Complementos en salarios por nocturnidad

19166 resultados para Complementos en salarios por nocturnidad

  • Valoración vLex
  • STS, 16 de Octubre de 2013

    HORAS EXTRAORDINARIAS. DERECHOS Y CANTIDAD. El hecho de que la sentencia recurrida estime la demanda, por las cantidades reclamadas en concepto de horas extras y la de contraste la desestime en parte, obedece a que la sentencia recurrida ha entendido que ha quedado probado que las horas extras reclamadas habían sido realizadas en las circunstancias que dan derecho al devengo de los pluses de...

    ... anual, con inclusión de todos los complementos salariales, entre el número de horas realizadas, ... excluirse los pluses de peligrosidad, nocturnidad, festivos.. produciéndose su devengo ...

  • STS, 17 de Junio de 2013

    TRABAJO NOCTURNO. HORAS EXTRAORDINARIAS EN EMPRESAS DE SEGURIDAD. FORMA DE CÁLCULO DE LA HORA EXTRAORDINARIA. El importe de esta gratificación será de una mensualidad de la columna del total correspondiente al anexo salarial y por los mismos conceptos, incluyendo el complemento personal de Antigüedad, así como la parte proporcional del plus de peligrosidad correspondiente al tiempo trabajado con...

    ... PLUS VESTUARIO 67,16 €. PLUS NOCTURNIDAD 36,80 €. ANTIGÜEDAD (QUINQUENIOS) 31,57 €. ... pagas extraordinarias, así como los complementos retributivos, sean fijos o variables, salariales ...

  • STS, 22 de Noviembre de 2013

    COMPLEMENTO DE DISPONIBILIDAD. El complemento de disponibilidad del convenio se ciñe a quienes trabajen concurriendo las notas de la letra A) antes transcritas, dándose por tanto, unas características que no coinciden con las que determinan la concesión del complemento de programas. Ahora bien, la regulación del último proscribe la suma de ambos; y, por tanto, impide el acceso al régimen...

    ... de Radiotelevisión Española sobre complementos de programa. . 5º.- Se ha agotado la vía ..., disponibilidad, polivalencia, nocturnidad, peligrosidad, idiomas y horas extraordinarias". ...

  • STS, 21 de Mayo de 2013

    VIGILANTES DE SEGURIDAD DE EMPRESA. HORAS EXTRAORDINARIAS. COMPLEMENTOS DE PUESTO DE TRABAJO. Cuando nos encontramos ante lo que la doctrina, la legislación histórica y muchos convenios colectivos han llamado o llaman "complementos de puesto de trabajo", cuyo devengo se produce exclusivamente al trabajar en situaciones o circunstancias particulares, la inclusión de los mismos en el...

    ... Plus nocturnidad 363,69 177,63. Plus nocturnidad (1) 191,66 ...ón del salario base, y de los complementos salariales que integran la estructura salarial, ... en cualquiera de ambos casos de los salarios dejados de percibir desde el 1 de marzo de 2008 . ...

  • STS 956/2017, 29 de Noviembre de 2017

    TABLAS SALARIALES. ÍNDICE DE PRECIOS AL CONSUMO. No procede actualizar las tablas del convenio colectivo con el Índice de Precios al Consumo más allá de su vigencia, aún existiendo cláusula normativa inserta en convenio con ultraactividad limitada. La previsión salarial tiene cualidad normativa, y precisamente por esta naturaleza bien pudiera haberle alcanzado la ultractividad pactada. Se estima...

    ... venido abonando a los trabajadores sus salarios con arreglo a las previsiones del Convenio ... en el epígrafe general ("complementos no salariales") y en el título del artículo ... tóxicos, penosos y peligrosos, al de nocturnidad, al plus de festivos y feria y que figuran en las ...

  • STS, 30 de Marzo de 2015

    HORAS EXTRAORDINARIAS EN EMPRESAS DE SEGURIDAD. FORMA DE CÁLCULO DE LA HORA EXTRAORDINARIA. La hora extraordinaria tendrá exactamente la misma retribución que la hora ordinaria, si se realiza en las mismas condiciones que esta y, por lo tanto, hay derecho al percibo del correspondiente complemento de puesto de trabajo. Si en el valor de la hora ordinaria está incluido un plus de penosidad, por...

    ... salario base sino a todos aquellos complementos que deben integrarse en la estructura salarial, ... determinados conceptos (festivo, nocturnidad, peligrosidad) en todo caso o sólo cuando se ...

  • STS, 10 de Junio de 2013

    HORAS EXTRAORDINARIAS. FORMA DE CÁLCULO DE LA HORA EXTRAORDINARIA. El trabajador demandante tendría derecho a percibir como hora extraordinaria incrementada con el montante correspondiente a dicho complemento la trabajada en tales condiciones particulares (de noche, en festivo, etc.), pero no podría aceptarse que la reclamara como hora extraordinaria con dicha repercusión cuando no concurrieran...

    ... conceptos, como los pluses de "nocturnidad" y "fin de semana y festivos", previstos en los ... realizada los precitados complementos descritos en los apartados g) y h) del art. 69 ...

  • STS, 5 de Junio de 2013

    HORAS EXTRAORDINARIAS. SALARIO BASE. TRABAJO NOCTURNO. Cuando nos encontramos ante lo que la doctrina, la legislación histórica y muchos convenios colectivos han llamado o llaman complementos de puesto de trabajo, cuyo devengo se produce exclusivamente al trabajar en situaciones o circunstancias particulares, la inclusión de los mismos en el cálculo del valor de las horas extraordinarias sólo es...

    ... variables", incluyendo en ellos los complementos salariales y en las cuantías que aparecen ... en cambio los "pluses de festividad y nocturnidad". La sentencia de contraste invocada por la ...

  • Colectivos vulnerables y género

    ... servicios profesionales asalariados (nocturnidad, turnicidad, trabajo en festivos no ...

  • STS, 21 de Octubre de 2014

    JORNADA DE TRABAJO. SALARIO BASE. RECONOCIMIENTO DE DERECHO Y CANTIDAD. COMPLEMENTO DE ATENCIÓN CONTINUADA. Estos complementos compensan determinadas cualidades personales, un específico gravamen en las tareas realizadas, su mayor cantidad o calidad, el rendimiento especial, etc. Si se establece un complemento, por tanto, es porque se desea sumar una partida retributiva a la genéricamente...

    ... de comprender el salario base y los complementos salariales, pero no las indemnizaciones ni ... de la hora extra de los pluses de nocturnidad y trabajo en festivos. El convenio colectivo ...

  • STS, 22 de Octubre de 2013

    HORARIO DE TRABAJO. HORAS EXTRAORDINARIAS. Si el trabajo se realiza entre las veintidós horas y las seis horas del día siguiente, en sábado, domingo o festivo o con arma se abonará, respectivamente, el plus de trabajo nocturno, de fin de semana y festivo o de peligrosidad variable, no abonándose si no se realiza en dichas condiciones. Se estima en parte la casación.

    ... está compuesto por el salario base, complementos personales, de vencimiento superior al mes, el de ... de la extraordinaria los pluses de nocturnidad, festividad, transporte y vestuario, ...

  • STS 433/2017, 16 de Mayo de 2017

    RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. PLUS DE FESTIVO. Mientras en la sentencia referencial consta acreditado que el trabajador prestó servicios en los días postulados en su demanda y, por tanto, estima el derecho a percibir por tal trabajo el complemento de días festivos, la sentencia recurrida no aprecia tal extremo fáctico lo que impide la estimación de la cantidad reclamada. Se desestima el recurso de...

    ...-. Salario Base. -. Complementos personales: Antigüedad. -. Plus convenio. -. ...Art. 23º- Plus de Nocturnidad. Todos los trabajadores que realizan jornadas ...

  • STS, 9 de Diciembre de 2005

    TRABAJO NOCTURNO.Se impugna la fórmula aritmética -dividendo y divisor- mediante la que se obtiene el importe del salario al que se ha de aplicar el porcentaje de incremento de la retribución de las horas de trabajo de noche.El plus de nocturnidad es un complemento retributivo que tiene por finalidad compensar los inconvenientes individuales y familiares que derivan de la prestación del trabajo

    ..., recibiendo de la empresa en concepto de salarios 1.899,22 euros mensuales. la empresa la ... siguientes cantidades en concepto de nocturnidad: D. Gabriel la cantidad de 388,85 euros; D. ...

  • STS, 15 de Julio de 2013

    HORAS EXTRAORDINARIAS EN EMPRESAS DE SEGURIDAD. FORMA DE CÁLCULO DE LA HORA EXTRAORDINARIA. CONFLICTO COLECTIVO. Todas las horas extraordinarias se deben retribuir a partir del valor de la hora ordinaria calculada con todos los complementos salariales previstos, sin tomar en consideración ni distinguir entre complementos personales o generales y otros complementos fijados en función de concretas...

    ...,33 € por antigüedad; 1210.68 por nocturnidad; 503€ en retribución de festivos trabajados; ... horas extraordinarias determinados complementos vinculados al trabajo realizado, tales como el de ...

  • STS 616/2016, 6 de Julio de 2016

    CONFLICTO COLECTIVO. La empresa comunica que finalmente la rebaja salarial será del 3%, siendo previsible que se inicie sus efectos en noviembre, así que para la regulación del resto de condiciones se deberá aplicar la legislación laboral vigente y los convenios colectivos que en su caso resulten aplicables. En la propuesta final empresarial se mantiene la supresión del complemento de IT, la...

    ... que al haberse eliminado el abono de nocturnidad se ha producido una reducción adicional del ... B) Eliminación de sus complementos de ANTIGÜEDAD, MEJORA VOLUNTARIA, ASISTENCIA, ... las mismas condiciones con abono de los salarios dejados de percibir. . Dándose el acto de ...

  • STS, 7 de Febrero de 2012

    HORAS EXTRAORDINARIAS. PLUS DE NOCTURNIDAD. Dichos complementos, dada su naturaleza de complementos de puesto de trabajo y las especiales circunstancias que exigen para su devengo, solo procederán en el supuesto de que el trabajo -sea en horas ordinarias o extraordinarias- se realice, en las condiciones que se señalan. Es decir, si el trabajo se realiza entre las veintidós horas y las seis horas...

    ... PLUS DE PELIGROSIDAD VARIABLE, NI DE NOCTURNIDAD, NI DE TRABAJO EN FINES DE SEMANA Y FESTIVOS. . ... de Seguridad , que regula los complementos de puesto de trabajo. . Alega, en esencia, que ...

  • STS, 13 de Noviembre de 2013

    HORAS EXTRAORDINARIAS. RECLAMACIÓN DE DERECHOS Y CANTIDAD. El art. 35.1 del Estatuto de los Trabajadores impone una garantía de salario mínimo para las horas extraordinarias, fijándolo en el valor del salario de la hora ordinaria. Por encima de dicha garantía el convenio colectivo puede libremente establecer otra valoración. Pero si la valoración del convenio colectivo, aplicada en su conjunto,...

    ..., toma y deje, jornada partida o nocturnidad, se fijará un complemento de puesto: Los ...

  • Tribunal Supremo
  • Novedades jurisprudenciales sociolaborales. Años 2019-2020

    En los dos últimos años se han dictado numerosos pronunciamientos jurisdiccionales de gran relevancia para la rama social del Derecho. El estudio que presentamos pretende extractar aquellos de significada relevancia, bien por modificar líneas jurisprudenciales consolidadas, bien por abordar cuestiones no tratadas con anterioridad. Se confeccionó originalmente para impartir en el Master de Acceso...

  • STS 394/2020, 22 de Mayo de 2020

    AMPLIACIÓN DE JORNADA. TRABAJADOR A TIEMPO PARCIAL. VACACIONES. Se reconoce el derecho de los trabajadores a tiempo parcial a que en la retribución de sus vacaciones se tengan en cuenta las ampliaciones de jornada que se realicen a lo largo del año aunque no subsistan en la fecha de disfrute vacacional, de forma que se promedie el salario percibido en los 11 meses correspondientes a la anualidad...

    ..., el salario base, los conceptos -complementos- debidos a "condiciones personales" del ... "trabajo realizado" [esporádica nocturnidad; aislada turnicidad; las mismas horas ...

  • STS, 19 de Diciembre de 2012

    CONFLICTO COLECTIVO. Dichos complementos, dada su naturaleza de complementos de puesto de trabajo y las especiales circunstancias que exigen para su devengo, solo proceder‡n en el supuesto de que el trabajo se realice, en las condiciones que se se–alan. Es decir, si el trabajo se realiza entre las veintid—s horas y las seis horas del d’a siguiente, en s‡bado, domingo o festivo o con arma se...

    ...Nocturnidad.- 91,34 euros. Peligrosidad Variable.- 162,72 ... la cuantía del salario base, y de los salarios complementarios que integran la estructura ... está compuesto por el salario base, complementos personales, de vencimiento superior al mes ,el de ...

  • STS, 23 de Octubre de 2013

    HORAS EXTRAORDINARIAS EN EMPRESAS DE SEGURIDAD. FORMA DE CÁLCULO DE LA HORA EXTRAORDINARIA. El trabajador demandante tendría derecho a percibir como hora extraordinaria incrementada con el montante correspondiente a dicho complemento la trabajada en tales condiciones particulares (de noche, en festivo, etc.), pero no podría aceptarse que la reclamara como hora extraordinaria con dicha repercusión

    ... variables", incluyendo en ellos los complementos salariales y en las cuantías que aparecen ... salariales de peligrosidad, nocturnidad, festivos y formación, condenando a la ...

  • STS, 22 de Enero de 2014

    HORAS EXTRAORDINARIAS. El trabajador demandante tendría derecho a percibir como hora extraordinaria incrementada con el montante correspondiente a dicho complemento la trabajada en tales condiciones particulares (de noche, en festivo, etc.), pero no podría aceptarse que la reclamara como hora extraordinaria con dicha repercusión cuando no concurrieran cualesquiera de tales circunstancias, puesto...

    ..., el plus de peligrosidad, el de nocturnidad y el de trabajo en día festivo- y que la parte ... se han de integrar o no determinados complementos salariales variables (en el caso, los de ...

  • STS, 20 de Julio de 2012

    CONFLICTO COLECTIVO. El Convenio sólo establece, la transposición de las mejoras y también de las posibles reducciones de derechos, siempre que las mismas tengan su origen en el oportuno Acuerdo. La necesidad del Pacto es reiterada por el artículo 10 del Convenio Colectivo que fija, mediante acuerdo de los negociadores del Convenio, los salarios del año 2005 con carácter retroactivo y condiciona...

    ... derecho su decisión de reducir los salarios de sus trabajadores, subsidiariamente como ... específico, Festivo, Turnicidad, Nocturnidad, Carrera Profesional y en el de Pagas extras en ... la reducción salarial afectó a los complementos de productividad, plus de sector, complemento ...

  • STS 160/2018, 15 de Febrero de 2018

    DESPIDO. Resulta evidente que en el caso de autos la empresa introdujo en el proceso no sólo indicios, sino elementos de juicio suficientes sobre la incidencia de la mala situación económica en la imposibilidad de poner a disposición del trabajador la indemnización en el momento de la entrega de la comunicación escrita. Se acreditó la pésima situación económica de la empresa dejando patente el...

    ... 11.726; los gastos de personal, sueldos salarios, asimilados y cargas sociales: (6430); resultado ... movilidad, Plus partir vacaciones, Nocturnidad, Tiempo y espera, Plus festivos, Antigüedad y ...