contrato maquila

Con carácter previo se rechaza la inadmisibilidad del recurso por referirse a la interpretación y aplicación de normas forales, concretamente el artículo 72.1 de la Norma General Tributaria 2/85 , y no a las normas estatales; de conformidad con lo establecido e el artículo 100.2 de la vigente ley de la Jurisdicción Contencioso-Administr

• Lan Harremanak: Revista de Relaciones Laborales

Durante las últimas décadas la industria maquiladora ha sido la principal fuente de empleo industrial femenino en Centroamérica y el Caribe. Las precarias condiciones de trabajo, los bajos salarios y la falta de respeto de los derechos laborales han recibido numerosas críticas. No obstante, más allá de las controversias sobre los posibles efectos positivos del acceso al trabajo asalariado en el...

• Las cooperativas como alternativa económica: Una visión de México y España

• El derecho y la globalización desde abajo. Hacia una legalidad cosmopolita

• Lan Harremanak: Revista de Relaciones Laborales

Existe una nueva forma de hacer valer derechos laborales en la globalización, a través de la presión del público consumidor a las compañías transnacionales. La demanda de empresas más responsables y de un comercio con justicia es cada vez más conocida y, en algunos países empobrecidos, existen casos en los que las corporaciones se han vinculado con acciones que pretenden superar violaciones a...

• Revista del Ministerio de Trabajo e Inmigración

El istmo centroamericano sigue siendo una de las regiones más convulsionadas del mundo y sus relaciones laborales no son ajenas a ese proceso de violencia. En el último tercio del siglo XX fue azotado por conflictos armados internos que lo desolaron, especialmente Nicaragua, Guatemala y El Salvador. A pesar que la violencia política cedió paso a los gobiernos democr&aac

IMPUESTO ESPECIAL SOBRE EL ALCOHOL Y BEBIDAS DERIVADAS. EXENCIÓN. Es lo cierto que el artículo 42.1 del Reglamento de Impuestos Especiales establece que ""con carácter general y sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 72 de la Ley General Tributaria, los cambios en la titularidad de los establecimientos inscritos sólo surtirán efecto una vez que el nuevo titular se inscriba como tal en el...

DESPIDO OBJETIVO

CASACIÓN. DESPIDO OBJETIVO POR CAUSAS ECONÓMICAS. FALTA DE PUESTA A DISPOSICIÓN SIMULTÁNEA CON LA CARTA DE LA ENTREGA DE LA INDEMNIZACIÓN POR INVOCACIÓN DE MALA SITUACIÓN. El trabajador demandante plantea el recurso de casación frente a la sentencia que desestimó el recurso de suplicación planteado y declaró la procedencia del despido objetivo. No hace falta que la empresa acredite de...

• Anuario de Derecho Civil

I. Derecho civil: 1. Introducción. 2. Derecho de la persona. 3. Persona jurídica. 4. Obligaciones y contratos. Responsabilidad civil. 5. Derechos reales. Derecho inmobiliario registral. 6. Derecho de familia. 7. Derecho de sucesiones.-II. Derecho mercantil: 1. Parte general. Empresa. 2. Derecho de sociedades. 3. Instituciones y agentes auxiliares del tráfico. 4. Contratos mercantiles. 5. Derecho...

IMPUESTO SOBRE BEBIDAS ALCOHOLICAS. En primer lugar, pretende trasladar la responsabilidad del control desde la propia Administración, a la suya propia, cuando evidentemente ello resulta completamente extraño a este mecanismo, en tanto que es la persona controlada, no el controlador, y tal y como actúa lo que procura precisamente es hacer poco menos que imposible el control reglamentariamente...

RECLAMACIÓN ECONÓMICO ADMINISTRATIVA. Lo relevante no es si hubo o no solución de continuidad en la actividad, sino si hubo o no extinción de los contratos por la quebrada, y aun más, si hubo o no transmisión no transparente de la empresa constituida como una unidad económica que mantiene su identidad, entendida como un conjunto de medios organizados según reza el actual art.44 LET tras la...

DESPIDO COLECTIVO. NULIDAD. Se aprecia una confusión patrimonial patentizada en la existencia de las operaciones vinculadas y transacciones financieras antes referidas, demostrativas de una auténtica promiscuidad en la gestión patrimonial caracterizada no sólo por la profusión y relevancia de las operaciones realizadas sino porque se aportan indicios demostrativos de su oscuridad y falta de...

DESPIDO COLECTIVO. IMPUGNACIÓN. El despido colectivo deberá ir precedido de un periodo de consultas, con los representantes legales de los trabajadores de una duración no superior a treinta días naturales, o de quince en el caso de empresas de menos de cincuenta trabajadores. La consulta con los representantes legales de los trabajadores deberá versar, como mínimo, sobre las posibilidades de...

• El Derecho Administrativo Iberoamericano

I. Modelo regulativo de la administración pública, base constitucional, concepto y fuentes del derecho administrativo - II. Organización administrativa federal, local y municipal - III. El procedimiento administrativo - IV. El acto administrativo, su ejecución, principio de autotutela, los recursos en vía administrativa - V. Los contratos de la administración - VI. El derecho administrativo...

• El derecho y la globalización desde abajo. Hacia una legalidad cosmopolita

• Práctico Asesor
• Practico Impuestos
• Práctico Impuesto sobre el Valor Añadido

• IUSLabor

Introducción y aclaraciones previas 1. El concepto de deslocalización productiva 1.1. definición 1.2. Clases 1.3. Relatividades 1.4. Causas 2. El contexto: la globalización. 3. Los problemas jurídico-laborales concretos. 3.1. (Re)mercantilización del trabajo. 3.2. Efectos sobre las condiciones de trabajo y la legislación laboral 3.3. Efectos sobre el empleo: desempleo, empleo, despidos 3.4....

• Legislación Refundida

DESPIDO. No cabe duda de que tal aplazamiento carece de justificación alguna, teniendo en cuenta la situación de crisis económica que, al parecer, sufría la empresa en este momento; sin que, por otra parte, se haya realizado la anotación contable de la importante plusvalía a favor de la empresa que se generaba con esta operación de venta; motivo que impide justificar el despido objetivo del...

• La igualdad en los derechos: claves de la integración

Introducción - 1. Integracion, salud y derechos: Elementos para la convivencia - 2. Salud e inmigración: La distorsión conducida de la realidad social - 3. La mediación intercultural en el ámbito sanitario: una estrategia para la integración - 4. La intervención psico-social con inmigrantes: respuesta a las consecuencias de la violencia ejercida contra las personas inmigradas - 5. Construir la...

PAGAS EXTRAORDINARIAS. La doctrina del litisconsorcio pasivo necesario exige llamar al juicio a todas las personas que, en virtud de disposición legal o por razón de la inescindibilidad de la relación jurídica material, puedan estar interesadas directamente o puedan resultar afectadas en la misma medida por la solución que se dicte en el proceso, por lo que se trata de una exigencia de naturaleza

• Práctico Derechos Reales

EXTINCIÓN DE CONTRATO. CAUSAS ECONÓMICAS. Para que pueda extinguirse un contrato de trabajo por la vía señalada en el Art. 52 .1 c) del Estatuto de los Trabajadores, cuando se trata de causas económicas se exige la concurrencia de unos requisitos como son la existencia de una situación económica negativa unida a que la medida adoptada contribuye a superarla. En primera instancia se desestima la...

• Documentos de Trabajo. Seminario Permanente de Ciencias Sociales

En 1917 se elevó a rango constitucional el derecho de la mujer al trabajo remunerado y el derecho de la mujer trabajadora a la maternidad, en respuesta a las demandas de justicia social devenidas de la revolución mexicana de 1910 y como reconocimiento a su capacidad e igualdad jurídica frente al varón. Sin embargo, la mujer gestante no ha alcanzado, en los hechos, la reivindicación de sus...