carta amonestacion falta grave

6832 resultados para carta amonestacion falta grave

  • Valoración vLex
  • Nuevos desarrollos del procedimiento administrativo para la imposición de las penas

    ... la disciplina, de clérigos que, por su gravedad, producen un gran escándalo entre los fieles y ... del sistema penal si no por negligencia y falta de responsabilidad de quienes debieran haberlo ... cumplido con el requisito de la amonestación previa (cfr. c 1347 §1), necesario para la ... de 31 de abril de 2001, se publicó la Carta Apostólica en forma de “Motu Propio” ...

  • La imposición de prestaciones personales en concepto de sanción en el ámbito educativo

    ... artículo 21 señala que las conductas gravemente perjudiciales para la convivencia en los centros ... del Gobierno de Aragón, que establece la Carta de derechos y deberes de los miembros de la ... 13.2 y 14.2 en relación con las faltas graves y muy graves, con la diferencia respecto ... de carácter académico, amonestaciones verbales o comparecencia inmediata ante el jefe ...

  • Una sombra en la noche: en tornno al constitucionalismo gaditano y la Nueva Granada

    El presente texto abordará el tema de las relaciones entre el constitucionalismo gaditano con la Nueva Granada a partir de cuatro puntos: (i) la pertinencia de otra reflexión más sobre las conexiones entre la Constitución gaditana con América, en general, y con la Nueva Granada, en especial, dentro del contexto de las fiestas bicentenarias; (ii) el tipo de relación acontecida entre la...

  • Auto de TS, Sala 4ª, de lo Social, 10 de Abril de 2014

    ... las que concretar tales imputaciones, porque la carta de despido no hacía ninguna imputación de nueva ausencia al actor, en la que apoyar tal persistencia. Se desestima la casación.

  • Real Decreto Legislativo 4/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Mercado de Valores.

    ...Capítulo V. Infracciones muy graves. Artículo 277. Sujetos responsables. Artículo ... a quienes resulten perjudicados por la falta de práctica de las correspondientes ... operación sospechosa podrá realizarse por carta, correo electrónico, fax o teléfono, siendo ...5. Amonestación pública en el «Boletín Oficial del Estado» de ...

  • Vigente Código Civil
  • Modelo carta de comunicación de sanción leve al trabajador..

    La empresa debe de comunicarle al trabajador, por escrito, los motivos por los que se le sanciona, relatando estos ampliamente para no provocar indefensión al trabajador, de manera que este sepa inequívocamente los hechos que la han originado.

    ... anteriormente expuesto supone un INCUMPLIMIENTO CONTRACTUAL GRAVE Y CULPABLE, considerándose su actuación subsumible como ...54,2 a) y d) del Estatuto de los Trabajadores: “Las faltas repetidas e injustificadas de asistencia o puntualidad al ... una FALTA LEVE con la correspondiente sanción de AMONESTACIÓN POR ESCRITO, lo que le comunicamos a los efectos legales ...

  • El efecto exonerador de la culpa exclusiva de la víctima

    La culpa de la víctima - 1. Aproximación a su estudio - 2. La expresión «culpa de la víctima» - 3. El denominado «principio de autorresponsabilidad». Su fundamento - 4. La ausencia de un precepto específico en el Derecho común - II. La culpa exclusiva de la víctima - 1. La razón de ser de su efecto exonerador: la culpa exclusiva de la víctima como especie de fuerza mayor (art. 1105 Cc) - 2. Sus...

    ... el anglosajón- es que el nexo causal sólo falta (queda completamente roto) cuando el daño ..., presuponen su existencia y le otorgan carta de naturaleza» 62 , la ausencia de dicha norma ... para evitar su caída por efecto de la gravedad) o por un hecho involuntario (resbalón, ... forman parte de ella, el cual con amonestaciones y advertencias debe evitar que, por imprevisión ...

  • Sentencia nº 241/2012 de Tribunal Constitucional, Sala 1ª, 17 de Diciembre de 2012

    Recurso de amparo 7304-2007. Promovido por doña Mercedes Ruiz Medina respecto de las resoluciones dictadas por el Tribunal Supremo, el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía y un Juzgado de lo Social de Sevilla en procedimiento sobre tutela de derechos fundamentales. Supuesta vulneración de los derechos a la intimidad y al secreto de las comunicaciones: intervención empresarial de...

    ... haya adoptado otra medida que la amonestación verbal y sin que conste la más mínima ... de doctrina fue inadmitido, por falta de contradicción, por Auto de la Sala de lo ...Debiéndose resaltar finalmente el grave daño moral que se le ocasiona a la demandante ... no autoriza a nadie a abrir y leer las cartas que reparte o que encuentra depositadas en el ...

  • Auto de TS, Sala 4ª, de lo Social, 10 de Julio de 2014

    ... sanciona una desobediencia del trabajador como falta muy grave que es conforme al convenio colectivo si implica perjuicio notorio para la empresa o los compañeros, tampoco el recurso podría prosperar, ya que ni se ha acreditado que el demandante fuera debidamente advertido sobre lo incorrecto de su actuación y que éste haya incumplido de modo consciente y reiterado medidas de seguridad con desobediencia a órdenes expresas y reiteradas. Se...

  • Sentencia de TS, Sala 3ª, de lo Contencioso-Administrativo, 12 de Marzo de 2013

    ... es un hecho distinto e independiente de la falta de identificación de clientes, siendo perfectamente posible que existan procedimientos y órganos de control interno y al mismo tiempo se dé el incumplimiento de las obligaciones de identificación de clientes y lo contrario, esto es, la inexistencia de procedimientos y órganos de control interno y una escrupulosa identificación de clientes. Se desestima la casación.

  • Sentencia de TS, Sala 3ª, de lo Contencioso-Administrativo, 8 de Octubre de 2013

    EXPEDIENTE SANCIONADOR. SEGUROS COLECTIVOS. Es verdad que el tenor del fundamento de derecho que se ha trascrito puede dar la impresión que, tal como sostiene el recurrente, no ha podido discutir en el procedimiento las conductas que configuran el tipo infractor. Y si en los fundamentos en los que se examina la comisión de las distintas infracciones por las que el recurrente ha sido sancionado se

    ... cálculo de las provisiones técnicas y la falta de veracidad en cuantos datos debe suministrar la ... de euros, deficiencias administrativas, graves y numerosas irregularidades contables, frente a ... del exceso de las aportaciones mediante cartas de 25 de abril y 24 de mayo, siendo abonadas el 4 ... c) Amonestación privada. d) Amonestación pública.". El ...

  • Derrogado Ley del Mercado de Valores (Ley 24/1988, de 28 de Julio)
  • Vigente Ley de los Derechos y las Oportunidades en la Infancia y la Adolescencia de Cataluña (Ley 14/2010, de 27 de mayo)
  • Análisis de las principales variables de la delincuencia juvenil en España

    La presente investigación comprende un estudio empírico sobre la delincuencia juvenil en España en el año 2012, de conformidad con los datos procedentes del Registro Central de Sentencias de Responsabilidad Penal de los Menores. Las variables analizadas son: infracciones cometidas, menores condenadas, tipologías criminales, medidas adoptadas y factores individuales de la delincuencia –edad, sexo...

    ... tasa de menores condenados por delitos y faltas contra el patrimonio es del 46,6%, lo que puede ... de tareas socio-educativas, amonestación, privación del permiso de conducir ciclomotores ...) Los hechos estén tipificados como delito grave por el Código Penal o las leyes penales ...

  • Auto de TS, Sala 4ª, de lo Social, 28 de Mayo de 2014

    De conformidad con el informe del Ministerio Fiscal procede inadmitir el presente recurso de casación para la unificación de doctrina, sin imposición de costas por tener la parte recurrente reconocido el beneficio de justicia gratuita. Declarar la inadmisión del recurso de casación para la unificación de doctrina interpuesto por la Letrada Dª Ju...

    ... abrir el trámite de inadmisión, por falta de contradicción. A tal fin se requirió a la ... comisión de infracción de carácter muy grave conforme a lo previsto al art. 48 N) del convenio ... empresario tres sanciones firmes de amonestación, siendo la primera de ellas comunicada por carta ...

  • Real Decreto 304/2014, de 5 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley 10/2010, de 28 de abril, de prevención del blanqueo de capitales y de la financiación del terrorismo.

    ... Espacio Económico Europeo, el documento, carta o tarjeta oficial de identidad personal expedido ... absoluta o incapacidad temporal, enfermedad grave y dependencia. e) El dinero electrónico cuando ... 34 de la Ley 10/2010, de 28 de abril, o la falta de veracidad de los datos declarados, siempre que ...3. La sanción de amonestación pública, una vez sea firme en vía ...

  • Auto de TS, Sala 4ª, de lo Social, 14 de Enero de 2014

    DESPIDO DISCIPLINARIO. Es sabido que un elemento esencial para que concurra la igualdad de los supuestos decididos consiste en que la norma aplicable sea la misma, pues si cada sentencia resuelve de acuerdo con una disposición distinta, es claro que no puede hablarse de identidad, ni de contradicción, ya que la eventual divergencia en los pronunciamientos puede tener su origen en las diferencias...

    ... abrir el trámite de inadmisión, por falta de contradicción. A tal fin se requirió a la ..., en cuanto tipifica como falta muy grave la reincidencia en faltas graves, dos de la misma ...El demandante fue despedido, mediante carta de 1/9/2011, imputándole unos hechos ocurridos ... que el actor fue sancionado con amonestación escrita de 22 de noviembre de 2010 por falta ...

  • La Corrupción Administrativa. Una aproximación a los factores y agentes generadores
  • Sentencia de TSJ País Vasco (Bilbao), Sala de lo Social, 22 de Febrero de 2005

    ... sancionar los mismos hechos con una sanción más grave, y ello sin perjuicio de que el trabajador pueda impugnar la sanción ante el órgano jurisdiccional competente. De aquí el que habiéndose sancionado previamente las dos faltas, posteriormente no pueda la misma empresa, sin alegar la reincidencia, buscar de propósito una acumulación de las mismas para producir otra sanción distinta. No se hace lugar al recurso de suplicación.

  • Sentencia nº 1507/2010 de TSJ País Vasco (Bilbao), Sala de lo Social, 25 de Mayo de 2010

    ... trabajadores, y su despido, descartando que la falta de vínculo entre uno y otro descanse en que se comunicara a la empresa después del despido el preaviso por el Gobierno Vasco, pues consideramos que ésta conocía que se presentaba candidato, lo cual determinó su despido. Se estima la suplicación.

  • LEY 19/2014, de 29 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno.

    ... acceso, y el silencio positivo en caso de falta de resolución dentro de plazo. En este caso ...La figura de las cartas de servicios se establece como un instrumento ... administrativas que no conlleven la amonestación pública al infractor, salvo que el afectado lo ... de interés o, si el incumplimiento es grave, a la cancelación de la inscripción. 2. La ...

  • Sentencia nº 290/2010 de TS, Sala 2ª, de lo Penal, 31 de Marzo de 2010

    ASOSCIACION ILICITA. ORGANIZACIÓN TERRORISTA. En definitiva la pertenencia, dice la STS. 541/2007 de 14.6, de esta forma, supone la integración de manera más o menos definitiva, pero superando la mera presencia o intervención episódica, y sin que signifique necesariamente la participación en los actos violentos característicos de esta clase de delincuencia, pues es posible apreciar la pertenencia

    ... supone la comisión de los atentados más graves reservados para el brazo armado, permitiéndole ... de junio de 2.001, se distribuyeron unas cartas por varias localidades del País Vasco, de cuyo ... ya que actualmente se observa una total falta de preparación en las movidas.". Una segunda ... su interlocutor la correspondiente amonestación (tomo 6 de Segi, folio 1792); al día siguiente, ...

  • Sentencia nº 2986/2007 de TSJ Comunidad Valenciana (Valencia), Sala de lo Social, 28 de Septiembre de 2007

    ... a entender que los hechos imputados en la carta de despido debieron ser calificados como falta leve, lo que supone que fueron erróneamente valorados por la empresa y por la sentencia recurrida, de modo que ni son constitutivos de la falta muy grave de fraude, trasgresión de la buena fe contractual y abuso de confianza, ni pueden integrar el tipo de la reincidencia en falta grave. Se estima la suplicación.

  • La función pública europea

    está formada por funcionarios europeos sometidos a un estatuto y por agentes contractuales de derecho público. El Estatuto, principal fundamento de , tiene como objetivo regular las relaciones jurídicas entre las instituciones y sus funcionarios, estableciendo entre estos derechos y obligaciones recíprocas. Los funcionarios y los agentes son, por lo tanto, titulares de derechos previstos en el...

    ...14 En cuanto a la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... persona que se considere perjudicada por la falta de respeto del principio de igualdad de trato ... perjudique, teniendo en cuenta las graves consecuencias que esta decisión puede ... de advertencia por escrito o amonestación, o bien empezar un procedimiento disciplinario ...