causas despido objetivas requisitos
79547 resultados para causas despido objetivas requisitos
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Rechazo del trabajador a la comunicación readmisoria ofrecida por la empresa en acto de conciliación administrativo tras producirse un despido
... preprocesal, siquiera con determinados requisitos], y en nuestra respuesta el punto de partida ha ...áctica que proclame las circunstancias objetivas [anormalidad en el ejercicio] y subjetivas ...
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STS 755/2018, 12 de Julio de 2018
DESPIDO COLECTIVO. Desde el momento en que el despido colectivo requiere una previa negociación con los representantes de los trabajadores, aquella necesidad de formal comunicación de la causa al trabajador afectado queda atemperada precisamente por la existencia de la propia negociación, hasta el punto de que se deba conectar lo acaecido en el periodo colectivo con la comunicación...
... y Fondo de Garantía Salarial, sobre despido. . Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ...ón de extinción del contrato por causas objetivas, en el marco de un despido colectivo ... ha emitido una carta extintiva con los requisitos exigidos en despidos que se enmarcan en uno ... -
Impuesto sobre la renta de las personas físicas
...e) Las indemnizaciones por despido o cese del trabajador, en la cuantía ...51 ET, o producidos por las causas previstas en la letra c) del art. 52 ET, siempre ... en el extranjero, con los siguientes requisitos (desarrollado en el art. 6 RIRPF):. 1.° Trabajos ...3) NULO. 4) POR CAUSAS OBJETIVAS LEGALMENTE PROCEDENTES. C) DESPIDO PROCEDENTE. El ...
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Embarazo y despido. Veinte años en el camino hacia la igualdad; de la Ley 39/1999 al RD Ley 6/2019
... . Las causas 1 son evidentes y la Doctrina las ha expuesto sin ... embarazada en el despido por causas objetivas y el RD Ley 6/2019. 3.1. Avances en el marco ... la prueba no participase de los requisitos de motivación propios de la resolución causal ...
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Extinción por causas objetivas
Despido objetivo / Crisis económica en el sector de la construcción / Procedimiento. Despido objetivo / Disminución de la actividad de la empresa /. Despido objetivo / Circunstancias económicas / Despido nulo / Trabajadora en situación de baja por maternidad. Despido objetivo / Circunstancias económicas / Cuestiones procedimentales. Despido objetivo / Crisis económica en el sector de la...
. CONSULTAS A PLANIFICACIÓN JURÍDICA: 24 de marzo de 2009 . @Despido objetivo / Crisis económica en el sector de la construcción / ..., si bien la adecuada solución exige el cumplimiento de ciertos requisitos de cumplimiento ineludible a fin de evitar riesgos para la empresa. Debe ... -
Configuración del activo
..., o aquellas que se suscitan conforme a un despido, que tienen un carácter privativo aunque serán ...El confesante debe reunir todas los requisitos relativos a su capacidad, conocimiento del bien y ... los gastos que se originen, entre otras causas, por el sostenimiento de la familia, la ...
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Enfermedad, discapacidad e ineptitud como 'causas' de despido: un análisis jurídico-crítico del modelo de regulación legal
... esto es muy frecuente y que hay trabajadores con limitaciones objetivas relevantes . 44 Véase la obra de referencia doctrinal de LÓPEZ ...
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Transporte marítimo
...ón Europea, se pretende disponer de requisitos claros y justos reguladores del acceso al mercado ...El Reglamento enumera las causas por las cuales el organismo gestor del puerto, o ..., sobre la base de circunstancias objetivas, que tal amenaza se produjo con cualquiera de ..., de 6 de junio de 2016, en un proceso por despido. se trata de un trabajador con categoría ...
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Comentario a la Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de la Unión Europea asunto C-485/20, de 10 de febrero de 2022, sobre discriminación por discapacidad, despido y ajustes razonables
... en el asunto principal concurren tales requisitos. (2) El artículo 2.2.b), inciso ii), de la ... en el sentido de que el despido “por causas objetivas” de un trabajador con discapacidad ...
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Cuadro comparativo entre el Real Decreto Legislativo 1/2020, de 5 de mayo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Concursal y el Proyecto de Ley de reforma del texto refundido de la Ley Concursal
...de las causas del estado de insolvencia en que se encuentre,. y ...Se considera que existe Requisitos del concurso. concurso sin masa cuando:. sin ...que existan circunstancias objetivas que justifiquen ese. Artículo 86. Reglas de ...indemnizaciones por despido o extinción de los contratos de. trabajo que se ...
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Una visión panorámica de las cuestiones prejudiciales planteadas por los órganos judiciales españoles en materia laboral
... del TJUE sobre esos grandes temas (despido, transmisión, Principio de igualdad, ...El despido era por causas objetivas, estableciéndose como criterios de ... en Inglaterra y no disponía de los requisitos exigidos en el convenio colectivo. . B) La ...
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La extinción del contrato de trabajo en prueba
... legislador ha previsto toda una suerte de causas a través de las cuales se podrá proceder a la ... lo tanto en su haber uno de los dos requisitos señalados. . 272 . . EL RÉGIMEN JURÍDICO ... atrevemos a afirmar que los supuestos de despido colectivo y despido objetivo por causas ... (tanto disciplinario como por causas objetivas) la ley exige requisitos de forma (por escrito y ...
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Reforma laboral. Cuadro comparativo del Estatuto de los trabajadores
..., el calendario y las actividades y los requisitos de tutoría para el cumplimiento de sus ... del momento en que se produzcan dichas causas. Por convenio colectivo de ámbito sectorial ..., reclamar en procedimiento de despido ante la jurisdicción social, iniciándose el ...ón, capacitación u otras razones objetivas y justificadas, desarrollar las funciones ...
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Causalización y judicialización de los despidos colectivos
...La decisión empresarial con respecto al despido puede impugnarse mediante las “acciones ... de impugnación de despidos colectivos por causas económicas, organizativas, técnicas o de ... procesal de extinción por causas objetivas con las especialidades pre-vistas en el apartado ... a permanecer en los mismos con los requisitos que señalan las leyes, “porque de otra forma ...
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El empresario como principal sujeto responsable en materia de seguridad y salud
... llevaría al resultado lesivo, pero, por causas ajenas al autor, el mismo no se produce. Dichas ... corresponda para la extinción por despido improcedente. Hace falta también una ..., bien a través de la remoción de los requisitos que afectan a la prueba. Y el problema inducido ...
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El papel de los estándares en el ámbito de la responsabilidad administrativa
...32.1 LRJSP), que confluyan los requisitos exigidos con carácter general por dicha Ley para ..., esto es, exista una «concurrencia de causas» (expresión más adecuada que la de ... excesivamente las responsabilidades objetivas. Vid . Derecho administrativo básico , ... anulación de un acto administrativo de despido colectivo (ERE)», en la publicación ...
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STS 354/2016, 28 de Abril de 2016
DESPIDO. En la demanda nada se dice de la posible existencia de un defecto que pudiera conllevar la declaración de improcedencia del despido, la omisión de la comunicación del mismo a los representantes de los trabajadores. Los términos de la litis vienen fijados en los procesos de despido por el contenido de la carta y de la demanda. Si todo ello se pone en relación con el contenido de la...
... , contra Tellame Comercial, S.L.U., sobre Despido. . Es Magistrado Ponente el Excmo. Sr. D. Angel ... burofax comunicándole el despido por causas objetivas con efectos de 29 de junio de 2012, y ... referencial, el incumplimiento de los requisitos de forma del despido por causas objetivas, entre ... -
El alcance del principio de igualdad y no discriminación en condiciones de trabajo y sus límites en el empleo público: la no portabilidad entre regímenes de personal de distinta naturaleza jurídica
...Las causas de discriminación implican siempre un elemento ... debe obedecer, en todo caso, a razones objetivas. En consecuencia, toda restricción de un derecho ...despido disciplinario improcedente (art. 96.2 EBEP 40 ), ... jurídica cuando concurran los requisitos señalados (por ejemplo, la actividad docente e ...
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Guía de contratos del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE)
... contratación, cuando se cumplan los requisitos que en cada caso se exijan por la Normativa de ... que hayan extinguido o extingan por despido reconocido o declarado improcedente o por despido ... o extinción de la relación laboral por causas objetivas deberán sustituirlos por otros ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
...despido por faltas de asistencia ex art. 52.d ET: posible ... ESPACIO ASESORÍA; “ Requisitos del despido por causas objetivas ”; Espacio ...
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Despido objetivo por ineptitud del trabajador y protección del trabajador con limitaciones de la capacidad laboral
... o periodo mínimo de cotización u otras causas. Entonces se da la situación paradójica de que ... caso, el despido por ineptitud exige requisitos estrictos que tienen que operar ya que las ... misma a una despido por circunstancias objetivas ex art. 52.a) del ET. (Y por obvias razones ...
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Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Cuarto trimestre de 2019
... y repercusiones en la indemnización por despido. 3.2. Dies a quo del plazo de prescripción de ... cuyo contrato se ha extinguido por causas objetivas, al amparo del art. 52 c) ET, sin que ... de establecer con libertad los requisitos" que lo devengan. Esta convicción y la constataci\xC3"...
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La nueva regulación del trabajo doméstico cinco años después. Un análisis crítico
... de la indemnización correspondiente al despido improcedente. La hija había alegado que, de ser ... que se cumplieran las condiciones y requisitos exigidos por el art. 15 del ET para que el propio ...Las causas extintivas son las previstas en el art. 49.1 del ...ón 52 y 3) la extinción por causas objetivas legalmente procedentes 53 . Además, se añade ...
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Extinción del Contrato de Trabajo
...1. Delimitar los tipos de causas de extinción del contrato de trabajo. 2. Conocer ... previstas en la ley, se trata de un despido. Existen diversas modalidades de despido ... . objetivas (despido por circunstancias objetivas) y otras en ...Son dos los requisitos que exige la norma (art. 54.1 ET) que el ...
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El régimen disciplinario
..., como consecuencia de evaluaciones objetivas, para determinar la aptitud profesional, la ..., el artículo 93 del TREBEP admite dos causas adicionales de responsabilidad: la inducción y ... trabajo, Marina Jalvo, sintetiza los requisitos" jurisprudencialmente determinantes de la infracci\xC3"...b) Despido disciplinario del personal laboral, que sólo ...