Carta de Condiciones de trabajo
-
Compensación económica por vacaciones no disfrutadas ante la extinción de la relación laboral por acceder a la jubilación desde una situación de incapacidad temporal (STJUE de 27 de abril de 2023)
... aspectos de la ordenación del tiempo de trabajo (en adelante, «Directiva 2003/88/CE»), y del tículo 31, apartado 2, de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... retribuidas, de conformidad con las condiciones de obtención y concesión establecidas en las ...
-
Protección internacional de los derechos humanos
... SECCIÓN ... II. EL DERECHO DE LA CARTA DE LA ONU. 1. La regla de las Naciones Unidas. 2 ... desdoblamientos decurrentes de las condiciones que esta misma vida debe tener para que sea ... la Organización Internacional del Trabajo existiera desde 1919 (garantizando los derechos ...
-
Jurisprudencia en el Orden Laboral y Administrativo
... de otra u otras, sean sus compañeros de trabajo, sean los propios empresarios; cualquier ... modificación sustancial de las condiciones de trabajo ... En este caso el trabajador podría ... ón, existió desde su mismo inicio –una carta alude como cercano al día inicial de trabajo–, ...
-
STS 643/2016, 12 de Julio de 2016
DESPIDO. El actor dirige la demanda frente a Mediterránea de Catering SL, si bien toda la documentación obrante en autos hacía evidente que la real empleadora era la demandada, si bien, la carta de despido fue firmada y sellada por el departamento de recursos humanos de la entidad, en un formulario modelizado bajo el membrete de denominación Mediterránea de Catering, aunque en esa misma carta...
... Loyman SI, también en los partes de trabajo, en los diferentes EREs suscritos y en los arios de empresa, así como en la carta de despido. El trabajador a través de su letrado ... a casa puesto que no estaba usted en condiciones de trabajar, puesto que trabaja reparando ... -
STS, 29 de Abril de 2014
CONFLICTO COLECTIVO. No cabe efectuar pactos individuales y masivos que desconozcan lo establecido en convenio colectivo, acordando una regulación diferente pues con tal práctica se vaciaría el convenio colectivo incidiendo directamente en la fuerza vinculante del mismo, lo que acarrearía la prevalencia de la voluntad individual sobre la colectiva. Esto es lo sucedido en el asunto sometido a la...
... los jefes de ventas la gratificación por trabajo de campo en los términos previstos en el ... limitada para la modificación de las condiciones de trabajo del personal comercial, incluyendo a ... trabajadores afectados, a través de una carta confeccionada por la propia empresa ... Hay que ... -
El alcance del principio de igualdad y no discriminación en condiciones de trabajo y sus límites en el empleo público: la no portabilidad entre regímenes de personal de distinta naturaleza jurídica
... –al garantizar únicamente su respeto en materia del respeto a los derechos fundamentales y libertades del ciudadano–, proclamó la Carta de Derechos Fundamentales de la Unión Europea, dedicando todo su Título III a la “Igualdad” (arts. 20 a 26). Esta norma integra el derecho a la ...
-
Guía de criterios de actuación judicial en materia de custodia compartida
... Custodia compartida. III.2.- El trabajo social en el marco general de la jurisdicción de ... /las preadolescentes se hallan ya en condiciones de ampliar su mundo y de disfrutar de las ... el juzgado pero si es revelador que en la carta que aporta las dos hijas precisen de manera tan ...
-
Los compromisos previos y la 'due diligence
... poner en marcha el proceso puede ser una carta de intenciones, y ya nos hemos referido a la ... ón para evitar duplicidades en el trabajo, mayores costos y mayor retraso en la ... á al cumplimiento de las siguientes condiciones suspensivas: Aportación por los vendedores en ...
-
Las últimas reformas normativas para la defensa del deudor hipotecario. El nuevo régimen legal del acuerdo extrajudicial de pagos y el mecanismo de segunda oportunidad
... como administrador concursal, las condiciones previstas en el artículo 27 16 ... , ya que el artículo 51 de la Carta Magna impone a los poderes públicos el mandato ... familiar carezcan de rentas derivadas del trabajo o de actividades económicas 84 ... A estos efectos ...
-
Apuntes civiles sobre el lucro cesante
... una actividad económica en la que en condiciones normales se habría obtenido un beneficio ... excesiva atendiendo a las horas reales de trabajo necesarias para la reparación, que en el informe ... comerciales", y se señala que dicha carta surte efectos de preaviso. Y en la de 31 de ...
-
La responsabilidad por los daños derivados del mobbing
... 4.2, e LET) o en el derecho a un trabajo seguro (arts. 19.1 LET y 14.1 LPRL) por los ... sanción, modificación sustancial de condiciones de trabajo, etc., que sí exige esa respuesta. No ... que desde que la STS/Iª 06/12/1912 dio carta de naturaleza al daño moral, el mismo siempre se ...
-
La iniciativa económica local tras la ley 27/2013, de 27 de diciembre, de racionalización y sostenibilidad de la administración local
La reforma local de 2013 ha supuesto un cambio en el ámbito de la actividad y competencias locales que con respecto a la iniciativa económica de las entidades locales supone una absoluta supeditación al principio de estabilidad presupuestaria del art 135 de la Carta Magna de estas. Así el presente trabajo pretende analizar las nuevas determinaciones del art 86 LRBRL , tras la modificación de este
... presupuestaria del art 135 de la Carta Magna de estas. Así el presente trabajo pretende ... ley 27/2013, de 27 de diciembre y las condiciones y formas de ejercicio de la actividad económica ... -
El derecho a la desconexión digital en la ley y en la incipiente negociación colectiva española: la importancia de su regulación jurídica
El trabajo se enfoca a responder a la cuestión de si era necesario regular un nuevo derecho de los trabajadores a la desconexión digital. Las legislaciones sobre jornada y descanso de todos los países de la Unión Europea cuentan con límites máximos de jornada y con descansos obligatorios, pero sin embargo este derecho emerge en las legislaciones de muchos países de nuestro entorno. La nueva...
... Resumen : ... El trabajo se enfoca a responder a la cuestión de si era ... Se puede consultar en el artículo 31 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... una protección eficaz de las condiciones de vida y de trabajo de los trabajadores y una ... -
El despido por embriaguez o toxicomanía y el requisito de repercusión negativa en el trabajo
... én suceder que el empleado acuda a la empresa en tan malas condiciones que sus compañeros o los representantes de los trabajadores le impidan ... – “la carga de probar la veracidad de los hechos imputados en la carta de despido como justificativos del mismo” ... Por consiguiente y si ...
-
La garantía de los derechos sociales en la Carta Social Europea como "Constitución Social" de la Europa amplia
España estuvo en las condiciones democráticas exigidas para ratificar la “primera” -y ya gran versión- de la Carta Social Europea de 1961 en el año 1980, cuando previamente fue aprobada la Constitución Española de 1978. Desde entonces su influencia en legislación española sobre garantía efectiva de los derechos sociales fundamentales ha sido extraordinaria [como desde antes lo ha venido sido en...
-
La función del derecho del trabajo y de la seguridad social en el actual contexto socioeconómico: los desafíos planteados por las transformaciones acaecidas en la 'realidad social subyacente'
... a la negociación colectiva en la determinación de las condiciones de trabajo, generando, por tanto, un notable incremento de la ... MIÑARRO YANINI, “La ‘Carta de los derechos digitales’ ya es ley: menos claros que oscuros en la ...
-
La construcción legal y convencional del derecho a la desconexión digital
... 1. CONSIDERACIONES INICIALES: TIEMPO DE TRABAJO, TIEMPO LIBRE Y DERECHO A LA DESCONEXIÓN ... La misma se concreta en que las condiciones de su ejercicio se dirigen a garantizar y ... última del empleador de redactar una carta de instrucciones o política interna de la ...
-
La desonexión digital en España ¿Un nuevo derecho laboral?
La revolución digital y los procesos de automatización y globalización han dado lugar a un fenómeno de conectividad permanente que está afectando a todos los ámbitos de la actividad humana, incluido el laboral, donde las fronteras entre tiempo de trabajo y descanso se están diluyendo cada vez más; lo que ha provocado que, tras un interesante debate sobre la necesidad de su regulación,...
... , donde las fronteras entre tiempo de trabajo y descanso se están diluyendo cada vez más; lo ... Según la Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 6ª EXCS- España 3 , uno de los ... 10 La carta de derechos fundamentales de la Unión Europea de ... -
Guía protección de datos y relaciones laborales
La Agencia Española de Protección de Datos ha publicado esta guía con el objetivo de ofrecer una herramienta práctica de ayuda a las organizaciones públicas y privadas para un adecuado cumplimiento de la legislación. La aplicación del Reglamento General de Protección y la Ley Orgánica de Protección de Datos y garantía de los derechos digitales ha supuesto una serie de cambios tanto en lo relativo
... ENTREVISTAS DE TRABAJO 22 4. COLABORACIÓN ENTRE EMPRESAS 23 5 ... , MODIFICACIONES SUSTANCIALES DE CONDICIONES DE TRABAJO, SUSPENSIONES Y DESPIDOS COLECTIVOS) ... invasivos, como puede ser aportar una carta de recomendación que describa la experiencia ... -
Límites de la ley de protección de datos al poder de dirección del empresario
... digitales que utilizan en su puesto de trabajo, otros con los límites al poder de dirección y ... de que ha tenido conocimiento de las condiciones en las que se desarrollará el tratamiento ... entregó a todos los trabajadores/as una carta en la que les informó, además de ser firmada ...
-
Conflictos más frecuentes en el marco de la empresa familiar y su prevención
Este trabajo analiza los conflictos más frecuentes en el marco de las empresas familiares y los instrumentos de que gozan los familiares para intentar prevenirlos o, una vez generados, arbitrar vías de cara a su solución, de manera que no se ponga en peligro la propia actividad empresarial. En particular, este capítulo profundiza: en primer lugar, en los conflictos relativos a la institución del...
... a la empresa familiar, renuncia a su trabajo para cuidar a los hijos y muchos años después ... parasociales que determinen las condiciones del derecho al dividendo, a veces imponiendo a ... socios una modificación estatutaria «a la carta» para que la participación adquirida dote a los ... -
Los grupos de empresas
Nuestro derecho de sociedades es, fundamentalmente, el derecho de la sociedad individualmente considerada, de suerte que la normativa se ciñe a regular la sociedad como autónoma jurídicamente, ajena a cualquier influencia externa. Esto choca con el modelo de la sociedad que opera en el tráfico económico, que tiende a la constitución de grupos, a medida que avanza en su expansión. La estructura de
... Internacional) y destinado al Grupo de Trabajo V (Guía legislativa sobre el régimen de ... — Que la carta de patrocinio haya sido determinante para la ... -
Ultra-actividad y contractualización de la protección de las condiciones de trabajo: una perspectiva comparada
... de la negociación colectiva y las peticiones de los dirigentes de algunas instituciones europeas es difícil de negar, tal como lo indica la carta (confidencial) enviada el 5 de agosto de 2011 por el presidente del BCE al presidente del gobierno español ... Ahora bien, pocas fuentes de ...
-
Delitos contra el patrimonio y contra el orden socioeconómico
... El abuso de las condiciones personales de la víctima para cometer el delito ... dicho dominio, que por la división del trabajo no requiere la realización personal y material ... , amplía su ámbito, de un lado dán-dole carta de naturaleza propia al dejar de contemplarlo ...
-
Cuestiones varias en torno a la situación jurídica del fiador
El presente estudio se va a centrar en algunas de las cuestiones controvertidas relacionadas con la situación jurídica del fiador, como la relación de la fianza y el pacto comisorio, la consideración del fiador como consumidor y, por ende, la aplicación de toda la normativa de protección de consumidores y usuarios, en concreto, la doctrina jurisprudencial del control de transparencia cualificado...
... Civil), que ha de ser opuesto en las condiciones establecidas en el artículo 1832. Si bien, hay ... (Trabajo recibido el 13/05/2017 y aceptado para su ... en la que se utilizó como «venta a carta de gracia» (se vendían la cosa, con pacto de ...