convenio colectivo umano servicios

612 resultados para convenio colectivo umano servicios

  • Valoración vLex
  • El tráfico mundial de órganos: comercialidad del cuerpo humano y prácticas de desigualdad

    Sobre la base de un análisis sociológico, a escala global se destaca un número cada vez mayor de sujetos sometidos a dinámicas de explotación tan fuertes como para estar privados completamente del goce y del ejercicio de derechos fundamentales. En particular, respecto del tema del tráfico de órganos, se registran prácticas de desigualdad radicalizadas en las bolsas de pobreza generadas por los...

    ... sacarles los órganos, el Convenio del Consejo de Europa circunscribe ... de los productos y de los servicios médicos 29 . Y esto, de alguna ... convenientes al bienestar colectivo de sus miembros significaría ..., "Habeas Corpus? Il corpo umano tra non commerciabilità e ...

  • STS 730/2017, 27 de Septiembre de 2017

    NEGOCIACIÓN DE CONVENIO COLECTIVO. REPRESENTACIÓN SINDICAL. La prueba practicada evidencia que la negociación del convenio se llevó a cabo entre la empresa y las organizaciones sindicales, lo que supone que se negoció por la representación sindical, por quienes tenían la mayoría de los miembros del comité de empresa y de delegados de personal, sin que el hecho de que en los concretos negociadores

    ...ón de la Federación de Servicios de Comisiones Obreras ..., Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de la empresa Randstad ... legal de la sociedad UMANO SERVICIOS INTERGRALES S.A otorgó ...

  • STS, 2 de Julio de 2007

    DESPIDO. IMPROCEDENTE. Se solicita se declare despido improcedente. En la sentencia recurrida hubo comunicaci—n casi simult‡nea al trabajador reconociendo la improcedencia del despido y ofreciendo la indemnizaci—n procedente, que depositar‡ en 48 horas, mientras que en la sentencia de contraste existe una mera promesa de reconocer la improcedencia del despido y de depositar ante el Juzgado la...

    ... por Dª Clara, frente a UMANO SERVICIOS INTEGRALES, S.A.U., ...: Resulta de aplicación el Convenio Colectivo de empresa Umano Servicios ...

  • ATS, 22 de Febrero de 2018

    DESPIDO IMPROCEDENTE. CONVENIO COLECTIVO DE APLICACIÓN. A pesar de que exista un convenio de empresa, ésta viene obligada a abonar a las camareras de pisos que prestan servicios en la empresa subcontratada el salario establecido en el Convenio Colectivo provincial de Hostelería, que es notoriamente superior y, en consecuencia, también la indemnización por despido improcedente. La demandante...

    ...La actora presta servicios para la empresa Mantelnor, con ..., organización, plantilla y Convenio Colectivo propio, y está dedicada ... en lugar de serlo por el de Umano Servicios Integrales S.A. que venía ...

  • STS, 9 de Diciembre de 2015

    CONFLICTO COLECTIVO. RETRIBUCIÓN HORAS DE FORMACIÓN. Obligación de la empresa a impartir diez horas de formación o al abono de dichas horas como extraordinarias a los trabajadores que recibieron un curso por el mismo periodo de tiempo y que la empresa certificó por el doble de horas impartidas. Se desestima el recurso de casación.

    ... SLU, sobre CONFLICTO COLECTIVO. Ha comparecido en concepto de ...El Convenio Colectivo aplicado es el Estatal de ... Humanos del Grupo Seguriber -Umano en el que consta que D. E.V.R. y D. E.G.P. no prestan servicios como letrados jurídicos para el ...

  • STSJ Castilla-La Mancha 1428/2015, 17 de Diciembre de 2015

    DESPIDO. Las empresas afectadas por el presente Convenio, cuya actividad sea la contratación con carácter permanente con administraciones públicas, o empresas privadas, de contratas y subcontratas de prestaciones de servicios, y sin perjuicio de lo previsto en el artículo 44 del EETT, la empresa que sustituya a la anterior adjudicataria, a la extinción o conclusión del contrato, vendrá obligada a

    ...RECURRIDO/S D/ña: UMANO SERVICIOS INTEGRALES, S.L., Gustavo, ... a lo dispuesto en el Convenio Colectivo de Industrias y Servicios ...

  • STSJ Castilla-La Mancha 849/2015, 17 de Julio de 2015

    DESPIDO DISCIPLINARIO. Las empresas afectadas por el presente Convenio, cuya actividad sea la contratación con carácter permanente con administraciones públicas, o empresas privadas, de contratas y subcontratas de prestaciones de servicios, y, la empresa que sustituya a la anterior adjudicataria, a la extinción o conclusión del contrato, vendrá obligada a subrogarse y a absorber a los...

    ...RECURRIDO/S D/ña: UMANO SERVICIOS INTEGRALES, SL, Romeo. ...ón adicional segunda del Convenio Colectivo del Metal para la ...

  • STSJ Castilla-La Mancha 818/2015, 14 de Julio de 2015

    DESPIDO DISCIPLINARIO. Las empresas afectadas por el presente Convenio, cuya actividad sea la contratación con carácter permanente con administraciones públicas, o empresas privadas, de contratas y subcontratas de prestaciones de servicios, y sin perjuicio de lo previsto en el artículo 44 del EETT, la empresa que sustituya a la anterior adjudicataria, a la extinción o conclusión del contrato,...

    ...RECURRIDO/S D/ña: UMANO SERVICIOS INTEGRALES S.L., Jose ...ón adicional segunda del Convenio Colectivo del Metal para la ...

  • STSJ Castilla-La Mancha 926/2015, 11 de Septiembre de 2015

    DESPIDO. Existe una concurrencia no afectante entre los convenios antes mencionados, en la materia a que se circunscribe este proceso, que permite en todo caso la aplicación de la previsión del art. 27 del convenio colectivo del metal para la provincia de Albacete. Lo que conlleva que la negativa de la entidad demandada, como nueva adjudicataria de la contrata, a la subrogación en las relaciones...

    ... DISTRIBUCION ELECTRICA S.A.U., UMANO SERVICIOS INTEGRALES S.L., SEGURIBER ... con lo establecido en el Convenio Colectivo del metal para la ...

  • STSJ Castilla-La Mancha 69/2016, 21 de Enero de 2016

    DESPIDO. Se ha negado por una empresa la asunción de un trabajador porque entendía que no existía obligación legal, con los mismos efectos que si reconociendo tal obligación, se hubiera negado a cumplirla sin más. Se trata entonces de un acto contrario a una ley de los previstos en el art. 6.2 del C.Cv., esto es, que solo puede llevar aparejada la nulidad en el caso de normas imperativas o...

    ...RECURRENTE/S D/ña Arturo, UMANO SERVICIOS INTEGRALES, S.L. ... siéndole de aplicación el Convenio de Industrias y Servicios del Metal ..., dado que el Convenio Colectivo del metal de la provincia de ...

  • STSJ Castilla-La Mancha 823/2015, 14 de Julio de 2015

    DESPIDO DISCIPLINARIO. Sufre la facultad de elección un desplazamiento que sólo la haría coincidente con el supuesto del trabajador que ostenta la cualidad de representante y al que por tanto le cabe la posibilidad de opción, sin embargo, una peculiaridad del ordenamiento laboral como es la de conferir al deudor, empresario, la posibilidad de opción entre las dos obligaciones, no puede, por...

    ... IBERDROLA, Alexander, Armando, UMANO SERVICIOS INTEGRALES, SL, SEGURIBER, ... le es de aplicación el Convenio Colectivo de Industrias y Servicios ...

  • Devoluciones en caliente y la Ley Orgánica de Protección de la Seguridad Ciudadana
  • STS, 16 de Junio de 2014

    Periodo de consultas con los representantes legales. Conflicto colectivo. Nulidad de la decisión empresarial de reducción temporal de empleo. Modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo.

    ... de la FEDERACION DE SERVICIOS DE LA UNION GENERAL DE TRABAJADORES ... (USO), sobre CONFLICTO COLECTIVO. . Es Ponente la Excma. Sra. Dª. ...S.L."; "UMANO DE SEGURIDAD. S.A."; "UMANO ... se publicó en el BOE el convenio colectivo de la empresa demandada, ...

  • STS, 20 de Octubre de 2011

    CONVENIO COLECTIVO. EMPLEDA DE HOTEL. La demandante fue contratada como auxiliar de mantenimiento por Indiana Rooms, S.L, consistiendo dichos servicios en la limpieza de las habitaciones del hotel Holiday Inn Express de Vitoria. La actora y la empresa Indiana Rooms, S.L, suscribieron un contrato de obra o servicio determinado el cual tenía por objeto el mantenimiento de las dependencias del hotel,

    ...Valle viene prestando servicios para la empresa Indiana Rooms, S.L., ...aplica a la actora el Convenio Colectivo de Indiana Rooms, S.L. ... en lugar de serlo por el de Umano Servicios Integrales S.A. que viene ...

  • STS 585/2018, 5 de Junio de 2018

    MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. TUTELA DE DERECHOS FUNDAMENTALES. En cuanto al acceso al recurso de suplicación cuando exista acumulación de otra acción que si sea susceptible del recurso, se refiere únicamente a los de cambio de puesto o movilidad funcional, haciendo así de peor condición a los de modificación sustancial de condiciones de trabajo de carácter individual,...

    ... NUM000 , viene prestando servicios por cuenta de SEGURIBER S.L., con ... laboral está sometida al convenio colectivo de empresas de seguridad ... condiciones por cuenta de UMANO SEGURIDAD S.A.- En el año 2012, ...

  • La vigilancia del estado de salud de los trabajadores: voluntariedad y perioricidad

    La vigilancia de la salud de los trabajadores, regulada principalmente en el art. 22 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, se concreta en los denominados reconocimientos médicos o exámenes de salud adecuados a los riegos inherentes al puesto de trabajo, cuyo carácter específico y finalista los aleja de los tradicionales «chequeos» generales que las empresas...

    ...Incluso en algunos convenios se contemplan separadamente los ... el Reglamento de los Servicios de Prevención, ha tomado como guía ... En cuanto a los convenios colectivos, aunque hay autores que los ... Colectivo de la empresa «Umano Servicios Integrales, S.A.U» (BOE ...

  • El futuro

    I. La "nueva" categoría de trabajadores semiautónomos - II. Las empresas multiservicios o el aprovechamiento de la brecha abierta por las contratas - 1. Definición: la difícil delimitación de las empresas de multiservicios - 2. Reglas judiciales de distinción entre las nuevas formas de empresas de servicios y el prestamismo laboral - 3. La redefinición de la cesión ilegal de...

    ...La prestación de servicios en régimen de autonomía presenta ... 827 , pero ha sido un colectivo maltratado, siempre en los aledaños ..., propuso elaborar un Convenio aplicable "al trabajo efectuado ... del grupo en el artículo 1 CC Umano Servicios Integrales, S.A. . ...

  • Convenio Colectivo de Umano Servicios Integrales SL, Comunidad de Madrid
  • STSJ Galicia 2/2014, 19 de Diciembre de 2013

    Recurso de suplicación. Funciones de la empresa de servicio. Contrato de trabajo. Despido objetivo por causa organizativas.

    ...Recurrente/s: UMA NO SERVICIOS INTEGRALES SL. Abogado/a: CRISTINA ... SL, Baltasar, GRUPO SEGURIBER UMANO SL, DIVERSERVICIOS 2000 LIMPIEZA, ... tenor de lo dispuesto en el convenio colectivo de empresa es amplio, ...

  • STSJ Castilla y León 450/2007, 2 de Mayo de 2007

    RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. Pues bien, en un principio, acudiendo a los criterios interpretativos mencionados parece que no habría mayor problema en que se pudieran aplicar diversos convenios colectivos a una misma empresa de servicios, dependiendo de la actividad que desarrolle en cada una de las empresas con las que contrata la prestación de los mismos, pero sólo en aquellos casos en que no existe

    ... demandante presta sus servicios para la empresa demandada desde el 1 ... voluntaria y pluses de convenio. Mensualmente la trabajadora percibe ... de aplicación el convenio Colectivo para las Industrias de Hostelería ... Colectivo para la empresa "Umano Servicios Integrales S.A." con ...

  • STSJ Castilla y León 1076/2006, 19 de Junio de 2006

    SUCESIÓN EMPRESARIAL. CONVENIO COLECTIVO. APLICACIÓN: Inmediatamente después de efectuarse la transmisión, los trabajadores de la empresa transmitida continúan rigiéndose por el Convenio Colectivo que les venía siendo de aplicación, es decir, mantienen todas sus condiciones laborales, con independencia de que la empresa cesionaria tenga o no Convenio Colectivo. El Convenio se aplica con el...

    ... 1076 de 2.006, interpuesto por UMANO SERVICIOS INTEGRALES S.L contra ... S.L, sobre CONFLICTO COLECTIVO, ha actuado como Ponente la Ilma. ... a la relación laboral el Convenio Colectivo. Nacional de Empresa. ...

  • STSJ Castilla-La Mancha 477/2010, 25 de Marzo de 2010

    DESPIDO PROCEDENTE. INDISCIPLINA. Para que pueda sancionarse la desobediencia o indisciplina del trabajador con la sanción mas grave, que es el despido disciplinario, ha de revestir las siguientes características: a) Gravedad, pues es preciso que la negativa del trabajador a obedecer sea clara y en abierta contradicción con la orden empresarial, que muestre una actitud de resistencia decidida,...

    ... Despido, siendo recurrido UMANO SERVICIOS INTEGRALES, S.A. Es ... 4 del articulo 58 del Convenio Colectivo de aplicación ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 1019/2014, 1 de Diciembre de 2014

    CONTRATO TEMPORAL. EXTINCIÓN. CESIÓN ILEGAL DE TRABAJADORES. DESPIDO. para que exista cesión basta que se produzca un fenómeno interpositorio en virtud del cual aparezca en la posición contractual propia del empresario alguien que no tiene en realidad esa posición, es decir, lo que sucede es que quien se apropia efectivamente de los frutos del trabajo, dirige éste y lo retribuye no es formalmente

    ...RECURRIDO/S: UMANO SERVICIOS INTEGRALES S.L.U. Y BANCO ... expresamente prevista en el convenio colectivo, pero siempre que no medie ...

  • STSJ Aragón , 29 de Noviembre de 2001

    CESION ILEGAL DE TRABAJADORES. El inicial contrato de puesta a disposición de la trabajadora, realizado conforme a la Ley 14/1994 de 1 de junio, fue sustituido por otro contrato con empresa que no es de Trabajo Temporal, sin interrupción de los servicios laborales y bajo dirección de la inicialmente usuaria, ejecutando labores propias de su actividad ordinaria. Con ello se efectúa una cesión...

    ... DE MANTENIMIENTO OCUPACIONAL UMANO ETT, S.A. y UMANO SERVICIOS ... retribuye aplicándoles el convenio colectivo para la empresa Umano ...

  • La participación de los trabajadores en prevención de riesgos laborales

    Este artículo recoge el contenido del "Taller de intercambio de experiencias y propuestas para la acción, respecto al tema de la participación", celebrado el 23 de octubre de 2013 en el Centro Nacional de Condiciones de Trabajo del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (CNCT-INSHT), en el marco de la Campaña de la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el...