cesion de trabajadores

75869 resultados para cesion de trabajadores

6 documentos prácticos sobre cesion de trabajadores

202 modelos sobre cesion de trabajadores

  • Demanda de despido en materia de cesion ilegal del trabajador

    La cesión de trabajadores sólo podrá ser lícita cuando el empresario recurre a una empresa externa y ésta asume los medios personales y materiales, así como, la organización y la dirección empresarial. En todo caso, se entiende que se incurre en la cesión ilegal de trabajadores contemplada en el artículo 43.2 del Estatuto de los Trabajadores cuando se produzca alguna de...

    ... desprende del 43 del Estatuto de los Trabajadores. El trabajador ………………. es contratado ...

  • Opción del trabajador de cambiar su condición a fijo por existir cesión ilegal de trabajadores

    Los trabajadores sometidos al tráfico prohibido tendrán derecho a adquirir la condición de fijos, a su elección, en la empresa cedente o cesionaria. Los derechos y obligaciones del trabajador en la empresa cesionaria serán los que correspondan en condiciones ordinarias a un trabajador que preste servicios en el mismo o equivalente puesto de trabajo, si bien la antigüedad se computará desde el...

  • Contrato de outsourcing

    Modelo de contrato de outsourcing (o contrato de colaboración empresarial externa) mediante el cual se regula la subcontratación o externalización de servicios a una empresa especializada. Se trata de un mecanismo de "externalización" o "tercerización" de ciertos cometidos o áreas funcionales que una industria, empresa u organización precisa...

  • Cláusula de protección de datos personales del contratado. Consentimiento de la cesión de datos de los trabajadores

    En relación con el tratamiento de datos personales en el ámbito laboral el art. 88, Reglamento UE 2016/679/UE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016 establece la necesidad de introducir una cláusula en el propio contrato de trabajo que contemple el tratamiento de los datos personales del trabajador

  • Contrato entre E.T.T. y empresa usuaria

    El Contrato de Puesta a Disposición (ver LETT arts. 6 al 9) es el celebrado entre la Empresa de Trabajo Temporal y la Empresa Usuaria teniendo por objeto la cesión del trabajador para prestar servicios en la Empresa Usuaria, a cuyo poder de dirección quedará sometido aquél. Sólo se podrá celebrar este tipo de contrato en los supuestos para la realización de una obra o servicio determinado cuya...

    ... de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. Quinta.- Lugar y Horario de trabajo. El ...

37166 sentencias sobre cesion de trabajadores

Valoración vLex
  • STS, 18 de Septiembre de 2014

    SUCESIÓN DE EMPRESAS. CESIÓN ILEGAL DE TRABAJADORES. Los recurrentes sostienen que la cesión de trabajadores de la empresa matriz a sus filiales constituye una cesión ilegal porque éstos no constituyen una unidad productiva autónoma susceptible de actividad y explotación independientes en el mercado. El encaje de las nuevas mercantiles en el entramado societario no se opone a que provoque el...

    ... la que "se declare el derecho de los trabajadores afectados por el conflicto colectivo a seguir ...

  • STS, 3 de Octubre de 2005

    CESIÓN DE TRABAJADORES. Cuando la contrata se concreta en una prestación de servicios que tiene lugar en el marco de la empresa principal o arrendataria, no es fácil diferenciarla de la cesión, lo que se agrava porque en la práctica se recurre a las contratas como medio formal de articular el acuerdo interpositorio de facilitación de trabajadores entre el cedente y el cesionario y es difícil ...

    ...-99 la mencionada UTE contrató a 12 trabajadores para la prestación de servicios todos ellos con ... una reclamación por cesión de trabajadores en relación con una contrata de asistencia ...

  • STS, 5 de Diciembre de 2006

    Cesión de trabajadores. Efectos de la opción por la incorporación a la plantilla de la cesionaria. Reclamación de las diferencias por los salarios aplicables en ésta. No se limitan a los devengos después de la declaración de la cesión.

    ...trabajadores contra Agropark, SA, Equipark, SA y Dreiland, SA ...

  • STS, 28 de Septiembre de 2006

    DESPIDO. CESIÓN DE TRABAJADORES.La contratación de trabajadores para cederlos temporalmente a otra empresa sólo podrá efectuarse a través de empresas de trabajo temporal debidamente autorizadas en los términos que legalmente se establezcan. Se estima el recurso en suplicación. En la cesión ilegal los empresarios -cedente y cesionario, responderán solidariamente de las obligaciones contraídas...

    ...a que, o bien readmita a los trabajadores en el mismo puesto de trabajo y condiciones que ... para los casos de cesión de trabajadores que se realicen sin la presencia de una empresa ...

  • STS, 30 de Noviembre de 2005

    RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. PRESTACIÓN DE SERVICIOS. Trabajador reclama por servicios prestados. El demandante no se integró en la plantilla de la empresa principal, cuyo salario es el que reclama (postulando las diferencias con lo percibido de la empresa cedente), en tanto que en el caso de contraste cabe entender producida la integración en Telefónica de España S.A., visto que se concede a esta

    ...43 del Estatuto de los Trabajadores. QUINTO.- Por providencia de 1 de julio de 2005 ...

4588 artículos doctrinales sobre cesion de trabajadores

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