carta readmisión despues una excedencia
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La función creadora del TJUE en materia de Derecho social
... la ilial Polaca y despedido 18 años después; demanda por despido en Italia y la empresa ... público ijo desemboque en la readmisión (art. 96.2 EBEP), sin que ello ocurra cuando es ... un empleo a tiempo parcial tras su excedencia. STJUE (Sala Séptima) de 25 de julio de 2018 ... /88/CE (para empleadores públicos) y de la Carta de los Derechos Fundamentales (para los ...
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STS, 4 de Febrero de 2015
EXCEDENCIA VOLUNTARIA. REINCORPORACIÓN DENEGADA POR FALTA DE VACANTES. INDEMNIZACIÓN. POSIBILIDAD DE DESCUENTO. PRESTACIONES POR DESEMPLEO. A la fecha de la reincorporación el actor mantenía su derecho a ser reingresado por la empresa en las vacantes e igual o similar categoría a la suya, vacantes que se estimaron existentes. Al existir plazas, la empresa tenía que haberlo reincorporado, creando...
... ISLAPALMA, SL, la concesión de excedencia voluntaria por periodo de 2 años, a partir del 1 ... al actor lo siguiente: "En relación a su carta fecha el 3 de diciembre de 2010, solicitando la ... -
STS 841/2022, 19 de Octubre de 2022
DESPIDO OBJETIVO SIN CAUSA ACREDITADA. IMPROCEDENCIA. COVID-19. Se establece que el despido llevado a cabo con desconocimiento del artículo 2º del RDL 9/2020 no debe calificarse como nulo, salvo que exista algún dato específico que así lo justifique (vulneración de un derecho fundamental, elusión de las normas procedimentales sobre despido colectivo, concurrencia de una circunstancia subjetiva...
... de 2.709,99 euros; o por la inmediata readmisión del trabajador en las mismas condiciones que ... de 15 de mayo de 2020 la empresa notifica carta de despido del siguiente tenor literal ... En ... solicitado o estén disfrutando la excedencia prevista en el artículo 46.3; y el de las ... c) La de las personas trabajadoras después de haberse reintegrado al trabajo al finalizar ... -
Recurribilidad absoluta contra sentencias de los juzgados de lo social
... de ley, negativa empresarial a la readmisión" tras una excedencia u otros supuestos de suspensi\xC3" ... Incluso después de la referida reforma, el citado artículo 49 ... , ampliación indebida de la demanda o de la carta de despido o sanción, modificación de la ...
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El abuso de derecho en la contratación temporal (y en el derecho del trabajo)
... 7 de la Carta comunitaria de los derechos sociales ... Después de un informe de la Dirección General de Seguros ... una empleada pública fija solicita la excedencia para concursar a una plaza interina de ... ; o en la negativa del trabajador a la readmisión empresarial de su previo despido, aunque no haya ...
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La calificación del despido durante el periodo de suspensión del contrato por incapacidad temporal: STSJ de Cataluña de 12 junio de 2017
El objetivo del presente articulo consiste en analizar la evolución del concepto de incapacidad en la Jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea y su adaptación a la legislación interna. Examinando el concepto de discapacidad de la Directiva 2000/78/CE en la Jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea y las consecuencias derivadas del mismo
... social en materia de suspensión y excedencia en la relación laboral”, RMTAS , núm. 38, ... Dos semanas después de ese accidente laboral, el Jefe de Cocina ... ón nulidad comporta la condena a la readmisión inmediata del actor, al pago de los salarios de ... derechos fundamentales proclamados en la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... -
El control político de la judicatura: dos radiografías históricas
Conseguir la fidelidad de los servidores públicos es uno de los objetivos básicos cuando se produce un cambio de régimen político. Durante el reinado de Fernando VII, fueron constantes los vaivenes entre los principios del Antiguo Régimen frente a los nuevos derivados de la Revolución Francesa. Drásticos también fueron los cambios que, en la cuarta década del siglo XX, trajo la subida al poder de
... ésta los referidos empleados que después de haber sido separados de sus destinos no consta ... excedencia voluntaria en el cargo de abogado fiscal del ... Fernández Cuesta, que le escribe una carta en estos términos: “…Me hago ... cargo de ... ón y que en su lugar se declare la readmisión" al servicio y reintegro a la Carrera de Juez de 1\xC2" ... -
Tribunal supremo
... posesión la nueva titular, que pasa a excedencia mientras que la interina es nuevamente contratada ... la nulidad del mismo y la correlativa readmisión. Aplica doctrina: SSTS 10.04.1990, 27.05.2019, ... 3) Insuficiencia formal de la carta de despido. Falta de contradicción entre la ... Grado de discapacidad a determinar después de la entrada en vigor del Real Decreto ...
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Respuesta empresarial a la solicitud de reingreso del excedente voluntario
... ; siendo obligación del empresario la readmisión del excedente cuando el trabajador pruebe que la ... el normal devenir de la situación, la excedencia voluntaria finaliza con la aceptación por el ... distinta de la textualmente expuesta en la carta, siendo rechazable cualquier hecho no explicitado ... sí una prórroga en la excedencia, y después de ser la misma denegada y antes de la efectiva ...
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Consecuencias del quebrantamiento del secreto estadístico
... , de 17 de julio de 1958, y después, y en contraposición a la literalidad de ... segundo del artículo 106 de nuestra Carta Magna reconoce el derecho de los particulares «a ... del EBEP dispone que «procederá la readmisión del personal laboral fijo cuando sea declarado ... de tal terminación: jubilación, excedencia para prestar servicios en el sector privado, etc ...
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STS 1148/2023, 12 de Diciembre de 2023
DESPIDO DISCIPLINARIO NULO. MUJER EMBARAZADA. CARÁCTER OBJETIVO DE LA NULIDAD. Cuando se produce un despido disciplinario de una mujer embarazada en el que no se acredita la causa del despido, la declaración de nulidad que se anuda ineludiblemente a la vulneración del derecho fundamental a la igualdad y no discriminación debe ir acompañada de una indemnización reparadora del daño moral únicamente
... Dicha carta se da por reproducida en aras a garantizar la ... que la demandada conoció el embarazo después de entregar la carta de despido, porque así se ... previstas en el artículo 34.8 o la excedencia prevista en el artículo 46.3; y el de las ... referido artículo 55 ET; esto es la readmisión y el abono de los salarios dejados de percibir ... -
STS 302/2016, 20 de Abril de 2016
DESPIDO COLECTIVO. Lo esencial para concluir en este caso la existencia de contradicción, es el hecho de que estamos ante el mismo despido colectivo que se sustenta en idéntico acuerdo con la representación legal de los trabajadores, en el que se ha remitido por la empresa una comunicación escrita de igual tenor literal a cada uno de las trabajadores, siendo que lo único que se discute en ambos...
... Director de Zona/ Director de Negocio y después con el Director Territorial/Director Empresas ... la empresa demandada notifica a la actora carta de despido objetivo, con fecha de efectos de 11 ... - La actora solicitó la concesión de excedencia para atender al cuidado de hijos, con efectos de ... plazo, se entenderá obligatoria la readmisión. Si se produjese la readmisión se deberán ... -
STS, 17 de Marzo de 2015
DESPIDO OBJETIVO. Fuere cual fuere la situación en el momento de la comunicación de la decisión extintiva de la empresa, la exigibilidad de la simultaneidad entre comunicación y puesta a disposición no puede ser eludida ya que es irrelevante la eventual fecha de reincorporación del trabajador, pues es una circunstancia que no se va a producir ya, precisamente a consecuencia del despido, y porque...
... que se encuentran en situación de excedencia voluntaria al momento del despido por causas ... Después del cese de la actividad, las instalaciones del ... ón de la sentencia, entre la readmisión del trabajador o el abono de una indemnización ... la obligación de " anudar la entrega de la carta con la repetida puesta a disposición, por lo que ... -
La represión de los docentes en regímenes despóticos. Purificación-depuración del profesorado universitario a la caída del Trienio Constitucional y en los inicios de la Dictadura Franquista
... queden sin curso cuantas peticiones de excedencia, renuncia o sustitución se formulen por los ... 1939, esto es, exactamente mes y medio después del gran día de la Victoria ... En el primer ... el total acatamiento y sumisión en una carta que obtuvo una rápida respuesta de aprobación y ...
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STS 336/2016, 27 de Abril de 2016
SUCESIÓN DE CONTRATAS. DESPIDO. Cuando el convenio colectivo aplicable incorpora una cláusula de subrogación en virtud de la cual el nuevo contratista asume la obligación de asumir la condición de empleador de los trabajadores que prestan servicios en la contrata, no se den los requisitos que legalmente determinan la sucesión empresarial, los efectos subrogatorios de la misma se producen. Se...
... ó dicho contrato en fecha de 19-10-12 después de tramitar el correspondiente expediente de ... abono, en el caso de opción por la readmisión, de los salarios de tramitación que no haya ... se encontraban cerradas. 9) Por medio de carta de 20/11/2012 la empresa Galicia Saudade S.L ... encontrasen enfermas, accidentadas, en excedencia, baja maternal, siempre y cuando hayan prestado ... -
STS 337/2016, 27 de Abril de 2016
DESPIDO. La demanda por despido fue desestimada en la instancia frente a BA SL, el Ayuntamiento contratante y CCR SL y estimada frente a GS SL y su administración concursal declarándose el despido nulo, y en suplicación se desestimó el recurso de la actora que pretendía se apreciase la sucesión respecto de BA SL y CCR SL, quedando, estas empresas absueltas de toda responsabilidad en relación con...
... ón de la sentencia, opte entre la READMISIÓN inmediata de la parte demandante, en las mismas ... en su día la empresa GS SA a la actora una carta en la que le comunicaba el despido por motivos ... con GS SA por diversos incumplimientos y después" de la convocatoria de huelga referida, lo que hab\xC3" ... encontrasen enfermas, accidentadas, en excedencia, baja maternal, siempre y cuando hayan prestado ... -
STS 338/2016, 27 de Abril de 2016
SUCESIÓN DE CONTRATAS. DESPIDO. Al término de la concesión de una contrata, las personas trabajadoras de la empresa contratista saliente pasarán a estar adscritas a la nueva titular de la contrata, que se subrogará en todos los derechos y obligaciones siempre que se dé alguno de los supuestos que allí se enumeran y que comprenden, a las personas trabajadoras en activo que estén prestando sus...
... 7º.- Por medio de carta de 20/11/2012 la empresa Galicia Saudade S.L ... ón de la sentencia, opte entre la READMISIÓN inmediata de la parte demandante, en las mismas ... el 23 de octubre de 2013, casi un año después, por lo que al no encontrarse viva la relación ... encontrasen enfermas, accidentadas, en excedencia, baja maternal, siempre y cuando hayan prestado ... -
STS 626/2018, 13 de Junio de 2018
DESPIDO. En el supuesto particular concreto en que existe un acuerdo colectivo que no demora más allá de la extinción efectiva de la relación laboral el percibo de la indemnización que se ha visto sustancialmente mejorada, habiendo sido el trabajador remunerado hasta tal fecha, la licitud del acuerdo nos lleva a estimar razonable la solución dada por la sentencia recurrida. Se estima la casación.
... los trabajadores afectados se expresa en la carta que dentro del ámbito provincial o ... el plazo de CINCO DÍAS opte entre la readmisión o el abono de una indemnización de 54.480,00eros ... de extinción (mayor indemnización, excedencia con reserva de puesto, etc.), pactar una demora ... que se recibiera muy pocos días después -si no se había ya recibido-, con lo cual ha de ... -
STS, 3 de Mayo de 2011
DESPIDO IMPROCEDENTE. SITUACIÓN DE EXCEDENCIA VOLUNTARIA. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. Lo que se debate es cual debe ser el régimen jurídico aplicable, al pago de salarios de tramitación cuanto la sentencia declara el despido improcedente de trabajadores que, en el momento del despido, estaban en situación de excedencia. No es posible condenar a la empresa al pago de los salarios de tramitación a que
... 12 meses anteriores a la solicitud de excedencia es decir desde Marzo de 2003 a Marzo de 2004 ... el momento en que le fue denegada la readmisión o momento del despido (972/09). Y para determinar ... SEGUNDO.- En fecha 20/2/04 (casi 6 meses después de su regreso a España) el actor solicitó al ... QUINTO.- En fecha 30/1/09 el actor remitió carta a la Dirección de Recursos Humanos del Banco ... -
STSJ Comunidad de Madrid 318/2016, 11 de Mayo de 2016
DESPIDO. El salario que se ha pactado y en la cuantía pactada es el que se tiene en cuenta siendo nulo el pacto de un salario neto. Cuando las partes pactaron un salario neto, este pacto es nulo y, por tanto, si se tiene o no que pagar cargas fiscales o cuotas de Seguridad Social, se pagaran por cada parte las suyas sin tener que variar las cantidades señaladas como salario. Se estima...
... el día 15 de octubre de 2014, mediante carta que consta en los folios 24 a 33 acompañada con ... el 30 de octubre que no procede la readmisión que solicita a la empresa ... DECIMO-TERCERO. El ... el cumplimiento de acuerdo de excedencia especial de fecha 19 de diciembre de 2002, o ... , que el resultado de las operaciones después de impuestos ha pasado de 12.870.000 euros en el ... -
STS 852/2017, 31 de Octubre de 2017
DESPIDO. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. La cláusula afecta a elementos básicos de la propia extinción por causas objetivas puesto que implica, por una parte, a la propia cuantificación de la indemnización debida, aun contando con la procedencia del despido; y, por otra, a la regularidad de la propia decisión extintiva ya que una defectuosa puesta a disposición de la indemnización pudiera haber derivado
... la demandante no accionó, pero, meses después, tras el oportuno acto de conciliación ... , y que se formaliza a través de una carta de despido en el que, en cumplimiento de lo ... de la opción sobre una hipotética readmisión.» ... «En tercer lugar, de lo expuesto se ... -
STC 15/2006, 16 de Enero de 2006
Trabajador excedente a la preferencia del reingreso. Caducidad de la acción de despido. Cosa juzgada. Lesión del derecho a la tutela judicial efectiva
... sobre reclamación de reingreso por excedencia, y contra la Sentencia de la Sala de lo Social ... ón de reconocimiento del derecho a la readmisión, con lo que difícilmente se podría predicar de ... jurídico de una Sentencia adquiera carta de naturaleza y condicione las siguientes ... a reincorporarse a su puesto de trabajo después de un período de excedencia voluntaria, así ... -
STSJ Comunidad de Madrid 66/2014, 24 de Enero de 2014
SUSPENSIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. Si la sentencia que resuelva el recurso que hubiera interpuesto el trabajador elevase la cuantía de la indemnización, el empresario, dentro de los cinco días siguientes al de su notificación, podrá cambiar el sentido de su opción y, en tal supuesto, la readmisión retrotraerá sus efectos económicos a la fecha en que tuvo lugar la primera elección,...
... la demandante pasaba a situación de excedencia forzosa desde el 1-7-1995, documentos que obran a ... "Por la presente, y en respuesta a su carta recibida el pasado veintiocho de mayo de 2012, en ... ón de esta Sentencia, entre su readmisión en las mismas condiciones que regían antes del ... en la empresa una vez cesada y, después, el contrato de trabajo de duración determinada ... -
Vida Laboral Cotizada: Cómputo y Efectos tras las Últimas Reformas
Con objeto de mantener la viabilidad financiera del Sistema, nuestro Ordenamiento ha optado por fortalecer aún más el principio de contributividad, incrementando la importancia que la vida laboral que acredite un sujeto tiene en orden a su protección social, de modo que no solo determina la cuantía, sino que la edad de jubilación (tanto la ordinaria como las anticipadas) vendrán determinadas por...
... o improcedente si se optó por la readmisión 11 ... 2.1.1. Cómputo en días ... es difuso y disperso, sin que tengan una carta de naturaleza propia acorde a su papel en el ... , maternidad y paternidad: excedencia para cuidado de hijo o familiar (art. 180.1 y 2 ... en el trabajo puede producirse antes o después de cumplir los 55 años de edad, pero se entiende ... -
STS, 4 de Julio de 2013
DESPIDO. Los convenios colectivos del sector suelen establecer una garantía de estabilidad en el empleo en favor de los trabajadores empleados en los centros de trabajo cuya limpieza se adjudica sucesivamente a distintas empresas contratistas de este servicio, imponiendo una obligación convencional de cesión de los correspondientes contratos de trabajo, subordinada a la puesta en conocimiento,...
... la condenada que la opción entre la readmisión o la indemnización, deberá ejercitarla dentro ... 2009, el Alcalde de Bollullos remite nueva carta a la Mancomunidad, convocándola a una reunión ... Fue mucho más tarde, después de iniciada la actividad contrata por Aqualia, el ... Así como los que se encuentran en excedencia, o cualquier otro supuesto de suspensión de ...