modificación sustancial horario

138607 resultados para modificación sustancial horario

  • Las modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo que redunden en perjuicio de la dignidad del trabajador
    ... Es sustancial aquello “que constituye lo esencial y más ... por voluntad del trabajador, la modificación de un concreto tipo de condiciones contractuales ... a. Jornada de trabajo ... b. Horario" y distribución del tiempo de trabajo ... c. R\xC3" ...
  • STS, 17 de Enero de 2007

    "UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. Constituye modificación sustancial la variación del horario diario, que produce el incremento de tres jornadas más anuales. La sentencia recurrida ni infringe la ley ni produce quebrantamiento de doctrina, a la que se acomoda correctamente En primera isntancia se estima la demanda. Se desestima la casación."

    ... los últimos años, tener que adecuar el horario a las necesidades económicas, de organización y ... medida sea considerada como una modificación sustancial de condiciones (esta dirección cree, ...
  • Guía de criterios de actuación judicial en materia de custodia compartida
    ... Depende del horario laboral y de las posibilidades de conciliación ... en la Ley 8/2015, de 22 de julio de modificación del sistema de protección a la infancia y a la ... en que existe una igualdad salarial sustancial entre ambos. (i) Sentencia 390/2015 de 26 de ...
  • STSJ País Vasco 1407/2019, 16 de Julio de 2019

    HORARIO LABORAL. MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. Retrasar en media hora la salida de los trabajadores desde las 18.30 horas hasta las 19 horas comporta una verdadera modificación sustancial de las condiciones de trabajo, teniendo en cuenta que llevan vinculados a la empresa desde las 9 horas con un horario partido, y el nuevo calendario no retrasa el horario de entrada. El...

    ... El horario de los trabajadores (desde hacía unos 2 años) ... flicto colectivo sobre modificación sustancial de condiciones de trabajo en relación con la ...
  • Jurisprudencia seleccionada diciembre 2019
    ... HORARIO LABORAL. MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS ...
  • STS, 8 de Noviembre de 2011

    MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. HORARIO Y DÍAS DE TRABAJO. IUS VARIANDI. Se reclama contra la sentencia que desestimó el recurso de Suplicación formulado frente a la resolución por la que se había estimando la demanda presentada frente a la empresa y declarado nula la «modificación sustancial» llevada a cabo respecto del actor, acordando que le fuese respetado el horario -d

    ... contra KONECTA BTO, S.L., sobre MODIFICACION SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO ... Es ... a la parte demandada a que respete el horario que realizaba hasta la modificación producida al ...
  • STS, 16 de Mayo de 2011

    CONFLICTO COLECTIVO. MODIFICACIÓN SUSTANCIAL COLECTIVA DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. JORNADA LABORAL. Se reclama contra la sentencia que desestima la demanda de conflicto colectivo en materia de modificación sustancial colectiva de las condiciones de trabajo. Se está realizando una jornada sensiblemente inferior a la pactada en el convenio de empresa de 37,5 horas semanales, percibiendo la...

    ... 17.7.2009 comunicó al Comité la modificación de la jornada, con efectos a partir del ... Colectivo, en materia de modificación sustancial colectiva de las condiciones de trabajo, ante la ...
  • STS, 8 de Noviembre de 2011

    MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES LABORALES. HORARIO DE TRABAJO. El recurso tiene por objeto determinar si la decisión de la empresa de cambiar el horario de trabajo de los demandantes, con ocasión de destinarlos a las labores de otra campaña, constituye una modificación sustancial de las condiciones de trabajo, cuando el cambio ha consistido en entrar una hora antes al trabajo y salir, por ende,...

    ... de 2008 (mes anterior al de la modificación): Romeo : 07.02.2005 y 1454,68 euros. María ... Su horario será de 15 a 23 horas. Se mantiene la ... campaña, constituye una modificación sustancial de las condiciones de trabajo, cuando el cambio ...
  • Jurisprudencia en el Orden Laboral y Administrativo
    ... del acoso son constitutivas de una modificación sustancial de las condiciones de trabajo ... En ... horario injustificado, el trato laboral despectivo y ...
  • ATS, 18 de Septiembre de 2013

    MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. CAMBIO DE HORARIO Y TURNOS. No consta la realidad material en la que el trabajador presta actualmente sus servicios; en el contrato de trabajo se contiene una cláusula por la que el trabajador acepta prestar sus servicios en cualquiera de los horarios o turnos que tiene establecidos o pueda establecer la Empresa, conforme a necesidades del...

    ... TRANSPORTES OCHOA, S.A., sobre modificación sustancial de condiciones de trabajo, que ... en la ruta, régimen de turnos y de horario introducida unilateralmente por la mercantil ...
  • Análisis de la patria potestad, sus fundamentos y diferenciación con otras instituciones
    ... de la solicitud de los datos sea la modificación de la pensión de alimentos, se dan los elementos ... y jueves, o por sus llegadas fuera de horario a recoger a las hijas, respondiendo, por ello, a ... cónyuges en vez de a la alteración sustancial, pero se mantiene esta dicción en el artículo ...
  • Especial consideración a la guarda y custodia compartida o alterna
    ... en el 2005, se produjo un cambio sustancial en cuanto a la guarda y cuidado de los hijos ... La modificación del Ce y la LEC, fomenta la participación ... para la empresa para la que trabaja y su horario laboral aleatorio que le ocupa incluso fines de ...
  • El nuevo modelo de suspensión de la ejecución de las penas privativas de la libertad
    ... en esta comparativa hay una diferencia sustancial en el punto de partida: en la pena originaria a ... la Ley 41/2015, de 5 de octubre, de modificación de la LECrim para la agilización de la justicia ... resulten difícilmente compatibles con el horario de ejecución de los trabajos, resultando que la ...
  • Reforma laboral. Cuadro comparativo del Estatuto de los trabajadores
  • El menoscabo de la dignidad del trabajador como causa de extinción indemnizada del contrato de trabajo (artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores)

    El menoscabo de la dignidad del trabajador como causa de extinción indemnizada del contrato de trabajo vía artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores está condicionada por dos factores. En primer lugar, que se produzca el supuesto de hecho contemplado en los apartados 50.1.a) y 50.1.c) y, en segundo lugar, que se cumplan los estrictos requisitos que exigen los Tribunales para la aplicación del...

    ... Así, si existe una modificación sustancial de condiciones de trabajo que no se ... de semana libres o la falta de respeto al horario pactado y del trabajo a turnos pactado 24 ...
  • STC 149/2016, 19 de Septiembre de 2016

    La recurrente en amparo denunció modificaciones sustanciales que sufrió en las condiciones de su puesto de trabajo tras una reducción de jornada por guarda legal (régimen horario, de jornada y lugar de la prestación de servicios). En la demanda se invocaba también la vulneración del derecho fundamental a la igualdad y no discriminación, a la garantía de indemnidad y a la libertad sindical. Ante...

    ... interpuso demanda en materia de modificación sustancial de las condiciones de trabajo contra ... y la trabajadora sobre el régimen horario, de jornada y lugar de la prestación de ...
  • Tratamiento laboral
    ... , si el acoso es constitutivo de una modificación sustancial de las condiciones de trabajo el ... b) Horario y distribución del tiempo de trabajo. c) ...
  • Judicialización de las medidas de flexibilidad interna

    Bajo la consideración general del protagonismo del derecho procesal del trabajo para, junto con el derecho sustantivo, hacer del Derecho del Trabajo el ordenamiento compensador e igualador en orden a la corrección de las desigualdades de que habla el Tribunal Constitucional, el presente trabajo trata de poner de relieve precisamente cómo las reformas de la legislación sustantiva requieren de la...

    ... Una vez más, la modificación de las instituciones laborales sustantivas ... justificadoras de la modificación sustancial de condiciones de trabajo incluyendo, junto a las ... horario, turnos, sistemas de remuneración y trabajo y ...
  • La jornada de trabajo ordinaria de los trabajadores a tiempo parcial
    ... a través del procedimiento para la modificación sustancial de las condiciones de trabajo del art ... a la colocación o distribución en el horario y el calendario de trabajo de todas esas horas de ...
  • El nuevo régimen jurídico de las terrazas y veladores en la legislación andaluza sobre espectáculos públicos y actividades recreativas
    ... C)  El nuevo régimen del horario de apertura ... I) INTRODUCCIÓN; EL NUEVO ... La modificación del art. 4.1 del Decreto 78/2002, de 26 de ... ser considerada como una modificación sustancial de la actividad cuando la instalación tiene ...
  • El teletrabajo como forma de prestacion de servicios
    ... las dependencias de la empresa, y con un horario flexible, al tiempo que la prestación de ... c) La modificación en la organización y realización de la ... del teletrabajo, por no decir la más sustancial, es la realización de la prestación laboral en ...
  • SAN 133/2015, 24 de Julio de 2015

    MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. La modificación de una condición de trabajo vigente no puede ser introducida de forma unilateral por la empresa sin seguir el procedimiento del artículo 41 ET cuando se trate de una modificación con naturaleza sustancial, ya que se considerará nula. En el caso, el Tribunal afirma que la modificación que conlleva un horario más gravoso y...

    ... la decisión empresarial de modificar el horario de trabajo de forma unilateral que desbordó las ... horaria en el año 2012, cuya modificación impone la necesidad de la negociación; de ahí ue, constituye una modificación sustancial de las condiciones de trabajo que ha de ser ...
  • La guarda y custodia
    ... La modificación del artículo 92 CC por el artículo 1.8 de la ... si las circunstancias varían de forma sustancial 329 ... También ha sido motivo de desacuerdo ... base en la imposibilidad del padre por su horario laboral (era repartidor autónomo de ...
  • Prácticas comerciales engañosas con los consumidores

    El presente artículo analiza el régimen jurídico de las prácticas comerciales engañosas con los consumidores a la luz de la normativa comunitaria (Directiva 2005/29/CE, de 11 de mayo de 2005, sobre prácticas comerciales desleales) y la normativa nacional (Proyecto de Ley por el que se modifica la Ley 3/1991, de 10 de enero, sobre Competencia Desleal). Palabras clave: prácticas comerciales...

    ... que puedan distorsionar de manera sustancial, en un sentido que el comerciante pueda prever ...
  • STS, 24 de Octubre de 2013

    MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE CONDICIONES DE TRABAJO. CONFLICTO COLECTIVO. No se trata de una modificación sustancial sino del cumplimiento de una característica de este tipo de contratos, cual es la variabilidad de la jornada en atención a las necesidades de los centros y de la especificidad de la disciplina impartida, que, es de oferta obligatoria para los centros escolares pero de carácter...

    ... DE EDUCACION), sobre reclamación de MODIFICACION SUSTANCIAL DE CONDICIONES DE TRABAJO ... Es ...

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