación que entraba dentro de unas expectativas normales,...

CONTRATO PARA OBRA DETERMINADA. DESPIDO DISCIPLINARIO. La hipotética deficiente redacción de los contratos habría sido suplida mediante suficiente actividad probatoria con la que se acreditó que efectivamente concurrían los contratos o convenios que servían de causa legítima a la contratación del actor, ya que de lo que se trata aquí es de constatar que realmente concurre la causa temporal...

RECURSO DE SUPLICACIÓN. PROHIBICIÓN DE CONCURRENCIA. BUENA FE. La prohibición de concurrencia deriva del principio de la buena fe contractual. Se desestima el recurso.

DESPIDO DISCIPLINARIO. La obligación de reincorporación por el trabajador le alcanza incluso en los supuestos de impugnación del alta médica jurisdiccionalmente, salvo, que acredite la imposibilidad de hacerlo, en cuyo caso debe comunicarlo obligadamente a la empresa, salvo que impugnada en forma la resolución, desarrolle con diligencia, una conducta positiva, informando a la empresa no solo del...

DESPIDO DISCIPLINARIO. La falta cometida por el actor es claramente dolosa y con una importante proyecci—n de deslealdad y falta de buena fe en el ‡mbito laboral, al motivar una actuaci—n de la Inspecci—n de Trabajo que era innecesaria, con la correlativa obligaci—n de la empresa de justificar la inexistencia de un incumplimiento de normas de seguridad laboral frente a un supuesto accidente de...

• El contrato de préstamo y crédito

Préstamo civil. Código civil y doctrina. Notas históricas del préstamo civil. Síntesis de jurisprudencia (préstamo simple o mutuo). Naturaleza del préstamo de mutuo. Caracteres del mutuo. Síntesis de jurisprudencia civil (Naturaleza y caracteres). Préstamo mercantil. Código de comercio y doctrina. Notas históricas...

• Legislación Refundida

• Anuario fiscal 2001

CONFLICTO COLECTIVO. En los centros de trabajo de Mourente y de Dena, el Convenio Colectivo Xeral para fabricantes de ferralla, ha de ser acogida con la matización de que no es de aplicación, mientras dure la vigencia del que venía siendo aplicado . Se desestima el recurso de suplicacion.

CONFLICTO COLECTIVO. Se estima un Conflicto Colectivo, y la Empresa demandada interpone Recurso de Suplicacion, el que es desestimado en base a normas en concreto que se aducen pero no se violan.

• Legislación Refundida

CONTRATO DE TRABAJO. CAUSAS DE EXTINCIÓN. Se impugna sentencia. Serán causas justa para que el trabajador pueda solicitar la extinción del contrato: Cualquier otro incumplimiento grave de sus obligaciones por parte del empresario, salvo los supuestos de fuerza mayor, así como la negativa del mismo a reintegrar al trabajador en sus anteriores condiciones de trabajo en los supuestos previstos en...

'DESPIDO. De este modo, y de conformidad con lo previsto en el art. 49 ET, constatado el cumplimiento de la causa resolutoria y notificado a la trabajadora precisamente ese cumplimiento de la condición resolutoria con efectos extintivos del contrato de trabajo, sin que la misma pueda considerarse abusiva, ésta debe ser considerada válida y producir todos sus efectos, y por lo mismo la rescisión...