competencia desleal despido disciplinario

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1 modelo sobre competencia desleal despido disciplinario

2565 sentencias sobre competencia desleal despido disciplinario

Valoración vLex
  • STSJ Murcia 140/2019, 13 de Febrero de 2019

    DESPIDO DISCIPLINARIO. COMPETENCIA DESLEAL. El trabajador incurrió en competencia desleal, al ofrecer sus servicios para realizar trabajos de rotulación y publicidad, al ser estos similares a los que lleva a cabo la empresa demandada. No existe prueba de que los trabajos realizados fueran llevados a cabo a título de amistad o buena vecindad, máxime si ello se corresponde con la actividad que el...

    ...Procedimiento origen: DSP DESPIDO/CESES EN GENERAL 0000397 /2017. Sobre: DESPIDO ....- Tras incoación de expediente disciplinario por parte de la empresa GRUPO ALC, EVENTOS Y ... se han de considerar como concurrencia desleal para su empleadora, puesto que Grupo ALC Eventos ...

  • ATS, 22 de Enero de 2014

    DESPIDO DISCIPLINARIO. La Sala entiende que no han quedado acreditados el resto de imputaciones efectuadas en la carta de despido o no tienen la suficiente entidad, y en cuanto a los hechos indicados, los mismos no describen una situación que pueda calificarse de grave y culpable, ya que el hecho de que actor sea apoderado de una sociedad propiedad de su esposa, con una actividad ajena a la de la

    ...ÓN N9934 EXPORT SURFRUIT, sobre despido, que estimaba la pretensión formulada. . ... contractual, pues constituye una grave deslealtad con la empresa. El recurso de casación para ... carta de despido, calificándolo de disciplinario de acuerdo con lo dispuesto en los apartados b ), ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 828/2017, 2 de Octubre de 2017

    DESPIDO DISCIPLINARIO. COMPETENCIA DESLEAL. El deber de lealtad de la empleadora del recurrente no puede llegar hasta el límite de imponerle limitaciones a la actividad externa que éste desarrolla sobre la base de que esa actividad no es acorde con los intereses de otra empresa del grupo a la que aquélla pertenece. El recurrente no tiene que ver condicionada su actividad privada en función de los

    ...MATERIA: DESPIDO . Jzdo. Origen: JDO. DE LO SOCIAL N. 12 de ...ón de la buena fe contractual, fraude, deslealtad y abuso de confianza en el ejercicio de las ...Dicha empresa acordó su despido disciplinario el 6 de mayo de 2.016. El trabajador impugnó esa ...

  • STSJ País Vasco , 26 de Febrero de 2008

    COMPETENCIA DESLEAL. Se impugna sentemcia. Constituye una transgresión grave y culpable de la buena fe contractual que, conforme al art. 54.2-d del Estatuto de los Trabajadores, constituye causa legítima de despido disciplinario. La demanda fue estimada. La suplicación fue estimada

    ... nº 535/07), dictada en proceso sobre -Despido- (DSP), y entablado por Carlos Francisco frente ... decisión de proceder a su despido disciplinario con efectos a la fecha de la recepción de la ... son constitutivos de una gravísima deslealtad, trasgresión de la buena fe contractual y ...

  • STSJ Andalucía 2309/2009, 16 de Junio de 2009

    DESPIDO. La tolerancia empresarial era tan evidente que al actor no se le ha imputado en la carta de despido faltas de asistencia, puntualidad o una bajada de rendimiento al no indicar parámetros comparativos, ni siquiera la carta de despido es capaz de identificar la conducta del actor con alguna de las 21 faltas muy graves tipificadas en el artículo 55 del convenio, pretendiendo la empresa en...

    ... , contra Parque Isla Magica S.A., sobre despido", se celebró el juicio y se dictó sentencia el d\xC3"... ningún caso constituye una competencia desleal. Por lo expuesto, estando autorizada tácitamente ...

  • STSJ Comunidad de Madrid 1059/2005, 13 de Diciembre de 2005

    DESPIDO DISCIPLINARIO. COMPETENCIA DESLEAL. No resulta conducta alguna por la que la trabajadora pueda ser sancionada, porque de ningún modo se ha probado que haya ni siquiera intentado hacer la competencia a las demandantes, sino que, por el contrario ha efectuado su trabajo diseñando prendas que mandaba confeccionar, siguiendo en todo momento las órdenes del máximo responsable de la empresa.

    ... por voluntad de la trabajadora y por despido, contra DIAN SUOMI, S.A. y GANCEDO Y GONZÁLEZ, ... de igual fecha y efectos el despido disciplinario alegando los hechos que en la misma constan y ... en ningún momento en competencia desleal porque no trabaja para si misma sino por encargo ...

  • STSJ Comunidad Valenciana 2123/2006, 14 de Junio de 2006

    "EXTINCIÓN DE CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO PROCEDENTE. La causa de despido disciplinario invocada por la empresa, de trasgresión de la buena fe contractual es por haber competido deslealmente con ella, al haberse puesto en contacto el trabajador, cuando se encontraba en situación de incapacidad temporal, con una empresa, cliente de las demandadas, para comunicarles la constitución de una...

    ...749/05 , seguidos sobre despido y extinción, a instancia de D. Guillermo ... que además suponen actos de competencia desleal. En concreto las conductas que se imputan, ...ó la procedencia del despido disciplinario del trabajador. El recurso se articula en base a ...

  • STSJ Cataluña 5765/2010, 14 de Septiembre de 2010

    DESPIDO DISCIPLINARIO. Cierto es que la prohibición de que se trata, cuando, cual es el caso, no media pacto de plena dedicación, no permite entender que proscriba situaciones de pluriempleo, pues éstas, han de ser consideradas licitas, como también lo es la realización de otras actividades por cuenta propia. El ámbito de tal prohibición se limita a la concurrencia desleal; es decir, a...

    ... citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido disciplinari, en la que el actor alegando los ... no contenía la formula de despido disciplinario para buscar una salida consensuada a la relación ... prohibición se limita a la concurrencia desleal; es decir, a actividades que se desarrollen ...

  • STSJ Cataluña 1263/2007, 13 de Febrero de 2007

    DESPIDO DISCIPLINARIO. En la carta de despido sí que consta dicha imputación, como una actividad concurrente con la de la empresa, por lo que no puede ser aceptado el argumento de que la situación de competencia desleal no fuera un hecho imputado en la carta. Tampoco puede aceptarse que no conste como acreditado que el demandante no comunicó que no pudiera ofrecer otro tipo de seguros, de...

    ... citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido disciplinari, en la que el actor alegando los ... para justificar el despido disciplinario; se viene indicando, en tal sentido, que, para ... temporal) puede calificarse como conducta desleal sancionable con el despido, sino sólo aquella ...

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