comunicacion despido improcedente
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Causalización y judicialización de los despidos colectivos
La decisión empresarial con respecto al despido puede impugnarse mediante las “acciones ... disciplinariamente y sea declarado improcedente se procederá a la readmisión obligatoria. Tal ... , en su caso, los extremos de la comunicación a que se refiere el artículo 3.1 (por tanto, ...
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STS, 1 de Octubre de 2013
DESPIDO. La doctrina ajustada a derecho se encuentra en la sentencia referencial ya que, al haber prosperado el anterior y, en consecuencia, descartada la existencia de una relación fija discontinua, la comunicación empresarial, en apariencia suspensiva, constituye en realidad, materialmente, una decisión extintiva que, sólo puede ser calificada como despido improcedente por carecer en absoluto...
... Y DEPORTE), sobre reclamación por despido ... Ha comparecido en concepto de recurrido el ... actuaciones, debo declarar y declaro improcedente el despido de D. Jaime adoptado el 3-10-2011, ... 2. Por comunicación escrita de 19-9-2011 la empresa Fundación C.V ... -
STS, 21 de Octubre de 2014
CONTRATOS TEMPORALES DE INTERINIDAD POR VACANTES. EXTINCIÓN. DESPIDO. Los demandantes en el recurso de suplicación insisten, en que la decisión empresarial extintiva se ha tomado sin observar forma alguna, y comunicación alguna, o lo que es lo mismo sin la denuncia a la que hace referencia que el artículo 49.1.c) ET, puesto que en la teoría general de las obligaciones y contratos el término...
... ESTATAL CORREOS Y TELÉGRAFOS, sobre despido ... Ha comparecido ante esta Sala en concepto ... a Navidad; siendo remitida comunicación de la empresa sobre los concretos sábados en los ... un despido táctico y por ende improcedente, al carecer absolutamente de las formas del art ... -
Impuesto sobre la renta de las personas físicas
... e) Las indemnizaciones por despido o cese del trabajador, en la cuantía ... mencionado Estatuto para el despido improcedente ... El importe de la indemnización exenta ... por el empresario en su escrito de comunicación. Será improcedente en caso contrario o cuando en ...
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La construcción judicial del despido tácito
... ón laboral con el abono de la indemnización del despido improcedente. En definitiva, el despido tácito persigue la pervivencia del contrato de ... pagar los salarios y dar ocupación a sus trabajadores sin comunicación alguna a sus trabajadores sobre una posible extinción de la relación ...
- Modificaciones de la Ley reguladora de la jurisdicción social introducidas por el RDL 5/2023 de 28 de junio
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Configuración del activo
... , o aquellas que se suscitan conforme a un despido, que tienen un carácter privativo aunque serán ... comunicación de bienes", siempre que conste expresamente la ... , la indemnización por despido improcedente, indemnización de carácter completamente ...
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El despido por razón de enfermedad: una cuestión siempre abierta. Comentario a la STSJ de Cataluña 4514/2022, de 27 de julio
... quirúrgica a su padre en fecha 26 de octubre y, en la misma comunicación, solicitaba también permiso por matrimonio a partir del 16 de noviembre ... incumplimiento grave y culpable del trabajador, pero también improcedente si las causas del despido no se prueban o no son suficientes para la ...
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Las nuevas TICs y el despido disciplinario del trabajador
... NTICs y despido disciplinario. 3.1. Las NTICs como medio de comunicación del despido disciplinario. 3.2. El papel de las NTICs en los supuestos de ... inicialmente declarado en primera instancia como despido improcedente, y en el que la mensajería de “WhastsApp” intercambiada entre empresa ...
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STS 281/2016, 7 de Abril de 2016
DESPIDO. La calificación del despido como procedente que la Sala de Valencia asume se basa en el tenor de la norma procesal sobre consecuencias de que se omita el plazo de preaviso. La calificación como improcedente que la sentencia de contraste asume no invoca en momento alguno la ausencia del preaviso. Se desestima la casación.
... de 2/07/1997, con un salario a efectos de despido de 1.710,67 euros mensuales por jornada a tiempo ... improcedente el recurso ... QUINTO .- Instruido el Excmo ... del colectivo solo si se omite la comunicación escrita al trabajador afectado con expresión de ... -
Jurisprudencia en el Orden Laboral y Administrativo
... misma indemnización que corresponde al despido improcedente , esto es, aquella determinada en el ... finalidad de destruir las redes de comunicación de la víctima o víctimas, destruir su ...
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Embarazo y despido. Veinte años en el camino hacia la igualdad; de la Ley 39/1999 al RD Ley 6/2019
... , si no lo consigue, el despido se considerará nulo; sería improcedente si, consiguiendo neutralizar los indicios de discriminación, no logra, ... de que aquel no venía condicionado por el requisito de la comunicación del embarazo, al ser la comunitaria una norma de mínimos 25 , alegando la ...
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Límites de la ley de protección de datos al poder de dirección del empresario
... la excusa de efectuarle cualquier comunicación relativa a su relación laboral, porque según el ... 1685/2013, no admite como prueba del despido las imágenes obtenidas por una cámara con una ... la teoría gradualista y considera improcedente la extinción ... 41 El TSJ admite la nulidad ...
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STS 541/2018, 17 de Mayo de 2018
DESPIDO OBJETIVO. PUESTA A DISPOSICIÓN DE LA INDEMNIZACIÓN. Se declara improcedente el despido objetivo efectuado por la empresa al entender que no se ha probado la causa económica y, por consiguiente, la empresa debió de haber cumplido con la puesta a disposición de la indemnización en el momento del despido, sin que pueda acogerse a la alegación de falta de liquidez. La carta de despido fijaba,
... recibió mediante burofax carta de despido por parte de la empresa Técnicas y Sistemas de ... el sentido de considerar el recurso improcedente ... QUINTO.- Instruida la Excma. Sra ... realiza en momento posterior a la comunicación del despido y mediante trasferencia bancaria, ... -
Rechazo del trabajador a la comunicación readmisoria ofrecida por la empresa en acto de conciliación administrativo tras producirse un despido
... en los siguientes términos: " determinar el importe y alcance de los salarios de tramitación en casos de despido reconocido como improcedente y si dichos salarios han de limitarse a la fecha en la que el trabajador rechazó la conciliación ofrecida por el empresario en el acto de ...
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La protección del whistleblower tras la Directiva (UE) 2019/1937. Análisis del nuevo marco jurídico desde la perspectiva del Derecho laboral, público, penal y de protección de datos
El pasado 26 de noviembre de 2019, se publicó en el Diario Oficial de la Unión Europea la Directiva (UE) 2019/1937 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 23 de octubre de 2019, relativa a la protección de las personas que informen sobre infracciones del Derecho de la Unión. Este trabajo pretende abordar, desde una perspectiva multidisciplinar, algunas de las principales cuestiones que plantea...
... de recursos de amparo en asuntos de despido disciplinario basados en la deslealtad y abuso de ... ampara, dado que se trata de “ comunicación de informaciones verídicas cuando las mismas ... a la libertad de expresión), e improcedente en la Sala de lo Social del Tribunal Superior de ... -
La extinción del contrato de trabajo en prueba
... atrevemos a afirmar que los supuestos de despido colectivo y despido objetivo por causas ... olvidar que la antelación en la comunicación del trabajador de su decisión de finalización ... reconducir los supuestos de despido improcedente a la categoría genérica de resolución (al no ...
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La indemnización tasada y las consecuencias de la declaracion de improcedencia del despido. A propósito de la Sentencia del Tribunal Superior de justicia de Cataluña de 23 de abril de 2021
... , finalmente, que cuando el trabajador cuyo despido se declare improcedente ostentara cargo electivo de carácter sindical, la obligación del ... motivo no coincida con la causa formal expresada en la comunicación del cese ... En segundo lugar, rechaza, también, que desde la ...
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Opiniones Doctrinales
... que llega a los 545 días no es un despido tácito. STS 15/03/2022” ; Blog del autor: ... empresas la omisión en la carta de comunicación del despido objetivo por causas económicas de la ... empresa que ha aplicado un ERTE es improcedente?” ; Legaltoday: ...
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La aplicación judicial de los derechos de información, consulta y control sindical
La negociación colectiva de empresa o sector carece en el Reino de España de una regulación legal precisa de los derechos de información de los representantes de los trabajadores. En contraste, en los casos de negociaciones empresariales en situaciones de crisis empresarial, el legislador es exhaustivo al regular los derechos de información y consulta. Esta situación no es coherente con la...
... individuales realizados en el marco de un despido colectivo. 6.7. El criterio restrictivo en el ... ), darles vista de la mencionada comunicación. Cumplido este trámite, se reanudarán las ... ¿Será improcedente un despido objetivo sin comunicación a los RLT y ... -
Las cámaras de videovigilancia en la empresa como medio de prueba en el proceso laboral
Las cámaras de videovigilancia son un instrumento tecnológico del que dispone el empresario para controlar la prestación de trabajo, pero, a su vez, son un medio de prueba para acreditar incumplimientos contractuales del trabajador. En el presente estudio se aborda el valor de las cámaras de videovigilancia como medio de prueba en el proceso laboral analizando tres grandes temas: el primero es el
... ías de la información y de la comunicación se han convertido no solamente en una herramienta ... parte de afirmar que la sanción o el despido disciplinario han de calificarse como de nulos ... debiera de ser calificado como de improcedente. La voluntad del empresario al despedir o ... -
La video-vigilancia de la persona trabajadora en la empresa: protección de datos personales y prueba ilícita
... ías de la información y la comunicación permiten al empresario ejercer un tratamiento de ... á otra decisión: la calificación del despido disciplinario como improcedente o como nulo ...
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Sobre la cuantificación de la indemnización por daño moral en supuestos de vulneración de derechos fundamentales
... , criterio orientativo, acoso laboral, despido por enfermedad o condición de salud. Abstract: ... de despido que fue declarado improcedente por el Juzgado de lo Social y nulo por el ...
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El recurso de suplicación contra autos de los juzgados de lo social: criterios aplicativos y jurisprudenciales
... el incidente de readmisión en caso de despido declarado nulo o improcedente en sentencia firme ... ías de la información y la comunicación en la Administración de Justicia y el Real ...
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Guía de contratos del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE)
... diciembre, por el que se regula la comunicación del contenido de los contratos de trabajo y de ... que hayan extinguido o extingan por despido reconocido o declarado improcedente o por despido ...